勞動保障,范文專題,第32頁
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- 2019年9月3日□ 中國夢勞動美演講稿
在人生的道路上,是夢想一直指引著我們前行。有了夢想,我們才有了追求,有了奮斗的目標(biāo)和動力。習(xí)總書記曾說:人世間的一切夢想,只有通過不斷的勞動才能實現(xiàn),發(fā)展中的一切難題,只有通過不斷的勞動才能破解,生命里一切輝煌,只有通過不斷的勞動,才能鑄就。所以說只有我們不斷的勞動,才能呈現(xiàn)我們中國夢。如果沒有勞動...
- 2019年9月2日□ 勞動教養(yǎng)立法理論研究的思想基礎(chǔ)
內(nèi)容摘要:我國的勞動教養(yǎng)制度,是根據(jù)1957年8月全國人大常委會批準(zhǔn)國務(wù)院頒布的《關(guān)于勞動教養(yǎng)的決定》,以及有關(guān)的、法規(guī)建立的。四十多年來,通過執(zhí)行勞動教養(yǎng)法規(guī),實施勞動教養(yǎng)制度,有效地維護了的穩(wěn)定和事業(yè)的全面。勞動教養(yǎng)是一項獨具中國特色的重要司法制度,勞動教養(yǎng)立法是我國法制建設(shè)和法學(xué)理論研究面臨的...
- 2019年8月30日□ 煤業(yè)勞動防護用品發(fā)放管理辦法
為了加強勞動防護用品管理,保證職工安全健康的從事工作,根據(jù)《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》,結(jié)合我礦實際情況,特制訂本辦法,本辦法適用于**煤業(yè)所有在崗人員勞動防護用品的管理和發(fā)放。一、勞動保護用品的定義勞動防護用品也稱勞動保護用品,簡稱“勞!,主要包括工作服、礦帽、防塵口罩、膠靴等(具體內(nèi)容見**煤...
- 2019年8月26日□ 在慶!叭恕眹H勞動婦女節(jié)表彰大會上的講話
在這春寒料峭、萬象更新的陽春三月,我們歡聚一堂,共同慶祝第***個國際勞動婦女節(jié),隆重表彰在各條戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的各類女職工先進。在此,我代表公司向受到表彰的各類先進表示熱烈的祝賀!向仍在各自崗位上辛勤工作的女同胞致以誠摯的敬意!向公司全體女職工致以節(jié)日的問候!女職工是創(chuàng)造物質(zhì)文明和精神文明,推動經(jīng)濟發(fā)...
- 2019年8月22日□ 縣人社局關(guān)于解決我縣企業(yè)缺工問題的對策和建議
近年來,隨著**工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展,招工難問題在我縣各類企業(yè)中不同程度存在,尤其是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、勞動力密集型產(chǎn)業(yè)以及支撐縣域經(jīng)濟跨越發(fā)展的骨干企業(yè)中表現(xiàn)尤為突出,成為制約我縣企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵因素。解決企業(yè)用工、缺工問題,是全社會共同努力的一項系統(tǒng)工程,更需要從實際操作層面,在統(tǒng)籌規(guī)劃經(jīng)濟發(fā)展的同時...
- 2019年8月22日□ 關(guān)于縣人力資源和社會保障局報送優(yōu)化
按照黑龍江省委省政府優(yōu)化營商環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于報送優(yōu)化營商環(huán)境工作情況的通知》(*環(huán)辦發(fā)[2019]9號)要求,縣人社局緊緊圍繞《**省優(yōu)化營商環(huán)境條例》和《中共**省委**省人民政府關(guān)于重塑營商新環(huán)境的意見》(*發(fā)[2019]4號)開展工作,牢牢抓住問題導(dǎo)向、剖析癥結(jié)源頭,精準(zhǔn)發(fā)力,全面重塑...
- 2019年8月21日□ 人力資源配置最優(yōu)化要從“薪”開始
人力資源是企業(yè)各項資源中最寶貴、最重要的資源,是企業(yè)發(fā)展的“第一資源”,企業(yè)中其它資源的組合、運用都需要靠人力資源來推動。但是,一個企業(yè)僅有人力資源的簡單組合是不夠的,必須對人力資源進行合理、有效的配置。企業(yè)人力資源配置效益的高低直接影響企業(yè)其它資源的合理利用和整體配置效益。因此,如何使得企業(yè)人力資...
- 2019年8月20日□ 公司2019年人力資源管理工作要點
2019年,公司人力資源管理工作總體要求是:以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神,按照集團公司年度工作決策部署,緊緊圍繞“高質(zhì)量、穩(wěn)增長、求突破”的目標(biāo)定位,以推進“四化”管理為牽引,以推動人力資源高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo),充分發(fā)揮隊伍建設(shè)、用工管理和薪酬分配等工...
