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規(guī)章制度,范文專題,第74頁

生成時間:2024/1/27 12:37:49
  • 2018年12月31日□ 在全市煙草專賣系統(tǒng)以案促改制度化常態(tài)化推進會議上的講話
    根據(jù)市局（公司）黨組會研究的意見和本次會議安排，我代表市局（公司）以案促改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，就去年以來全市系統(tǒng)以案促改工作開展情況作簡要通報。稍后，市局（公司）黨組書記高保昌同志還要作重要講話，對推動以案促改制度化常態(tài)化工作進行安排部署，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，堅決貫徹落實。去年5月份以來，按照市紀(jì)委...
  • 2018年12月30日□ 2018年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況自查報告
    2018年我局在**黨委、人民政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在**紀(jì)檢委的精心指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真貫徹落實中央、自治區(qū)、自治**紀(jì)委全會一系列會議精神和各項重大部署，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，始終把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)...
  • 2018年12月29日□ 稅務(wù)局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作的報告
    按照省局和市局下發(fā)的稅務(wù)系統(tǒng)推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案要求，結(jié)合自身實際，進一步研究制定了我局推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化方案。根據(jù)市局要求，將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育情況納入績效考核和黨建工作述職評議考核，作為評價支部和支部書記履行管黨治黨責(zé)任情況的重要依據(jù)。建立了由一把手任...
  • 2018年12月28日□ 在全縣農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革試點動員會上的講話
    農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革是中央深化農(nóng)村改革的重要內(nèi)容，也是農(nóng)村改革的“深水區(qū)”和“硬骨頭”。縣委、縣政府對此高度重視，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺了實施意見，制定了試點方案，并將這項工作列入年度重點工作任務(wù)和追趕超越季度點評范圍。今天把大家召集起來，目的是進一步凝聚思想共識、夯實責(zé)任措施，把握改革要義、穩(wěn)步推動...
  • 2018年12月27日□ 2018年度落實意識形態(tài)工作責(zé)任制述職報告
    今年以來，本人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，帶頭履行意識形態(tài)“一崗雙責(zé)”，把牢工作主動權(quán)和領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，統(tǒng)一全局上下思想和行動，為全區(qū)工作提供強大的思想保證和輿論支持�，F(xiàn)就本人2018年履行意識形態(tài)工作責(zé)任情況述職如下：一、履職基本情況（一）強化責(zé)任落實。先后主持召開4次黨...
  • 2018年12月24日□ 關(guān)于集中整治違反中央八項規(guī)定精神以及形式主義官僚主義專項行動的工作總結(jié)
    根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于開展形式主義官僚主義問題大排查大調(diào)研活動的通知》（*紀(jì)明電〔2018〕2號）文件和《關(guān)于印發(fā)〈深入開展“三查三問”集中整治違反中央八項規(guī)定精神以及形式主義官僚主義專項行動的實施方案〉的通知》（*紀(jì)發(fā)〔2018〕65號）要求，我鎮(zhèn)立即組織專題組進行排查，形成排查問題清單，并立即進行整改...
  • 2018年12月23日□ 縣檢察院推進司法責(zé)任制改革工作報告
    2017年以來，根據(jù)省州兩級院的部署與要求，我院以省院下發(fā)的《2017年全省檢察機關(guān)全面深化司法責(zé)任制改革工作方案》為中心，明確責(zé)任、細(xì)化措施、強化督導(dǎo)，確保司法責(zé)任制落實落地，確保改革攻堅目標(biāo)的順利實現(xiàn)。一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保改革舉措落實一是領(lǐng)導(dǎo)牽頭，扎實推進工作。院黨組成立檢察長任組長的深化司法...
  • 2018年12月23日□ 縣委貫徹落實中央八項規(guī)定推進作風(fēng)建設(shè)工作情況報告
    黨的十八大以來，**縣委堅持把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、推進作風(fēng)建設(shè)作為管黨治黨、從嚴(yán)治黨的重要突破口和有力抓手，始終保持政治定力和戰(zhàn)略定力，以抓鐵有痕、踏石留印的決心和毅力，懲防并舉，破立結(jié)合，多點發(fā)力，全面推進，實現(xiàn)了作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化、制度化、長效化，以全面深刻、影響深遠(yuǎn)的黨風(fēng)政心變化，凝聚了黨...
