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在公司質量管理體系監(jiān)審首次會議上的講話

發(fā)表時間:2006/5/1 9:16:12


  各位審核老師、同志們:
  經過四位審核老師兩天多來認真負責、一絲不茍的緊張工作,公司質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系的第一次監(jiān)督審核工作即將結束。四位老師在對公司三個管理體系的運行工作進行了詳細、全面的指導檢查后,為我們提出了客觀、中肯、寶貴的意見和建議,為我們進一步深入理解新版標準要求,持續(xù)改進提出了要求,指明了方向。借此
……(新文秘網http://jey722.cn省略270字,正式會員可完整閱讀)…… 
不能散;力度不能減,記錄不能斷;改進不能停,步伐不能亂。這一次我再講三點:
  一、加強文件管理,規(guī)范記錄控制
  全公司所有部門的受控文件都要嚴格按照體系文件的控制程序要求,進行定向管理,嚴格履行發(fā)放手續(xù),涉及到的記錄清單及運行記錄嚴格執(zhí)行《記錄控制程序》,記錄填寫做到及時、真實、內容完整,字跡清晰,各部門要責成專人對所有受控文件及記錄進行保管,不得隨意傳閱,需要時按照程序履行相關手續(xù)。
  二、加強運行檢查,提高運行質量。
  為保證三個管理體系的持續(xù)、適宜、有效運行,各部門要經常性的進行監(jiān)督檢查,協(xié)助公司管理者代表做好內部體系審核、管理評審工作。對公司的現狀和三體系運行情況,做出科學、合理、正確的評價;對容易出現及不符合體系文件要求的工作,及時進行指正,要求相關部門進行整改,并將體系的運行情況,及時反饋公司領導層,及時采取必要的糾正和預防措施,同時協(xié)助各部門完善其自身的規(guī)章制度。從根本上保證體系的健康、有效運行,使公司的管理向更為規(guī)范化、標準化、制度化發(fā)展。
  三、加強文件宣貫,統(tǒng)一員工思想
  根據公司的質量體系運行情況,開展各種培訓、知識競賽等活動,宣傳、灌輸三體系文件,強化員工的三體系管理意識,努力于培養(yǎng)良好體系運行氛圍,結合體系標準創(chuàng)建相應的企業(yè)文化,將推行三個體系標準作為提升公司管理業(yè)績的重要措施,使三體系管理從強制型向自覺 ……(未完,全文共1191字,當前僅顯示757字,請閱讀下面提示信息。收藏《在公司質量管理體系監(jiān)審首次會議上的講話》