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勞動(dòng)保障,范文專題,第45頁

生成時(shí)間:2024/1/27 12:37:08
  • 2017年6月8日□ 關(guān)于2017年集團(tuán)人力資源部工作規(guī)劃
    2016年人力資源總部的工作，根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)備發(fā)展需要，結(jié)合整個(gè)人力資源管理的現(xiàn)狀，堅(jiān)持以建立人力資源管理體系為核心，以創(chuàng)新培養(yǎng)人才為綱領(lǐng)，以打通人力資源線條為基本點(diǎn)，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)之下，通過全體部門人員共同的努力，人力資源管理較之2015年工作有了新的突破和進(jìn)展，也取得了不少的業(yè)績，為公司經(jīng)營發(fā)展提...
  • 2017年6月2日□ 縣人社局2017年上半年重點(diǎn)工作完成情況匯報(bào)
    今年以來，汪清縣人社局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省州人社局的指導(dǎo)幫助下，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹省州人力資源和社會保障工作會議精神，貫徹落實(shí)好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和“一抓三帶五促”方針，緊扣縣委、縣政府“項(xiàng)目突破、產(chǎn)業(yè)提升、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、民生改善”發(fā)展戰(zhàn)略，以“民生為本、人才優(yōu)先”為工作主線，圍...
  • 2017年6月1日□ 縣人社局人才重點(diǎn)工作情況匯報(bào)
    人才是汪清發(fā)展的第一資源。我局始終緊緊圍繞縣委縣政府、縣組織部的工作部署，充分發(fā)揮單位職能，積極落實(shí)和實(shí)施相關(guān)的人才政策活動(dòng)，堅(jiān)持“人才優(yōu)先、人才強(qiáng)縣”的戰(zhàn)略方針。根據(jù)州委組織部的工作安排，現(xiàn)將縣人社局人才工作情況匯報(bào)如下：一、重點(diǎn)工作完成情況（一）助推全縣招才引智工程。2016年，對“千人計(jì)劃”招...
  • 2017年5月29日□ 保障農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化“十三五”規(guī)劃順利實(shí)施的措施
    日前，我市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化“十三五”規(guī)劃已經(jīng)對外公布。該規(guī)劃以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系和經(jīng)營體系為重點(diǎn)，為今后五年我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、現(xiàn)代化發(fā)展謀劃了美好未來。藍(lán)圖已經(jīng)繪就，關(guān)鍵是要落實(shí)。結(jié)合近年來的工作實(shí)踐，筆者就如何順利實(shí)施該規(guī)劃，在強(qiáng)化保障方面進(jìn)行了一些思考，梳理了以下幾點(diǎn)，僅供...
  • 2017年5月28日□ 縣長在全縣人社工作會議上的講話
    這次會議的主要任務(wù)是深入貫徹落實(shí)省、市人社工作會議精神，回顧總結(jié)**年工作，安排部署**年工作。剛才，**同志全面總結(jié)了去年工作，對今年的工作做了具體安排部署，我完全贊同，請大家認(rèn)真抓好落實(shí)。下面，我就做好今年人社工作，再講三個(gè)方面的意見。一、認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，切實(shí)增強(qiáng)做好人社工作的責(zé)任感和緊迫感...

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