  • 2018年12月23日□ 規(guī)劃編制機構(gòu)監(jiān)督管理辦法
    為加強對在我市從事規(guī)劃編制中介機構(gòu)的監(jiān)管力度，按照市紀(jì)委加強中介行業(yè)管理的要求，本著公平公開、服務(wù)民生、提高效率的原則，制定本辦法。本辦法的適用主體為在市境內(nèi)從事規(guī)劃編制的中介機構(gòu)。按照市紀(jì)委要求，由市規(guī)劃局成立“規(guī)劃編制中介機構(gòu)監(jiān)督管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，局主要負(fù)責(zé)人任組長，負(fù)責(zé)對規(guī)劃編制中介機構(gòu)的服...
  • 2018年12月23日□ 干部職工“學(xué)習(xí)論壇”制度
    為幫助局干部職工思想上解惑、知識上解渴、工作上添能，引導(dǎo)干部職工自覺學(xué)習(xí)政治理論、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能、學(xué)習(xí)管理知識、學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理，積極開動腦筋思考問題，把科學(xué)理論與具體工作實踐相結(jié)合、與解決實際問題相結(jié)合，營造人人學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好氛圍，構(gòu)建干部職工精神、智力和能力的“加油站”，決定建立干部職工“學(xué)習(xí)論...
  • 2018年12月22日□ 關(guān)于2018年度黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況的報告
    按照縣委宣傳部關(guān)于報送2018年度黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制落實情況的通知要求，現(xiàn)將我局貫徹落實省、市、縣委意識形態(tài)工作情況報告如下。一、主要做法及成效1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，安排部署有了新提升。我局高度重視意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入...
  • 2018年12月22日□ 村（社區(qū)）聯(lián)合工會管理制度
    為適應(yīng)新時期工會工作的需要，加強各村聯(lián)合工會工作制度化、規(guī)范化管理，充分發(fā)揮工會組織在精神文明建設(shè)中的重要作用。根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》的有關(guān)規(guī)定,制定《綠汁鎮(zhèn)工會內(nèi)控管理制度》。請各聯(lián)合工會結(jié)合自身實際，認(rèn)真遵照執(zhí)行。   一、工會職責(zé)(一...
  • 2018年12月22日□ 關(guān)于編制2019-2021年財務(wù)規(guī)劃的通知
    為持續(xù)深化預(yù)算管理制度改革，提高財務(wù)規(guī)劃的科學(xué)性，增強對年度預(yù)算的約束和指導(dǎo)作用，按照《浙江省財政廳關(guān)于做好滾動編制省級2019-2021年財政規(guī)劃的通知》（浙財預(yù)〔2018〕197號）要求和學(xué)校工作安排，結(jié)合我校財務(wù)管理工作實際，現(xiàn)就編制學(xué)校2019-2021年財務(wù)規(guī)劃有關(guān)事項通知如下：一、總體要...
  • 2018年12月22日□ 縣紀(jì)委創(chuàng)新制度機制 促進黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè) 著力解決侵害群眾利益和不正之風(fēng)問題
    今年以來，縣紀(jì)委圍繞中央及省市紀(jì)委全會的工作部署，緊盯基層工作新形勢、新動向，積極完善基層黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督檢查制度和機制，著力解決黨員干部違反黨紀(jì)政紀(jì)、侵害群眾利益的問題。主要做法有以下幾個方面：一是案例宣講強教育。作為基層紀(jì)委，我們深深地認(rèn)識到，要解決農(nóng)村基層存在的突出問題，根本上要解決的是基層干部紀(jì)...
  • 2018年12月21日□ 科室及工作人員考核辦法
    3.工作人員半年（年終）民主測評票4.事業(yè)單位工作人員外出公干審批表為全面準(zhǔn)確評價***工作人員的德才表現(xiàn)和工作實績，進一步規(guī)范中心工作人員考核工作，調(diào)動中心工作人員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，促進中心工作人員隊伍依法履行職責(zé)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《青島市事業(yè)單位考核試...
