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煙草,范文專題,第75頁

生成時間:2019/12/31 10:58:56
  • 2006年4月21日□ 我們是怎樣開展誠信等級管理的(市煙草專賣局)
    在200*年全國煙草專賣工作會議上，國家局提出了將戶籍化管理提升為誠信等級管理的要求。××省局高度重視，同年8月在綜合全省試點經(jīng)驗的基礎上，在如皋市召開了全省誠信等級管理現(xiàn)場研討會。會后我們在全區(qū)迅速貫徹和推廣，經(jīng)過近一年時間的探索和實踐，取得了初步成效。一、統(tǒng)一思想，增強實施誠信等級管理的自覺性1
  • 2006年4月21日□ 2006年全市煙草專賣管理工作要點
    要求各縣(市)局全年均要打掉1個以上的售假網(wǎng)絡，并要按照省局提出的“看得見”、“打得準”、“打得狠”要求組織開展，通過設立專門的“特勤”機構，充分經(jīng)營案件，開展“回頭看”的專項打擊行動，鞏固和完善聯(lián)合執(zhí)法工作等手段途徑，與售假網(wǎng)絡拼智力，拼財力，拼耐力，努力實現(xiàn)打假工作從追刑向破除網(wǎng)絡的縱向延伸，使
  • 2006年4月21日□ 中國煙草的工商分離及其困境與根本出路
    多年以來，國家一直致力于電信、金融、保險、鐵路、電力等壟斷行業(yè)的改革和開放，特別是2001年中國加入wto以后，壟斷行業(yè)的改革和開放步伐日益加快。同樣具有壟斷性質的煙草行業(yè)，面對國際、國內(nèi)兩個市場的雙重壓力，要求其改革和開放的呼聲愈加高漲。雖然在談判桌上，中國代表團全力保住了中國煙草專賣制度，但是，
  • 2006年4月21日□ 煙草公司員工獎懲實施細則
    第一章總則第一條根據(jù)國務院頒發(fā)的《企業(yè)職工獎懲條例》、國家局發(fā)布的《煙草行業(yè)各級局機關工作人員辭職、辭退暫行規(guī)定》，為加強企業(yè)管理，增強職工的主人翁責任感，確�！队軜涫袩煵莨酒髽I(yè)管理若干規(guī)定》(試行)的有效實施。結合我公司的實際情況，制定本細則。第二條本細則適用于榆樹市煙草公司在冊全民固定工和勞動
  • 2006年4月21日□ 煙草公司營銷部崗位職責及目標考評細則
    為了加強各部門人員的自身建設,充分調(diào)動工作積極性，進一步規(guī)范全體人員的工作行為,提高工作效率和工作質量，保證各項職能的充分發(fā)揮,特制定本崗位目標考評細則:一、全員出勤考核1、按規(guī)定時間上班并簽到，超過規(guī)定時間即為遲到，每發(fā)生一次扣1分。由人代簽的視同缺勤。2、工作時間無故不在崗視為曠工。每發(fā)生一次扣
  • 2006年4月21日□ 煙草公司營銷部企業(yè)文化建設開局年實施方案
    為了貫徹落實省、市局（公司）企業(yè)文化暨人才建設工作會議精神，加強和創(chuàng)新企業(yè)道德建設、觀念建設、責任建設、和人才隊伍建設，確保我單位企業(yè)文化建設開局年工作的順利展開并有效進行，特制定榆樹煙草營銷部企業(yè)文化建設方案。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以省局（公司）企業(yè)文化暨人才建設會
  • 2006年4月21日□ 淺說對卷煙市場的綜合管理
    隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，煙草市場監(jiān)管在新的形勢下，也賦予了與傳統(tǒng)的管理內(nèi)容有很大差別的內(nèi)涵，煙草專賣管理更需要人性化的管理，原來舊的管理模式已不能滿足現(xiàn)在的管理需求，特別是《行政許可證法》的實施，煙草專賣管理工作的方式、方法更要不斷地完善，這樣才能充分發(fā)揮煙草行業(yè)，所特有的管理煙草市場的職能作用，也只有
  • 2006年4月21日□ 局長在全州煙草系統(tǒng)管理工作會議上講話要點
