黨委書記抓黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履行職責(zé)情況
（一）強(qiáng)化政治建設(shè)抓思想
（二）聚焦主責(zé)主業(yè)抓落實(shí)
（三）豐富黨建載體抓提升
一是開展“主題黨日+”活動(dòng)
二是堅(jiān)持與精準(zhǔn)扶貧工作相結(jié)合
三是扎實(shí)抓好群團(tuán)工作，不斷增強(qiáng)企業(yè)向心力
（四）整章建制抓隊(duì)伍
一是完善選人用人制度體系，履行程序
二是全面執(zhí)行從嚴(yán)管理要求，獎(jiǎng)懲并舉
（五）嚴(yán)管實(shí)督正作風(fēng)
一是切實(shí)履行黨委書記黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)
二是抓好廉政警示教育
二、黨建工作中存在的不足
一是個(gè)別黨員干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性還不夠強(qiáng)
二是對本單位涌現(xiàn)出來的先進(jìn)事跡和先進(jìn)典型挖掘不夠，宣傳力度不夠
三是黨建工作缺乏創(chuàng)新
三、下一步工作打算
（一）從嚴(yán)落實(shí)黨建責(zé)任
（二）從嚴(yán)管理干部隊(duì)伍
（三）從嚴(yán)抓好思想政治建設(shè)
（四）從嚴(yán)抓好黨內(nèi)政治生活
……
黨委書記抓黨建工作述職報(bào)告
———**公司黨委書記 ***
2019年12月26日

一年來，在**委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我始終把貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為推進(jìn)黨建工作的源動(dòng)力，認(rèn)真思考，精心謀劃，主動(dòng)將黨建工作融入經(jīng)營創(chuàng)效、融入改革管理，推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展�，F(xiàn)將2019年黨建工作述職評議報(bào)告如下。
一、履行職責(zé)情況
（一）強(qiáng)化政治建設(shè)抓思想。一是堅(jiān)持把政治學(xué)習(xí)、思想武裝作為抓好抓實(shí)工作的總抓手，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”主題教育的系列講話、論述和指示，以理論上的清醒保證政治上的堅(jiān)定和行動(dòng)上的自覺。二是切實(shí)履行黨建責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)黨建領(lǐng)航、黨支部“五化”建設(shè)、三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、主題黨日活動(dòng)等基本制度，綜合運(yùn)
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略563字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
5月份對外招聘***人,充實(shí)員工隊(duì)伍。二是全面執(zhí)行從嚴(yán)管理要求，獎(jiǎng)懲并舉。根據(jù)《***國有企業(yè)績效薪酬管理辦法》，結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際，制定了《***公司盡職免責(zé)制度》和《績效考核辦法》，激勵(lì)公司員工干事創(chuàng)業(yè)，形成獎(jiǎng)懲并舉的工作機(jī)制。
（五）嚴(yán)管實(shí)督正作風(fēng)。一是切實(shí)履行黨委書記黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)。組織學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，引導(dǎo)黨員干部從嚴(yán)遵守廉潔從政準(zhǔn)則，嚴(yán)禁接受服務(wù)對象禮品、土特產(chǎn)，時(shí)刻堅(jiān)守廉潔底線。二是抓好廉政警示教育。組織全體黨員觀看警示教育片，通報(bào)“向力力”案，對照自身查找問題。
二、黨建工作中存在的不足
雖然公司黨建工作取得了一定的成績，但也存在著一些問題和不足。
一是個(gè)別黨員干部學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性還不夠強(qiáng)。在真學(xué)、真懂、真用上下功夫不夠，有待于進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)，不斷提高理論轉(zhuǎn)化為實(shí)際的水平。
二是對本單位涌現(xiàn)出來的先進(jìn)事跡和先進(jìn)典型挖掘不夠，宣傳力度不夠。
三是黨建工作缺乏創(chuàng)新。在推進(jìn)黨建工作改革創(chuàng)新過程中，思想不解放、思路不開闊，個(gè)性化活動(dòng)少，缺乏開拓創(chuàng)新。
三、下一步工作打算
2020年黨建工作的總體思路是：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，緊緊圍繞黨委中心工作，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的示范帶頭作用，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面，為美麗幸福***發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
（一）從嚴(yán)落實(shí)黨建責(zé)任
從嚴(yán)管黨治黨，是各級黨組織的責(zé)任所系、使命所在。下一步，我們將全面落實(shí)黨建工作責(zé)任，堅(jiān)持和完善、落實(shí)黨委的主體責(zé)任、黨委書記的第一責(zé)任和班子成員的“一崗雙責(zé)”，強(qiáng)化黨組織管黨建、書記抓黨建的責(zé)任；全面落實(shí)黨組織書記抓基層黨建工作述職評議制度；構(gòu)建黨建考核評價(jià)體系，采取“雙責(zé)雙考”的考核辦法，既考核經(jīng)營管理指標(biāo)完成情況，也考核隊(duì)伍穩(wěn)定、yq監(jiān)控、黨建思想政治工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)完成情況；強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，并與干部使用、評先選優(yōu)等掛鉤，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。
（二）從嚴(yán)管理干部隊(duì)伍
把好選人用人關(guān)、考察考核關(guān)和程序步驟關(guān)；不斷拓寬選人用人視野，形成合理梯次結(jié)構(gòu)，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子的整體結(jié)構(gòu)和功能。從嚴(yán)加強(qiáng)干部日常管理監(jiān)督，不斷強(qiáng)化各級干部的規(guī)矩意識、規(guī)則意識，讓干部心有所畏、言有所戒、行有所止。進(jìn)一步完善公平公正、科學(xué)合理的干部考核評價(jià)體系，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，促進(jìn)人崗匹配、人盡其才。
（三）從嚴(yán)抓好思想政治建設(shè)
抓好黨員干部理想信念教育，以培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀為根本，堅(jiān)持用中國特色社會(huì)主義理論體系武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，不斷增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信和文化自信；持續(xù)深入開展警示教育、法紀(jì)教育、黨性教育和道德教育，讓廣大黨員干部經(jīng)常受到警醒，自 ……（未完，全文共2487字，當(dāng)前僅顯示1581字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨委書記抓黨建工作述職報(bào)告》）