- 2019年8月19日□ 人力資源部領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料
為進一步落實《公司開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》的相關(guān)部署要求,按照監(jiān)察部(紀(jì)委辦)調(diào)查研究、檢視問題重點措施精神,我們?nèi)肆Y源部領(lǐng)導(dǎo)班子對照年度專題組織生活會安排計劃,在深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“不忘初心、牢記使命”主題教育精神基礎(chǔ)上,結(jié)合部門同志提出意見和建議和填寫檢視問題清單情況,認(rèn)真撰...
- 2019年8月19日□ 我市軍供保障工作的現(xiàn)狀及對策分析
按照局黨委開展“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進”的有關(guān)要求,本人利用二十余天的時間,同退休職工、職工代表、軍代表等進行了深入的交流談話,認(rèn)真了解了當(dāng)前我市軍供保障工作的現(xiàn)狀,深刻剖析了當(dāng)前工作中存在的不足。調(diào)研過程中,本人嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及實施細則精神,堅持帶著問題、帶著責(zé)任、帶著感情,就當(dāng)前軍供保障工...
- 2019年8月19日□ 鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合保障中央環(huán)境保護督察工作方案
環(huán)境保護督察是黨中央、國務(wù)院推進生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護工作的一項重大制度安排。根據(jù)國務(wù)院統(tǒng)一部署,中央第*環(huán)境保護督察組將進駐我省開展環(huán)保督察工作,歷時1個月(201*年8月15日-9月15日)。為深入領(lǐng)會8月15日省委書記***在**省環(huán)境保護督察工作動員會上的講話精神,貫徹落實8月16日**縣委...
- 2019年8月17日□ 落實“兩不愁三保障”回頭看大排查工作匯報
***鎮(zhèn)距縣城以西13公里,轄22個村(社區(qū))130個村(居)民小組,6969戶19498人,其中農(nóng)業(yè)人口17833人。幅員面積62.9平方公里。2018年,全鎮(zhèn)實現(xiàn)生產(chǎn)總值2.5億元,農(nóng)村人均純收入達到11110.77元。2014年識別貧困村5個,貧困戶529戶1773人。經(jīng)過動態(tài)調(diào)整后,目前貧困...
- 2019年8月15日□ 市社會保險中心優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口推薦材料:提高窗口服務(wù)能力,讓群眾辦事更方便
**市社會保險中心經(jīng)辦大廳自2015年開辦以來,一直堅持以“工作先進、上級肯定、群眾滿意”為目標(biāo),以內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,努力打造“四型”窗口為抓手,確保養(yǎng)老、工傷、生育保險制度的順利實施,實現(xiàn)了連續(xù)5年超額完成社會保險擴面、征繳任務(wù),如期完成機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險中人待遇清算兌現(xiàn)工作,構(gòu)建起了老有所養(yǎng)...
- 2019年8月14日□ 市人社局關(guān)于“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”工作推進情況的報告
按照**市政府統(tǒng)一部署,根據(jù)《**市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)進一步深化“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”推進政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)、一門、一次”改革行動實施方案的通知》要求,**市人社局扎實有力推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”工作,按時按質(zhì)按量完成目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將工作推進情況匯報如下:一、工作開展情況(一)做好“一張網(wǎng)”建設(shè)工作自*...
- 2019年8月14日□ 市人社局關(guān)于鞏固群眾辦事堵點疏解行動成果的匯報
根據(jù)宜人社明電〔***〕**號《關(guān)于鞏固群眾辦事堵點疏解行動成果的通知》要求,我局對本系統(tǒng)23項堵點進行了專項清理,現(xiàn)將各項堵點的疏解落實情況匯報如下:針對疏解情況表第一項:申請辦理職業(yè)技能等級評定或初級中級高級職稱,要提交學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件。職業(yè)技能等級評定方面,不需要提供學(xué)歷、學(xué)位證書原...
- 2019年8月14日□ 扶貧干部保障相關(guān)做法
1、配備所內(nèi)導(dǎo)師,保證扶貧干部“本職工作不掉隊”。當(dāng)前,單位正面臨全面深化改革和事業(yè)單位轉(zhuǎn)制的關(guān)鍵時期,同時電子信息技術(shù)研究所的性質(zhì)決定了技術(shù)、產(chǎn)品更新變化快。為保證扶貧干部2年駐村結(jié)束回所后工作上不掉隊,單位安排了對口人員,通過電話、網(wǎng)絡(luò)等多種方式及時向扶貧干部傳遞所內(nèi)重大變化和最新技術(shù)信息。2、...