  • 2018年12月20日□ 武警政治學(xué)院管理制度
    第一條為了從嚴(yán)治校，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，規(guī)范教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)高素質(zhì)新型軍事人才，根據(jù)《中國人民解放軍院校教育條例》、《中國人民解放軍院校教學(xué)工作條例》和《中國人民武裝警察部隊院校教育規(guī)定》，制定本規(guī)章制度。第二條學(xué)院教學(xué)管理、學(xué)科專業(yè)建設(shè)、教員管理、學(xué)員管理、教學(xué)保障和函授教育適用本規(guī)章制度。第三...
  • 2018年12月20日□ 武警政治學(xué)院教學(xué)成果評比實施細(xì)則
    為規(guī)范教學(xué)成果評比工作，進一步激發(fā)廣大教員開展教學(xué)研究的熱情，不斷提升學(xué)院教學(xué)的質(zhì)量水平和教學(xué)研究成果的層次，特制訂本細(xì)則。一、指導(dǎo)思想以服務(wù)教學(xué)、指導(dǎo)實踐、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的，通過建立規(guī)范的教學(xué)成果評價體系，鼓勵廣大教員積極開展教學(xué)研究，認(rèn)真梳理和總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，努力形成一批具有科學(xué)性、先進性、...
  • 2018年12月20日□ 嚴(yán)密企業(yè)制度是廉政建設(shè)鋼性措施
    完善制度是企業(yè)發(fā)展振興是重要保證，同時也是規(guī)范企業(yè)行為，實現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展的必要手段。抓好廉政建設(shè)必須嚴(yán)密企業(yè)制度。一、企業(yè)實現(xiàn)健康發(fā)展必須嚴(yán)密企業(yè)制度從多年實踐看，清除腐敗，保持黨的先進性，主要是兩條對策：一是靠運動，搞清洗；二是靠機制，加強制約。前者弊端太多，已為歷史所證明。因此，健全科學(xué)、配套的...
  • 2018年12月18日□ 法院開展優(yōu)化營商環(huán)境深化作風(fēng)整頓年活動實施細(xì)則
    以習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)重要批示和對我省重要講話精神，嚴(yán)格按照省委關(guān)于“堅決打好打贏整頓作風(fēng)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境攻堅戰(zhàn)”的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞“不忘初心，牢記使命”主題教育的總體要求，以練內(nèi)功、強本領(lǐng)為初衷...
  • 2018年12月16日□ 縣法院建立審判團隊及員額法官分案辦案規(guī)則
    為全面貫徹落實司法責(zé)任制改革，優(yōu)化審判資源配置，提升審判質(zhì)量和效率，根據(jù)《最高人民法院關(guān)于完善人民法院司法責(zé)任制的若干意見》、《最高人民法院關(guān)于加強各級人民法院院庭長辦理案件工作的意見》和省、市法院關(guān)于司法責(zé)任制改革的相關(guān)實施意見，結(jié)合本院審判執(zhí)行工作實際，特制定《**縣人民法院建立審判團隊及員額法...
  • 2018年12月16日□ 項目部黨建工作責(zé)任制考核自查報告
    在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我項目以黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞上級黨委關(guān)于加強企業(yè)黨的建設(shè)的要求，結(jié)合項目部黨建工作實際，根據(jù)《中鐵六局集團電務(wù)公司黨建工作責(zé)任制考核評價辦法》要求，對照考核標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展了自查自評，現(xiàn)將自查情況匯報如下：一、黨支部保證監(jiān)督作用項目部全面認(rèn)真落實重...
  • 2018年12月16日□ 集團有限公司 董事會議事規(guī)則
    第一條為明確公司董事會的職責(zé)權(quán)限，規(guī)范董事會的議事方式和決策程序，確保公司董事會的工作實效和科學(xué)決策，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和公司章程等相關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)則。第二條董事會是公司的決策機構(gòu)，對股東負(fù)責(zé)。第二節(jié)董事會工作機構(gòu)第三條董事會設(shè)董事會秘書。可由專職或兼職人員擔(dān)任，對董事會負(fù)責(zé)。董事會秘書的主要...
