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培訓(xùn),范文專題,第187頁(yè)

生成時(shí)間:2019/12/31 10:59:28
  • 2006年5月1日□ 縣中青年領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班開班典禮動(dòng)員講話
    在_d_第十六屆四中全會(huì)剛剛閉幕不久，在全黨、全國(guó)人民認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會(huì)精神之際，我縣中青年領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班今天隆重開班了，參加這次培訓(xùn)班培訓(xùn)的學(xué)員主要是2002年換屆以來(lái)提拔使用未參加過(guò)培訓(xùn)的鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、人大主席、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)、副書記、紀(jì)委書記、副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)、縣直有關(guān)部門的
  • 2006年5月1日□ 在黨校培訓(xùn)班學(xué)習(xí)總結(jié)
    緊張、充實(shí)而又愉快的黨校學(xué)習(xí)生活就要結(jié)束了，三個(gè)月來(lái)，在組織的親切關(guān)懷下，在組織部和黨校的精心安排下，在各位老師的悉心傳授下，我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《馬克思主義基本問(wèn)題》、《毛澤東思想基本問(wèn)題》、《鄧小平理論基本問(wèn)題》、“三個(gè)代表”重要思想等主要課程，涉獵了“當(dāng)代經(jīng)濟(jì)”、“當(dāng)代科技”、“當(dāng)代法律”、“當(dāng)代軍事
  • 2006年5月1日□ 中學(xué)校本教研校本培訓(xùn)先進(jìn)集體匯報(bào)材料
    在學(xué)校工作中，影響教育質(zhì)量的關(guān)鍵因素就是教師的素質(zhì)，教師素質(zhì)的提高，不僅僅是教師學(xué)歷層次的提高，更主要的是教師教育教學(xué)能力的提高。促進(jìn)教師教育教學(xué)能力提高的重要途徑就是校本培訓(xùn)和校本教研，它是教師成長(zhǎng)的一只方舟。因此，做好校本培訓(xùn)工作非常重要，下面是我校在借鑒外校經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合我校實(shí)際開展兩項(xiàng)工
  • 2006年5月1日□ 在全市少先隊(duì)輔導(dǎo)員培訓(xùn)班開班典禮上的致詞
    全市少先隊(duì)輔導(dǎo)員培訓(xùn)班今天開班了。各位輔導(dǎo)員老師為了紅領(lǐng)巾事業(yè)，放棄休息時(shí)間，冒著酷暑參加這次培訓(xùn)班，精神令人欽佩。首先，我代表市教育局向辛勤工作在少先隊(duì)工作第一線的少先隊(duì)輔導(dǎo)員們表示誠(chéng)摯的問(wèn)候!伴隨著共和國(guó)前進(jìn)的腳步，少先隊(duì)走過(guò)了55年的光輝歷程，為培養(yǎng)一代又一代社會(huì)主義事業(yè)的合格建設(shè)者和接班人作
  • 2006年5月1日□ 科級(jí)干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得
    一個(gè)人成才要讀萬(wàn)卷書，行萬(wàn)里路。只讀萬(wàn)卷書只有理論，行萬(wàn)里路才能親臨實(shí)踐，進(jìn)行綜合比較思考，升華出更多的創(chuàng)新理念，更上一個(gè)層次。這次參加全廠的科級(jí)干部培訓(xùn)班先接受國(guó)企改革的理論培訓(xùn)，而后到華為集團(tuán)、康佳集團(tuán)、許繼集團(tuán)進(jìn)行實(shí)地參觀考察座談，感受頗深，反過(guò)來(lái)思考我們的企業(yè)，感到我們的企業(yè)危機(jī)四伏，革命性
  • 2006年5月1日□ 機(jī)關(guān)新進(jìn)公務(wù)員行政業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)小結(jié)
    2005年12月5—10日，我參加了教委機(jī)關(guān)組織的新進(jìn)公務(wù)員行政業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，通過(guò)講座、參觀等學(xué)習(xí)，使我對(duì)公務(wù)員這份職業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)，了解了機(jī)關(guān)的職能及運(yùn)作特點(diǎn)，掌握了一些基本的工作技能，增強(qiáng)了群眾觀念、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，也使我對(duì)做好一名公務(wù)員充滿了信心。一、遵守公務(wù)員行為規(guī)范，做一名合格的公務(wù)