- 2019年8月14日□ “兩不愁三保障”突出問題排查暨扶貧對象“回頭看”問題整改方案
根據(jù)《***開展“兩不愁三保障”突出問題排查暨扶貧對象“回頭看”工作方案》、《**省2019年脫貧攻堅大比武實施方案》(***指[2019]3號),為切實脫貧攻堅中存在“兩不愁三保障”和扶貧對象動態(tài)管理工作中漏評、錯退等突出問題,進一步落實幫扶政策,確保脫貧質(zhì)量。根據(jù)縣督查反饋意見結(jié)合我村存在的問題...
- 2019年8月13日□ 關(guān)于2016年以來縣人力資源和社會保障局工作的調(diào)查報告
我受縣人大常委會評議縣人力資源和社會保障局工作組(以下簡稱評議組)的委托,現(xiàn)將對縣人力資源和社會保障局工作的評議調(diào)查情況匯報如下。一、評議調(diào)查工作的基本情況按照縣人大常委會2019年評議工作的安排,5月以來,縣人力資源和社會保障局工作評議組,根據(jù)《關(guān)于對縣人力資源和社會保障局開展工作評議的工作計劃》...
- 2019年8月6日□ 保障農(nóng)民工工資支付工作情況匯報
**年以來,我縣按照上級統(tǒng)一部署和要求,認(rèn)真貫徹落實國家、省、市保障農(nóng)民工工資支付有關(guān)政策規(guī)定和文件精神,加強對在建工程項目農(nóng)民工工資支付情況督查,加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度,治欠保支工作形勢持續(xù)好轉(zhuǎn),有效地保障了農(nóng)民工的合法權(quán)益,切實防止了因拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)的群體性事件,維護了社會和諧穩(wěn)定。一、主...
- 2019年8月2日□ 市人力資源和社會保障局“文明窗口”單位建設(shè)工作匯報
*市人力資源和社會保障局于2015年*市機構(gòu)編制委員會批準(zhǔn)成立,主要負(fù)責(zé)全市干部人事管理、人才管理服務(wù)、穩(wěn)定擴大就業(yè)、完善社會保障體系、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系等工作。核定編制*人,下設(shè)*個行政股室、*個所屬事業(yè)單位,現(xiàn)有在崗在編職工*人,聘用制人員*人(其中鎮(zhèn)街勞動保障專干*人),離退休人員*。近年來,市...
- 2019年8月2日□ 縣人力資源和社會保障局創(chuàng)建市級衛(wèi)生單位工作總結(jié)
根據(jù)創(chuàng)建市級文明衛(wèi)生單位的目標(biāo)要求,我局在創(chuàng)建活動中,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,積極投入資金,將文明衛(wèi)生工作納入年度工作計劃之中。以局長為領(lǐng)導(dǎo)的班子嚴(yán)格做到親自抓、親自管,做到會上多宣傳、平時多檢查,分工到股室,責(zé)任落實到個人!皠(chuàng)衛(wèi)”領(lǐng)導(dǎo)小組成員想在前、干在前,全體干部職工團結(jié)一致,辦公...
- 2019年8月1日□ 醫(yī)療保障局健康扶貧工作匯報:醫(yī)保扶貧保健康,多措并舉更惠民
2019年是我縣脫貧攻堅的關(guān)鍵之年,**縣醫(yī)療保障局根據(jù)省市健康扶貧工作的有關(guān)精神,嚴(yán)格按照縣委、縣政府及上級部門健康扶貧工作的決策部署,以惠民保健康為目標(biāo),以“五個著力”為支點,全力落實健康扶貧政策,扎實有效推進醫(yī)保扶貧工作,現(xiàn)將工作進展情況匯報如下:一、基本情況2018年,我縣建檔立卡貧困人員3...
- 2019年7月30日□ 基層黨組織服務(wù)保障轉(zhuǎn)型發(fā)展推進生態(tài)文明建設(shè)的十項規(guī)定
為了深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,生態(tài)文明思想,使基層黨組織不斷適應(yīng)新時代、新思想、新戰(zhàn)略、新征程、新作為的要求,更好的發(fā)揮保護生態(tài)、推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用,把思想和行動統(tǒng)一到黨的十九大精神和部署上來,守護好綠水青山,打造出金山銀山。按照局黨建工...