    今年是“鞏固基礎年、改革發(fā)展年”，也是“十一五”開足之年，全州行業(yè)上下要正確認識我們面臨的新形勢，明確我們所承擔的責任和任務，各單位、各部門要按照省局（公司）、州局（分公司）的安排部署，結合自身實際，堅定信心，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，創(chuàng)新工作方法，開創(chuàng)工作新局面。要高度重視紀檢監(jiān)察工作，加大廉政建設和反
  • 2006年4月15日□ 縣煙草專賣局**市場管理所所長事跡材料
    自從事專賣管理工作以來，在縣局的正確領導下，在同志們的大力幫助和支持下，我們以打私打假為重點，把提高卷煙市場凈化率和占有率作為核心工作，加強制度管理，提高全員素質，嚴管市場，打擊違法經(jīng)營行為，認真履行職責，堅持原則，依法行政，無私奉獻，圓滿完成了各項工作目標任務，市場管控質量有效提升，卷煙銷量穩(wěn)步上
  • 2006年4月15日□ 煙草局（營銷部）股級崗位競職演講稿
    隨著煙草行業(yè)人事制度改革的不斷深入，市局推出了在縣級局（營銷部）實行股級崗位競爭上崗，一般崗位雙向選擇的改革新舉措。我個人認為，此舉對充分調(diào)動廣大煙草干部職工的積極性，創(chuàng)造公開、平等、競爭、擇優(yōu)的和諧發(fā)展環(huán)境，緊隨整個社會經(jīng)濟形勢的發(fā)展，實現(xiàn)煙草行業(yè)的時代飛躍，有著重大的戰(zhàn)略意義。對我來說，也是一次
  • 2006年4月15日□ 煙草專賣管理所工作總結
    二00*年××煙草專賣管理所工作在縣局的正確領導下，認真貫徹市、縣局煙草工作會議和專賣管理工作會議精神，緊緊圍繞縣局提出的“打私打假、抓人重判”的工作方針，強化專賣所管理，提高控市質量，狠抓管理所建設，提高整體隊伍素質，堅持規(guī)范化辦案，嚴管市場，打擊違法經(jīng)營行為，市場管控質量有效提升，卷煙銷量穩(wěn)步上
  • 2006年4月14日□ 煙草縣級局競爭上崗講演稿
    大家好！隨著煙草行業(yè)人事制度改革的不斷深入，市局推出了在縣級局（營銷部）實行股級崗位競爭上崗，一般崗位雙向選擇的改革新舉措。我個人認為，此舉對充分調(diào)動廣大煙草干部職工的積極性，創(chuàng)造公開、平等、競爭、擇優(yōu)的和諧發(fā)展環(huán)境，緊隨整個社會經(jīng)濟形勢的發(fā)展，實現(xiàn)煙草行業(yè)的時代飛躍，有著重大的戰(zhàn)略意義。對我來說，
  • 2006年4月14日□ 新消費稅率對卷煙工業(yè)企業(yè)的影響研究
    內(nèi)容提要新的卷煙消費稅率出臺以后，給卷煙工業(yè)企業(yè)帶來較大影響，以××卷煙廠為例，主要體現(xiàn)在消費稅額、產(chǎn)品結構、產(chǎn)品定價和銷售利潤幾個方面。新稅制改革只滿足了對稅收增加的要求，對優(yōu)化產(chǎn)品結構等作用還有待于時間的檢驗，而且原有卷煙消費稅制的種種弊端如產(chǎn)地納稅、銷地封鎖；只顧小利、不顧大局等問題也沒有解決
  • 2006年4月14日□ 煙草專賣局副局長崗位競聘演講稿
    尊敬的各位評委：大家好！富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)推動你”。今天，我正是為推動我的事業(yè)而來。我競聘的崗位是城區(qū)煙草專賣局副局長。首先自我介紹一下，我叫××，今年26歲，大學本科文化，現(xiàn)任城區(qū)煙草專賣局局長助理。我于2001年大學畢業(yè)后進入煙草工作，在這四年多的工作當中，通過自己
  • 2006年4月14日□ 煙草專賣辦副主任崗位競職演講稿
    尊敬的各位領導、同志們：大家好！在競聘演說開始之前我想給大家講一個故事。故事發(fā)生在二戰(zhàn)期間的一個軍隊中，軍隊有一名軍官驍勇善戰(zhàn)，非常有軍事才華，而且是屢戰(zhàn)屢勝。但是就是這樣一個十分有才華的軍官，過了幾年仍然得不到提升。于是這位軍官按捺不住了，他去找軍隊的司令員，他說：“司令，我指揮的戰(zhàn)役總是屢戰(zhàn)屢勝