  • 2006年5月1日□ 新型農(nóng)民技能培訓(xùn)電視專題片腳本
    【畫面】日益縮小的農(nóng)田、拆遷中的農(nóng)居、離鄉(xiāng)進(jìn)城的農(nóng)民，火車站擁擠的人群，城市工地的絞手架�！窘庹f(shuō)】據(jù)資料統(tǒng)計(jì)，我國(guó)務(wù)工農(nóng)民在第二產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員中占57.6％，在第三產(chǎn)業(yè)中占52％，在加工制造業(yè)中占68％，在建筑業(yè)中占80％。目前農(nóng)民人均純收入中工資性收入已占1/3以上。在ls區(qū)，從事第二三產(chǎn)業(yè)的務(wù)工農(nóng)
  • 2006年5月1日□ 注重企校聯(lián)動(dòng)開展特色培訓(xùn)
    為深入實(shí)施“工業(yè)立縣，特色發(fā)展”兩大戰(zhàn)略，大力推進(jìn)xx、xxx兩大特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，近日，xx縣軸承企業(yè)與縣職業(yè)中專采取聯(lián)合辦班模式，開展了xx初級(jí)技工特色班培訓(xùn)，第一期共有79名青年農(nóng)民參加了為期2個(gè)月的職業(yè)技能等級(jí)培訓(xùn)，并面向本地50多家xx企業(yè)就業(yè)，有效地緩解了本地企業(yè)發(fā)展面臨的“技工荒”問(wèn)題。該
  • 2006年5月1日□ 檢察長(zhǎng)在全市政工干部培訓(xùn)班上的講話
    這次政治工作會(huì)議是院黨組同意召開的。同志們是工作在基層第一線的政工干部，工作很辛苦，默默無(wú)聞，無(wú)私奉獻(xiàn)。剛才，xx同志對(duì)去年的政治工作作了總結(jié)，這些成績(jī)的取得，飽含著同志們的辛勤勞動(dòng)，黨組對(duì)政治工作是滿意的。在這里，我代表市院黨組向同志們表示誠(chéng)摯的感謝。市院黨組十分重視政治工作，對(duì)今年的政治工作作了
  • 2006年5月1日□ 廠長(zhǎng)班組長(zhǎng)培訓(xùn)班上的講話:怎樣當(dāng)好班組長(zhǎng)
    今天，根據(jù)廠里的安排，舉辦班組長(zhǎng)培訓(xùn)班，計(jì)劃利用五個(gè)半天的時(shí)間，通過(guò)講課和自學(xué)等形式，讓班組長(zhǎng)比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)有關(guān)班組管理知識(shí)，交流班組管理經(jīng)驗(yàn)，不斷提升班組長(zhǎng)的管理水平，這充分說(shuō)明，黨委、廠部對(duì)班組建設(shè)工作的高度重視。借此機(jī)會(huì)，我就班組管理，特別是班組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)的一些想法和認(rèn)識(shí)提出來(lái)同大家交流。一、
  • 2006年5月1日□ 談煤礦特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)
    直接從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員，特種作業(yè)人員是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周圍設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。因此，煤礦特種作業(yè)人員安全技術(shù)的提高在煤礦安全生產(chǎn)管理中顯得尤為重要，隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，設(shè)備的不斷更新，要求煤礦特種操作人員的技術(shù)素質(zhì)不斷提高以適應(yīng)新時(shí)期、新
  • 2006年5月1日□ 新員工職前培訓(xùn)章程
    1、歡迎詞：我代表xx公司歡迎你們，成為xx的一員。希望你們?cè)谶@里能學(xué)到工藝、技術(shù)，得到好的發(fā)展，生活過(guò)得美好。2、公司背景了解：xx公司是一間全港資企業(yè)，在高要建廠已有近20年的歷史，一直生產(chǎn)飾物包裝產(chǎn)品，有各類紙盒、鐵盒、膠盒、禮品袋、海綿、pvc、絲印等。公司現(xiàn)有廠區(qū)及建筑物屬金英自有物業(yè)，占
  • 2006年5月1日□ 區(qū)直科級(jí)干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)體會(huì):建設(shè)新農(nóng)村 構(gòu)建和諧社會(huì)