- 2019年7月29日□ 基層建議:讓政策性農(nóng)業(yè)保險進一步發(fā)揮助農(nóng)保收作用
農(nóng)業(yè)是與自然聯(lián)系最緊密的產(chǎn)業(yè),農(nóng)業(yè)生產(chǎn)最易受到自然災(zāi)害的影響。政策性農(nóng)業(yè)保險通過保費補貼等政策性扶持手段,將政府財政與市場經(jīng)營機制相對接,對農(nóng)業(yè)風(fēng)險進行保險服務(wù),一定程度上增強了農(nóng)業(yè)的巨災(zāi)抵抗能力,提高了農(nóng)民在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的積極性。雖然基層政策性農(nóng)業(yè)保險對于農(nóng)民有著諸多好處,但在實施過程中,還存在著一...
- 2019年7月24日□ 紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)服務(wù)保障重點工程建設(shè)的實踐與思考
加快重點工程建設(shè)、引進重大項目投資是推進舟山群島新區(qū)建設(shè)的最直接手段。近年來,隨著舟山群島新區(qū)建設(shè)全面實施,越來越多的大工程、大項目進駐我縣開工建設(shè),如何有效發(fā)揮職能作用,確保重點工程建設(shè)廉潔高效、安全平穩(wěn)實施是紀(jì)檢監(jiān)察工作融入新區(qū)建設(shè)、服務(wù)新區(qū)發(fā)展需要重點探討的課題。一、在服務(wù)保障重點工程建設(shè)上的...
- 2019年7月23日□ 人力資源管理考核細則(修訂I版
根據(jù)公司“業(yè)務(wù)多元化、市場國際化、管理標(biāo)準(zhǔn)化”的戰(zhàn)略要求,為健全公司人力資源管理體系、規(guī)范人力資源管理、提高基礎(chǔ)管理工作質(zhì)量、降低人力資源風(fēng)險,按照《中交四航局子公司負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核辦法》(四航規(guī)劃字〔2012〕905號)的規(guī)定,結(jié)合各子公司具體情況,制定本考核細則。第二條考核對象本考核細則中規(guī)定...
- 2019年7月20日□ 縣勞動保障監(jiān)察局2019年上半年工作總結(jié)
2019年上半年,*縣勞動保障監(jiān)察局工作嚴(yán)格按照上級部門的統(tǒng)一部署,認(rèn)真貫徹落實相關(guān)文件精神,始終堅持以維護勞動者合法權(quán)益為宗旨,以查處企業(yè)農(nóng)民工工資拖欠為重點,有效地維護勞動者的合法權(quán)益和社會的和諧穩(wěn)定,F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:-、2019上半年工作總結(jié)1.強化組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實工作責(zé)任。201...
- 2019年7月18日□ 2018年到2020年縣中蒙醫(yī)院三年發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及保障措施
以黨的十九大精神為指導(dǎo),實施健康中國戰(zhàn)略,堅持以中蒙醫(yī)特色醫(yī)療為發(fā)展方向,加大中蒙醫(yī)設(shè)備的投入,努力引進中蒙醫(yī)人才,在中蒙醫(yī)方面充分發(fā)揮特色醫(yī)療,按照創(chuàng)建二甲中醫(yī)院的目標(biāo),堅持以醫(yī)療安全,醫(yī)療質(zhì)量為核心,突出中醫(yī)學(xué)科,重點是康復(fù)、針灸、按摩,全面推進醫(yī)院各項工作持續(xù)、快速、健康發(fā)展,為健康中國戰(zhàn)略實...
- 2019年7月17日□ 關(guān)于對企業(yè)人力資源改革的意見和建議
近年來,隨著全球經(jīng)濟一體化進程的加快和“一帶一路”戰(zhàn)略發(fā)展,人力資源在企業(yè)中的地位已逐漸超過自然資源、金融資源,成為企業(yè)的核心資源,人力資源管理對于企業(yè)發(fā)展的重要作用也成為共識。國家發(fā)展邁入新階段,經(jīng)濟環(huán)境、政治環(huán)境以及社會建設(shè)都進入“新常態(tài)”,從“重量”轉(zhuǎn)入“重質(zhì)”時代,由“謀快”轉(zhuǎn)為“求穩(wěn)”時代...
- 2019年7月17日□ 黨建引領(lǐng)促“五型”供水保障踐初心
2019年上半年,北城區(qū)供水所黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引,在集團公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以“供水保障我有責(zé)、黨員攻堅我爭先”為行為準(zhǔn)則,緊扣供水服務(wù)保障工作,在2018年支部工作基礎(chǔ)上進一步總結(jié)提升,以“憶黨史銘黨恩跟黨走”三步走為主題基調(diào),層層遞進,理論聯(lián)系實踐,...
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