  • 2018年12月16日□ 集團本部考勤管理制度
    第一條為規(guī)范集團本部員工考勤、加班、休假等日常管理，保障員工正當(dāng)權(quán)益，提高工作效率，依據(jù)國家《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)政策，結(jié)合集團實際，制定本辦法。第二條集團本部各部門應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考勤、加班、休假管理制度。集團本部人力資源部門負(fù)責(zé)本部考勤工作的歸口管理，協(xié)助本部各部門做好員工考勤、加班...
  • 2018年12月16日□ 黨員量化積分考評管理辦法
    為充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，調(diào)動黨員干部工作積極性主動性，經(jīng)機關(guān)黨支部研究決定，對《黨員量化積分考評管理辦法》進行修訂，將從嚴(yán)管理與正向激勵結(jié)合，綜合考量黨員干部日常表現(xiàn)、遵守紀(jì)律、服務(wù)奉獻等情況1、評分細(xì)則。黨員量化積分由基礎(chǔ)分值、加分項、扣分項3部分構(gòu)成，每年為1個積分周期，每季度得分占年總得分...
  • 2018年12月16日□ 2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制半年自檢自查報告
    2018年，在州農(nóng)業(yè)局黨組和州局機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，我站以黨的十九大精神為指引，以習(xí)近平同志新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強“四個意識”，深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化主題教育，堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，營造...
  • 2018年12月15日□ “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化執(zhí)行計劃和持續(xù)開展“四項重點問題”攻關(guān)細(xì)化的通知
    為了落實集團公司黨委《關(guān)于推行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化執(zhí)行計劃和持續(xù)開展“四項重點問題”攻關(guān)的通知》(哈鐵委網(wǎng)電〔2018〕第1號)要求，運用科黨支部將涉及本支部部分內(nèi)容進行細(xì)化要求，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：一、黨支部層面（6項）。一是組織黨員搞好學(xué)習(xí)。每月利用支部黨員大會等形式，按照下發(fā)的學(xué)...
  • 2018年12月15日□ 公司黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制實施辦法
    第一條為進一步加強黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作，明確各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作中的責(zé)任，根據(jù)《中國儲備糧管理總公司北京分公司黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制實施辦法》的有關(guān)精神，結(jié)合公司實際，制定本辦法。第二條黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制是企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須履行的責(zé)任制度，是加強黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉的工作制度。第三條...
  • 2018年12月15日□ 中央意識形態(tài)工作責(zé)任制巡視檢查反饋意見整改工作方案
    按照中央巡視工作統(tǒng)一部署,2018年2月24日至4月27日,中央第一巡視組在巡視河南期間,對省委落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況進行了監(jiān)督檢查。這次監(jiān)督檢查是對我省學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況的一次全面體檢,對于加強黨對意識形態(tài)工作的全面領(lǐng)導(dǎo),牢...
  • 2018年12月13日□ 人社系統(tǒng)干部職工管理辦法
    第一條為切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能，推進人社系統(tǒng)工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《事業(yè)單位人事管理條例》和有關(guān)法律規(guī)章，結(jié)合實際，制定本辦法。第二條本辦法適用于人社系統(tǒng)在編在崗工作人員(以下簡稱工作人員)。第二章輪崗交流第三條輪崗的對象主要是下列股級干部：因工作需要輪崗...
  • 2018年12月12日□ 2018年落實意識形態(tài)工作責(zé)任制述職報告
    今年以來，公司黨委高度重視意識形態(tài)領(lǐng)域工作，按照上級黨委有關(guān)要求，積極研究部署，層層壓實責(zé)任，各班子成員、各部門按照黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)的要求，扎扎實實抓好意識形態(tài)工作。2018年，公司意識形態(tài)領(lǐng)域形勢繼續(xù)向上向好，目前未發(fā)現(xiàn)在意識形態(tài)領(lǐng)域存在突出問題的人和事，總體平穩(wěn)可控�，F(xiàn)將2018年落實意識形態(tài)...

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