積極探索創(chuàng)新企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制

目錄/提綱：……
一、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)是企業(yè)文化的時(shí)代深化
二、在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中彰顯企業(yè)的價(jià)值理念
一是_行為，一是個(gè)體行為
三、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)推動(dòng)了企業(yè)制度建設(shè)
1、設(shè)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的激勵(lì)機(jī)制，有力調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性
3、在思想理論方面開展“解放思想，趕超跨越”的大討論
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積極探索創(chuàng)新企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制

什么是企業(yè)文化？
企業(yè)文化是在一定的社會(huì)歷史條件下，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)中所創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財(cái)富和物質(zhì)形態(tài)。它包括文化觀念、價(jià)值觀念、企業(yè)精神、道道規(guī)范、行為準(zhǔn)則、歷史傳統(tǒng)、企業(yè)制度、文化環(huán)境、企業(yè)產(chǎn)品等。其中價(jià)值觀是企業(yè)文化的核心。
在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的今天 我們又怎么來(lái)把握爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)和企業(yè)文化之間的內(nèi)在聯(lián)系和發(fā)展趨勢(shì)，使企業(yè)文化注入新的內(nèi)涵。是當(dāng)前踐行科學(xué)發(fā)展觀的一個(gè)新的課題。
黨中央提出了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)，是總結(jié)了我黨在新的歷史條件下，怎么使黨的建設(shè)注入新的歷史內(nèi)涵是一個(gè)重要的問(wèn)題，所以作為企業(yè)的政治思想工作者必須要深刻領(lǐng)會(huì)、認(rèn)真研究。
開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，能夠進(jìn)一步激發(fā)企
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在平凡的工作崗位上，默默無(wú)聞的工作，這就要求我們每個(gè)共產(chǎn)黨員在自己的崗位上，怎么創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，做到一個(gè)黨員一面旗幟。我們作為企業(yè)的政治思想工作者必須帶頭開創(chuàng)自己工作的新局面，只有這樣，才能帶領(lǐng)群眾踐行科學(xué)發(fā)展觀，才能創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。
企業(yè)文化作為企業(yè)的一種載體，不同時(shí)期，都有他特定的內(nèi)涵，在當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì)下，創(chuàng)新是壓倒一切的。從大的范圍考量，企業(yè)要轉(zhuǎn)型，產(chǎn)品要升級(jí)，不能繼續(xù)停留在加工型的生產(chǎn)模式上，要開拓進(jìn)取，不創(chuàng)新是沒(méi)有出路的。從企業(yè)內(nèi)部看，作為選礦企業(yè)，國(guó)際礦砂價(jià)格居高不下，大眾產(chǎn)品價(jià)格不斷攀升。競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，給企業(yè)帶來(lái)很多麻煩。所以唯有創(chuàng)新才是出路，創(chuàng)新為企業(yè)文化注入了新的內(nèi)涵
二、在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中彰顯企業(yè)的價(jià)值理念
企業(yè)的價(jià)值觀是企業(yè)文化的核心，是企業(yè)在追求經(jīng)營(yíng)成功的過(guò)程中所推崇的基本信念及奉行的行為準(zhǔn)則，員工作為企業(yè)的細(xì)胞，其行為表現(xiàn)為兩個(gè)方面，一是_行為，一是個(gè)體行為。員工的行為是在內(nèi)外誘引的刺激下，并結(jié)合個(gè)人價(jià)值和企業(yè)價(jià)值體系，在同一目標(biāo)的引導(dǎo)下發(fā)生，一旦員工意識(shí)到他所進(jìn)行的活動(dòng)的價(jià)值和意義時(shí)，就會(huì)自覺(jué)自愿地去工作，員工行為的方向、程度、方式等就會(huì)進(jìn)一步確定并強(qiáng)化，從而達(dá)到預(yù)定的目標(biāo)，這也正是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)繼續(xù)深入開展的要義。也是我們政治思想工作者要研究的重要課題。歷年來(lái)我們車河選礦廠已經(jīng)把企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)使命和核心價(jià)值觀作為基本價(jià)值理念，進(jìn)行了廣泛的宣傳和教育。也給員工的日常行為提供了一個(gè)導(dǎo)向方針，并對(duì)員工發(fā)生潛移默化的作用，使員工將這一價(jià)值取向納入到自己的行為中。今年以來(lái)在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中廣大黨員和領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)點(diǎn)評(píng)、公開承諾、選樹先進(jìn)典型等活動(dòng)，使廣大黨員、干部、員工一方面為企業(yè)的發(fā)展而努力，另一方面也在為自己的理想、價(jià)值觀的實(shí)現(xiàn)而奮斗，從而產(chǎn)生一種成就感、充實(shí)感，這將極大地調(diào)動(dòng)廣大員工的勞動(dòng)積極性。同時(shí)，當(dāng)個(gè)別員工違背企業(yè)價(jià)值觀時(shí)，其他的黨員、干部和員工也會(huì)出來(lái)教育幫助，從而最廣泛地調(diào)動(dòng)企業(yè)全體成員的積極性創(chuàng)造性。員工個(gè)人對(duì)不符合企業(yè)價(jià)值觀的價(jià)值取向進(jìn)行約束，形成一種強(qiáng)烈的使命感，持久的驅(qū)動(dòng)力。
三、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)推動(dòng)了企業(yè)制度建設(shè)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)關(guān)鍵在于新字，如果我們?nèi)珡S的所有共產(chǎn)黨員都是在各自的崗位上，創(chuàng)新一下，企業(yè)的面貌將會(huì)發(fā)生根本性的變化，如果我們的員工都在自己的工作崗位上創(chuàng)新一道選礦工序，我們每年就能產(chǎn)生效益幾千萬(wàn)，所以，我覺(jué)得，隨著創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的進(jìn)一步開展肯定大大推進(jìn)我廠的企業(yè)制度建設(shè)。可以從以下五個(gè)方面著手：
1、 設(shè)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的激勵(lì)機(jī)制，有力調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性。成立領(lǐng)導(dǎo)班子，制訂激勵(lì)制度、建立長(zhǎng)效機(jī)制。由黨內(nèi)推向黨外。
2、 在黨內(nèi)開展“一個(gè)黨員一面旗的活動(dòng)， ……（未完，全文共2282字，當(dāng)前僅顯示1450字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《積極探索創(chuàng)新企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制》）