    本人有幸參加3月13日—24日本市第一期區(qū)直科級(jí)干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，受益匪淺。通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)《富裕和諧南山與社會(huì)主義新村鎮(zhèn)若干理論與現(xiàn)實(shí)問(wèn)題分析》等一系列課程，進(jìn)一步拓寬了視野，更新了觀念，提升了理論水平。特別是對(duì)建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，有了更加深刻的理解和認(rèn)識(shí)，下面，結(jié)合我區(qū)的實(shí)際，圍繞如何建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)
  • 2006年5月1日□ 在全縣領(lǐng)導(dǎo)干部“三個(gè)突破”知識(shí)培訓(xùn)班的講話
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市委關(guān)于大規(guī)模培訓(xùn)干部及全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，不斷提高全縣廣大干部堅(jiān)持“一個(gè)弘揚(yáng)、三個(gè)統(tǒng)籌”、貫徹“抓住機(jī)遇、和諧發(fā)展、脫貧脫困，實(shí)現(xiàn)突破”十六字指導(dǎo)思想的本領(lǐng)，為全面建設(shè)“綠色xx、xx茶鄉(xiāng)”，早日實(shí)現(xiàn)“三個(gè)突破”打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，經(jīng)縣委研究決定，集中利用一段時(shí)間舉辦全縣科級(jí)
  • 2006年5月1日□ 新員工培訓(xùn)心得體會(huì)
    一、必須給新員工講述企業(yè)的中長(zhǎng)期的遠(yuǎn)景規(guī)劃（這部分不宜講的太詳細(xì)）要詳細(xì)地講述企業(yè)使命及價(jià)值文化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等，有條件的應(yīng)當(dāng)將企業(yè)的硬件環(huán)境用錄象給新員工看，這樣讓員工在進(jìn)入工作狀態(tài)前對(duì)企業(yè)的工作、生活環(huán)境、企業(yè)使命、企業(yè)中遠(yuǎn)期目標(biāo)及企業(yè)精神的精華部分有一個(gè)比較詳細(xì)理解，要不員工在進(jìn)入工作崗位前無(wú)法找
  • 2006年5月1日□ 2006年通訊分場(chǎng)培訓(xùn)工作計(jì)劃
    2006年，通訊分場(chǎng)的培訓(xùn)工作要在廠安培部的指導(dǎo)下，按照有關(guān)制度，以提高職工整體素質(zhì)為總體目標(biāo)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)職工安全和技術(shù)的培訓(xùn)。根據(jù)檢修、運(yùn)行工種采取不同的培訓(xùn)方式，不同的設(shè)備采取不同的培訓(xùn)內(nèi)容，力爭(zhēng)做到重點(diǎn)突出，形式靈活多樣，使職工能夠通過(guò)學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)和技術(shù)水平，樹立“學(xué)習(xí)型”分場(chǎng)形象。一、培
  • 2006年5月1日□ 通訊分場(chǎng)2005年培訓(xùn)工作總結(jié)
    通訊分場(chǎng)針對(duì)“窗口”行業(yè)特點(diǎn)，利用嚴(yán)格的管理和有效的教育活動(dòng)提高了職工的素質(zhì)，做到了內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象，繼續(xù)保持了安全生產(chǎn)記錄，各設(shè)備的運(yùn)行率達(dá)到100%。以高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)保證了生產(chǎn)生活通訊的暢通，也為系統(tǒng)通訊提供了可靠的信息通道。一、總結(jié)如下：年初提出創(chuàng)建“學(xué)習(xí)性”分場(chǎng)的目標(biāo)。我們把對(duì)員工的教育作為提
  • 2006年4月27日□ 新員工培訓(xùn)“手把手授業(yè) 心連心解惑”
    ooo車間根據(jù)工廠發(fā)展和車間新工程未來(lái)投產(chǎn)的需要，認(rèn)真組織實(shí)施新員工崗前培訓(xùn)。從安全、工藝、設(shè)備、儀表、質(zhì)量等方面，結(jié)合車間的多年生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和工藝改造，采用老師講、現(xiàn)場(chǎng)看、模擬做、定期考的模式，從嚴(yán)培訓(xùn)，注重實(shí)效。在嚴(yán)格細(xì)致教授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和操作技能的同時(shí)，還注意從思想上教育、引導(dǎo)新員工樹立正確的就業(yè)