  • 2006年4月14日□ **街2006年煙草專賣社區(qū)化管理實施方案
    根據(jù)*綜文[2006]2號和橋綜辦[2006]2號文件的精神,在2006年度××街煙草專賣社區(qū)化管理，按照市區(qū)提出“進一步規(guī)范卷煙秩序，促進煙草經(jīng)濟持續(xù)、健康發(fā)展”的要求，加大打擊非法“三煙”力度，健全完善煙草專賣社區(qū)化管理機制，鞏固、爭創(chuàng)“三無”街道，現(xiàn)結合我街實際，提出如下實施方案。一、組織領導
  • 2006年4月14日□ 年度目標管理考核自評表(煙草行業(yè)系統(tǒng))
    考核內(nèi)容量化標準時間、地點、內(nèi)容摘要分項得分本項得分一、組織建設（20分）1、有健全的理事會、常務理事會（6分，每項3分）2、有固定的辦公地點、學會辦事機構、專職干部、兼職干部（8分，每項2分）3、建立會員登記檔案或會員數(shù)據(jù)庫，發(fā)展新會員（6分，每項3分）二、管理與制度（10分）1、有規(guī)范的章程（工
  • 2006年4月14日□ 在××煙草2006年度工作會議上的講話
    把握改革發(fā)展形勢夯實各項工作基礎為全面完成以實施“三大戰(zhàn)略”為重點的各項任務而奮斗同志們：今天，我們歡聚一堂，召開××煙草2005年度工作會議。這次會議的主要任務是：以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，貫徹省局、××市局工作會議精神，總結去年工作并表彰先進，分析當前形勢，部署新年度的工作，動員
  • 2006年4月14日□ 在全市煙草工作會議上的講話(煙草專賣分局)
    同志們：這次全市煙草工作會議，是在全市上下認真貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，全面落實全市經(jīng)濟工作會議確定的各項目標任務，深入開展保持黨員先進性教育活動的大好形勢下召開的。會議的主要任務是傳達全省煙草工作會議精神，全面總結2005年工作，安排部署今年的工作。剛才王進立同志代表××煙草
  • 2006年4月14日□ 2006年**市煙草工作會議精神
    全面回顧總結了2005年七個方面的主要工作：（一）堅持市場導向，優(yōu)結構強品牌，經(jīng)濟運行質量實現(xiàn)新提升。（二）提升網(wǎng)絡功能，優(yōu)化資源配置，卷煙經(jīng)營工作邁上新臺階。（三）轉變管理職能，強化監(jiān)管力度，專賣管理工作取得新突破。（四）結合行業(yè)形勢，規(guī)范內(nèi)部管理，企業(yè)內(nèi)部管理呈現(xiàn)新局面。（五）爭創(chuàng)文明單位，加強
  • 2006年4月14日□ **局長在2006年全省煙草系統(tǒng)工作會議上的報告
    深化改革創(chuàng)新機制推進全省煙草系統(tǒng)更快更好地發(fā)展同志們：這次全省煙草系統(tǒng)工作會議，主要是貫徹落實全國煙草工作會議和省委經(jīng)濟工作會議精神，總結2005年工作，研究和安排2006年的工作任務，明確全省系統(tǒng)當前和今后一段時期要重點做好的幾個方面工作，統(tǒng)一思想認識，進一步推進我省系統(tǒng)更快更好地發(fā)展。下面，我代
  • 2006年4月14日□ 在2006年全市煙草工作會議上的報告
    我們這次會議的主要議題是，貫徹落實國家局、省局煙草工作會議精神，回顧總結2005年的工作，分析面臨的形勢，明確“十一五”時期的整體目標和思路，安排部署2006年的工作任務。下面我代表市局黨組作工作報告，請予審議。一、2005年主要工作回顧過去的一年，煙草行業(yè)繼續(xù)保持了平穩(wěn)健康發(fā)展的良好態(tài)勢。全國煙草
  • 2006年4月14日□ 煙草專賣局（公司）2006年工作規(guī)劃
