您的位置:新文秘網(wǎng)>>工會(huì)/職工/教育/培訓(xùn)/管理/計(jì)劃規(guī)劃/規(guī)章制度/>>正文

職工教育培訓(xùn)管理辦法

發(fā)表時(shí)間:2009/1/9 16:26:25
目錄/提綱:……
一、總則
二、職責(zé)
(一)經(jīng)理
(二)綜合辦公室
(三)辦班負(fù)責(zé)人
(四)各科室、車(chē)間
(五)授課教師
(六)參加培訓(xùn)學(xué)員
三、培訓(xùn)計(jì)劃控制程序(詳見(jiàn)附1)
四、相關(guān)規(guī)定
(一)計(jì)劃管理規(guī)定
(二)職工外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)管理規(guī)定
五、考核及獎(jiǎng)懲
(一)公司每年度評(píng)選出優(yōu)秀兼職培訓(xùn)員2-3名
(二)公司每年度評(píng)選出優(yōu)秀授課教師2-3名
(三)公司將職工參加培訓(xùn)情況作為職工晉級(jí)、晉升、評(píng)先的參考依據(jù)
(四)由綜合辦公室將本制度相應(yīng)條款納入每年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制專(zhuān)業(yè)管理考核中
六、本制度解釋權(quán)歸綜合辦公室,并由辦公室組織實(shí)施
……

  職工教育培訓(xùn)管理辦法
  一、總則
  職工教育培訓(xùn)是按照工作需要對(duì)職工進(jìn)行的思想政治、職業(yè)道德、管理知識(shí)、業(yè)務(wù)技術(shù)、操作技能等方面的教育和訓(xùn)練活動(dòng)。為加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)工作,提高公司職工素質(zhì)及管理水平,促進(jìn)公司技術(shù)進(jìn)步和發(fā)展,特制定本制度。
  二、職責(zé)
  (一)經(jīng)理
  1、批準(zhǔn)《年度職工教育培訓(xùn)計(jì)劃》。
  2、負(fù)責(zé)《計(jì)劃外辦班申請(qǐng)》的批準(zhǔn)。
  3、負(fù)責(zé)主持“職工培訓(xùn)年會(huì)”。
  (二)綜合辦公
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略354字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
教育培訓(xùn)檔案》。
 。ㄈ┺k班負(fù)責(zé)人
 。1)按要求組織實(shí)施培訓(xùn)辦班。
 。2)負(fù)責(zé)對(duì)參加培訓(xùn)班的人員的管理、考勤、考試等工作。
 。3)負(fù)責(zé)編制《培訓(xùn)辦班總結(jié)報(bào)告書(shū)》。
 。ㄋ模└骺剖、車(chē)間
  1、按要求填報(bào)本部門(mén)的《培訓(xùn)需求計(jì)劃》。
  2、負(fù)責(zé)建立、保管本部門(mén)的《職工教育培訓(xùn)檔案》。
 。ㄎ澹┦谡n教師
  1、負(fù)責(zé)提供學(xué)習(xí)用教材及講義的適用版本。
  2、負(fù)責(zé)認(rèn)真組織教學(xué),保證教學(xué)質(zhì)量。
  3、負(fù)責(zé)考核試卷的編寫(xiě)和批閱(特殊情況除外)。
 。﹨⒓优嘤(xùn)學(xué)員
  負(fù)責(zé)服從安排認(rèn)真參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),掌握培訓(xùn)知識(shí)。
  三、培訓(xùn)計(jì)劃控制程序(詳見(jiàn)附1)
  四、相關(guān)規(guī)定
  (一)計(jì)劃管理規(guī)定
  1、如遇特殊情況,不能在計(jì)劃的時(shí)間內(nèi)完成培訓(xùn)任務(wù)時(shí),由辦班培訓(xùn)負(fù)責(zé)人提前10天向綜合辦公室提交《培訓(xùn)辦班更改申請(qǐng)單》,經(jīng)綜合辦公室主任批準(zhǔn)后方可更改。
  2、計(jì)劃外或臨時(shí)性辦班的,由申請(qǐng)單位提前填寫(xiě)《計(jì)劃外培訓(xùn)辦班申請(qǐng)》,報(bào)綜合辦公室主任審核,經(jīng)理批準(zhǔn)后,方可實(shí)施。
 。ǘ┞毠ね獬鰧W(xué)習(xí)、培訓(xùn)管理規(guī)定
  1、職工外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)必須堅(jiān)持“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,并符合如下條件:
 。1)確實(shí)為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理急需,而無(wú)法在公司內(nèi)部組織完成的教育培訓(xùn)任務(wù)。
 。2)外出學(xué)習(xí)的職工必須專(zhuān)業(yè)對(duì)口或工作性質(zhì)接近,并具有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和文化基礎(chǔ)。
  2、職工外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)按如下程序管理控制
 。1)申請(qǐng)單位填寫(xiě)《職工外出培訓(xùn)申請(qǐng)表》,經(jīng)職工所在單位和分管領(lǐng)導(dǎo)同意,綜合辦公室主任審核,經(jīng)理批準(zhǔn)后方可實(shí)施。
 。2)職工外出學(xué)習(xí)歸來(lái)后要填寫(xiě)《職工外出學(xué)習(xí)報(bào)告書(shū)》一份,由組織培訓(xùn)單位填寫(xiě)《學(xué)習(xí)期間鑒定》后, ……(未完,全文共1562字,當(dāng)前僅顯示993字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《職工教育培訓(xùn)管理辦法》