  • 2006年4月27日□ 公司員工培訓(xùn)方案
    為滿足３０萬(wàn)噸@項(xiàng)目生產(chǎn)要求，××*將新進(jìn)３８名員工，為了使他們能盡快掌握××*檢驗(yàn)技能，早日上崗，××*黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，要求部管理人員結(jié)合實(shí)際情況，從七月份開始對(duì)新進(jìn)員工專門進(jìn)行為期一個(gè)月的崗位培訓(xùn)。對(duì)新進(jìn)員工的上崗前培訓(xùn)是××*開發(fā)人力資源、培養(yǎng)人才的重要途徑。是××*創(chuàng)造企業(yè)文化的基礎(chǔ)和前提
  • 2006年4月27日□ 校長(zhǎng)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得體會(huì)
    我有幸參加了××縣學(xué)習(xí)資源中心舉辦的中歐項(xiàng)目校長(zhǎng)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，雖然時(shí)間短暫，但受益非淺。讓我體會(huì)到作為一名教師，能參加此次培訓(xùn)，真是一次大好的機(jī)遇和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，使我真正領(lǐng)悟到了參與式管理，以兒童為中心，以人為本的新理念、新思想的現(xiàn)代教育摸式。認(rèn)清了中歐項(xiàng)目的含義，明確了校長(zhǎng)與學(xué)校管理，教學(xué)支持與學(xué)校
  • 2006年4月27日□ ××校區(qū)校長(zhǎng)培訓(xùn)方案
    為落實(shí)全國(guó)教育工作會(huì)議精神和教育局召開的校長(zhǎng)集中會(huì)議精神。為全面提高校長(zhǎng)隊(duì)伍的整體素質(zhì)，能夠正確貫徹落實(shí)黨的教育方針忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè)。具有先進(jìn)的教育理念和教育思想，能創(chuàng)辦一流的特色學(xué)校，帶出和諧、文明、向上的教師隊(duì)伍，塑造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、管理強(qiáng)、作風(fēng)好的校長(zhǎng)隊(duì)伍，特制定本方案。一、建立督察小
  • 2006年4月27日□ 公司客戶代表營(yíng)銷業(yè)務(wù)知識(shí)與技能培訓(xùn)班致辭
    今天，集團(tuán)公司客戶代表營(yíng)銷業(yè)務(wù)知識(shí)與技能培訓(xùn)班在我公司舉辦，充分體現(xiàn)了對(duì)××供電公司的關(guān)心、信任和支持。我代表公司全體干部職工，向培訓(xùn)班的舉辦表示熱烈祝賀！向多年來(lái)關(guān)心、支持××供電公司工作的集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)，兄弟單位的同志們，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！××，因“××××”而得名，是一座新興的沿海港口
  • 2006年4月27日□ 生態(tài)文明村培訓(xùn)班動(dòng)員報(bào)告
    為落實(shí)××縣2006年創(chuàng)建國(guó)家級(jí)生態(tài)縣、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村工作意見，縣農(nóng)委、縣生態(tài)辦在這里舉辦創(chuàng)建生態(tài)文明村培訓(xùn)班。參加培訓(xùn)的有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)、生態(tài)辦主任、駐生態(tài)文明村包村工作隊(duì)成員和列入2006年重點(diǎn)創(chuàng)建生態(tài)文明村的支部書記、村主任。我們舉辦這次培訓(xùn)班的目的，是讓大家進(jìn)一步提高對(duì)創(chuàng)建生態(tài)文明村、
  • 2006年4月27日□ 市勞動(dòng)保障局培訓(xùn)就業(yè)處先進(jìn)事跡
    市勞動(dòng)保障局培訓(xùn)就業(yè)處是負(fù)責(zé)全市城鄉(xiāng)就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)和失業(yè)保險(xiǎn)管理的綜合業(yè)務(wù)處室。幾年來(lái)，我們堅(jiān)持把創(chuàng)新作為推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的動(dòng)力和源泉，堅(jiān)持把爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)作為檢驗(yàn)工作成效的重要標(biāo)志，堅(jiān)持把打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)作為處室建設(shè)的核心內(nèi)容，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式、思維方式和工作方式，在學(xué)習(xí)中提高能力，在思考中創(chuàng)新思