    搶抓新機遇尋求新突破努力開創(chuàng)××煙草改革與發(fā)展新局面2005年，××煙草全體員工在國家局、省、市局及市委、市政府的正確領導下，以強烈的責任感，勵精圖治，銳意改革，創(chuàng)新求強，取得了較為突出的成績。2006年是深入貫徹落實黨的十六大和十六屆五中全會精神的重要一年，同時也是××煙草三網(wǎng)建設進一步優(yōu)化提升的
  • 2006年4月14日□ 在2006年全縣烤煙生產(chǎn)工作會議上的講話
    堅定信心再接再厲全力推進烤煙可持續(xù)發(fā)展同志們:為了認真貫徹落實黨的十六屆五中全會和省、市烤煙工作會議精神，全面總結2005年烤煙工作，安排部署明年烤煙生產(chǎn)。今天，我們召開2006年全縣烤煙生產(chǎn)工作會，這是2006年縣委政府召開的第一個研究專項工作的專題會議。剛才，彭縣長全面總結了我縣今年的烤煙生產(chǎn)、
  • 2006年4月14日□ 煙草系統(tǒng)年度目標管理考核辦法
    一、總則根據(jù)《××省煙草學會章程》和《××省煙草學會工作規(guī)則》的有關規(guī)定，為規(guī)范學會管理，加強學會建設，促進學會的改革與發(fā)展，引導和推動基層學會更好地為科技工作者服務，為××煙草工作大局服務，特制訂對各州（市）煙草學會、各內(nèi)部煙草學會的年度目標管理考核辦法。二、考核時限按年度將當年1月1日至12月3
  • 2006年4月14日□ 煙草專賣局2005年工作總結及2006年工作計劃
    2005年，是我們××煙草史上不尋常的一年。我們在××市局（分公司）和中共××市委、市政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指導，按照樹立和落實科學發(fā)展觀和正確政績觀的要求，圍繞中心，真抓實干，艱苦奮斗，發(fā)奮圖強，保證了××煙草整體工作有了新的發(fā)展，圓滿地完成了上級賦予我們的各項任務。（一）經(jīng)濟
  • 2006年4月14日□ **同志在2006年全市煙草系統(tǒng)工作會議上的總結講話
    同志們：今天，會議歷經(jīng)兩天時間，會議議程即將結束。市局（公司）黨委決定召開的這次會議是在貫徹落實全國、全省煙草工作會議精神的背景下召開的。會議傳達了全省煙草局（公司）系統(tǒng)工作會議精神，就省局（公司）孫公準局長作的工作報告以及王彥亭總經(jīng)理在全省按“客戶訂單組織貨源”試點工作第一次會議上的講話進行了原文
  • 2005年4月8日□ 煙草專賣副局長競爭上崗演講稿
    我叫×××，今年××歲，中共黨員，現(xiàn)任××縣煙草局政工科長。很高興有機會參與今天的競爭，非常感謝組織給我提供這樣展示能力的平臺。我于一九××年由部隊復員到××公司工作，轉眼已××年，十幾年來，我一直工作戰(zhàn)斗在煙草系統(tǒng)，體驗過專賣工作的艱辛，感受過人事勞資工作的繁瑣，分享過成功的喜悅，飽嘗過失敗的煩惱
  • 2005年4月8日□ 在優(yōu)質煙葉發(fā)展論壇會議上的致辭
    在全國上下以十六屆五中全會精神為指導，科學制定“十一五”規(guī)劃的重要時刻，我們高興地迎來了參加中國·湖北恩施優(yōu)質煙葉發(fā)展論壇大會的各級領導、煙草專家、廠商代表以及新聞界的朋友，共商恩施州煙葉產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展大計，這是我州煙草發(fā)展史上的盛事。我代表中共恩施州委、州人大、州政府、州政協(xié)和全州各族人民對論壇會
  • 2005年4月8日□ 關于煙草打假工作的論文
    江西贛州市擁有特殊的地理環(huán)境及便利的交通條件，但這些優(yōu)勢又使贛州成為眾多非法制售及販運假冒卷煙的不法分子覬覦的“黃金地帶”。多年來，贛州市的卷煙打假工作基本上是以路查路堵和市場清查為重點。在網(wǎng)建初期，這一方法在清理市場、規(guī)范卷煙市場秩序方面起到了較好的效果。然而，當前全國煙草行業(yè)以市場為取向的改革不

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