  • 2006年4月23日□ 新員工崗位培訓(xùn)方案
    為滿足３０萬(wàn)噸@項(xiàng)目生產(chǎn)要求，××*將新進(jìn)３８名員工，為了使他們能盡快掌握××*檢驗(yàn)技能，早日上崗，××*黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，要求部管理人員結(jié)合實(shí)際情況，從七月份開始對(duì)新進(jìn)員工專門進(jìn)行為期一個(gè)月的崗位培訓(xùn)。對(duì)新進(jìn)員工的上崗前培訓(xùn)是××*開發(fā)人力資源、培養(yǎng)人才的重要途徑。是××*創(chuàng)造企業(yè)文化的基礎(chǔ)和前提
  • 2006年4月23日□ 營(yíng)業(yè)員技能培訓(xùn):學(xué)會(huì)讀懂顧客
    顧客光臨，營(yíng)業(yè)員是靜靜地走開，還是輕輕地留下，這里蘊(yùn)含著營(yíng)業(yè)員的商業(yè)功底。有的顧客在逛商場(chǎng)時(shí)，會(huì)碰到令人尷尬的場(chǎng)面：正興致極高地欣賞琳瑯滿目的商品或剛剛臨近柜臺(tái)還沒看清商品時(shí)，營(yíng)業(yè)員就馬上湊上來(lái)一聲連一聲地追問(wèn)“買什么”或忙不迭的把商品遞到你面前。在這種情況下，顧客不回答或不作反應(yīng)顯得很不禮貌，窘迫
  • 2006年4月23日□ 黨校高級(jí)黨校培訓(xùn)班學(xué)習(xí)總結(jié)
    今年初，我光榮的參加了《黨校高級(jí)黨校培訓(xùn)班》的學(xué)習(xí)。在這短短的五次課上，我們接受了關(guān)于十六大通過(guò)的新黨章的輔導(dǎo)，學(xué)習(xí)了列寧同志的建黨原則，明確的當(dāng)代大學(xué)生的政治使命和責(zé)任，參與了“信仰與行動(dòng)”這一理論與實(shí)踐活動(dòng)，掌握了發(fā)展黨員的基本知識(shí)及應(yīng)具備的基本材料，通過(guò)錄像學(xué)習(xí)了《共產(chǎn)黨宣言》，并在并在“信仰
  • 2006年4月23日□ 校本培訓(xùn)心得體會(huì)
    在一片鮮花與掌聲中，我們跨過(guò)了第二十一個(gè)教師節(jié)�！叭紵南灎T”，“辛勤的園丁”，“人類靈魂的工程師”，這些光榮的稱號(hào)又一次在我們的耳邊響起。它贊頌了教師職業(yè)的崇高，也體現(xiàn)了教師行業(yè)的無(wú)私奉獻(xiàn)，更反映了社會(huì)對(duì)教師的期待。這不由地讓身為教師的我倍受鼓舞，無(wú)比榮光。但我總覺得隨著課程改革的不斷深入，這
  • 2006年4月23日□ ××縣審計(jì)局政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度
    一、審計(jì)干部應(yīng)善于科學(xué)安排時(shí)間，自覺學(xué)習(xí)政治理論和文化業(yè)務(wù)知識(shí)，努力改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷提高理論水平、文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力，以適應(yīng)審計(jì)事業(yè)發(fā)展和本職崗位的實(shí)際需要。二、局辦公室根據(jù)有關(guān)文件精神和上級(jí)要求，及時(shí)擬定政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)要求，提供學(xué)習(xí)材料。三、建立學(xué)習(xí)點(diǎn)名制度，學(xué)習(xí)日一
  • 2006年4月23日□ 入黨積極分子培訓(xùn)班學(xué)習(xí)小結(jié)
    2005年5月，我有幸參加了學(xué)院黨委黨校組織的第三十八期入黨積極分子培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。在班上，我接受了各位老師在黨員義務(wù)、紀(jì)律入黨動(dòng)機(jī)等方面的系統(tǒng)輔導(dǎo)，充分利用課余時(shí)間學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想，閱讀了任長(zhǎng)霞同志先進(jìn)事跡資料。雖然短短幾天的培訓(xùn)不能讓我在最深、最高的層次上去領(lǐng)會(huì)一個(gè)共產(chǎn)黨員的光榮與神圣，

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