國有企業(yè)踐行黨的群眾路線教育實踐的思考與探索

目錄/提綱：……
一、國有企業(yè)踐行黨的群眾路線活動的政治優(yōu)勢
二、國有企業(yè)踐行黨的群眾路線活動的實踐
一是規(guī)定內容學到位
二是學習時間到位
三是討論交流到位
一是面向基層職工群眾聽取意見
二是面向社會公眾聽取意見
三是面向老同志聽取意見
一是堅持黨政主要領導主持起草班子對照檢查材料
二是堅持領導班子成員親自撰寫對照檢查材料
三是堅持開門見山、直奔主題
一是交心談心真誠
二是增進共識真誠
三是批評自我批評真誠
一是強化邊查邊改，立行立改
二是強化各項整改方案的落實
三是強化長效機制建設
三、國有企業(yè)踐行黨的群眾路線活動的主要成效
四、國有企業(yè)踐行黨的群眾路線活動的啟示和體會
一是必須堅持深入學習
二是必須堅持領導帶頭
三是必須堅持實踐特色
四是必須堅持依靠群眾
五是必須堅持改革創(chuàng)新
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國有企業(yè)踐行黨的群眾路線教育實踐的思考與探索

　　摘要：黨的十八大報告指出：“以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設新的偉大工程，全面提高黨的建設科學化水平”。國有企業(yè)是國民經(jīng)濟的重要支柱，是中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政基礎，在國有企業(yè)中開展黨的群眾路線教育實踐活動，既是落實黨的十八精神對國有企業(yè)各級黨組織提出的根本要求，也是推進國有企業(yè)改革發(fā)展的重要政治保證。
　　中圖分類號： C29文獻標識碼： A
　　
　　關鍵詞：國有企業(yè)；黨的群眾路線；實踐；探索
　　在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，是黨的十八做出的一項重要部署，是黨在新形勢下加強自身建設的新要求新舉措。國有企業(yè)作為國民經(jīng)濟的重要支柱，是黨執(zhí)政的重要基礎，也是貫徹和落實群眾路線的重要陣地。國有企業(yè)黨組織在任何時候任何情況下都必須始終堅持黨的群眾路線，自覺踐行黨的宗旨，深刻領會中央的精神內涵，建設和發(fā)展好國有企業(yè)，努力為國家發(fā)展和社會進步做出更大貢獻。筆者作為一名基層黨務工作者，對國有企業(yè)開展黨的群眾路線教育實踐活動的提出以下幾點思考與探索。
　　一、國有企業(yè)踐行黨的群眾路線活動的政治優(yōu)勢
　　長期以來，國有企業(yè)被稱為共和國的“長子”，為我國經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。尤其是經(jīng)過上世紀末到本世紀初的改革重組后，國有企業(yè)已
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管理和民主監(jiān)督，使職工的民主權益得到根本保障。“工人三班倒，班班見領導”，“工人身上有多少泥，干部身上也有多少泥”，“扛木頭扛大頭，住帳篷住風口”，“領導干部與職工同吃、同住、同勞動、同解決生產(chǎn)問題”，反映的是基層干部參加勞動，保持勞動人民本色和艱苦奮斗精神。
　　“機關工作人員三分之一在機關辦公，三分之一跑面了解情況，三分之一在基層蹲點調查”，“把麻煩攬上來，把方便送下去”，“面向生產(chǎn)、面向基層、面向群眾”，“生產(chǎn)指揮到現(xiàn)場、政治工作到現(xiàn)場、材料供應到現(xiàn)場、科研設計到現(xiàn)場、生活服務到現(xiàn)場”，反映的是機關部門轉變作風服務基層。
　　“性格脾氣清，身體狀況清，特長愛好清，思想狀況清，技能水平清，工作狀態(tài)清，家庭狀況清，社會交往清”，“把員工進步作為第一目標，把員工冷暖作為第一責任，把員工情緒作為第一信號，把員工需要作為第一重點，把員工滿意作為第一追求”，“困難有人幫，疾苦有人疼，成績有人頌”，“生病住院必到，談心家訪必到，家庭糾紛必到，解決困難必到，節(jié)日慰問必到，婚喪嫁娶必到”，反映的是組織和領導要關心職工，幫助職工解決實際困難。
　　實踐證明，群眾路線是國有企業(yè)的政治優(yōu)勢之一。通過凝聚職工，發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性，能有力地促進企業(yè)發(fā)展。在國有企業(yè)應對新的挑戰(zhàn)的時候，我們要把群眾路線與現(xiàn)代企業(yè)管理有機結合起來，把政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)競爭力。
　　二、國有企業(yè)踐行黨的群眾路線活動的實踐
　　安慶石化黨委在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，始終貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，圍繞反對“四風”，認真學習，聽取意見，對照檢查，積極實踐，整個活動過程做到了“五個貫穿始終”：
　　1.堅持把認真組織學習貫穿始終，突出三個到位。一是規(guī)定內容學到位。原原本本地學習黨章、中央要求必讀的“三本書”以及中央領導講話，認真研讀教育實踐活動規(guī)定文件和學習材料。二是學習時間到位。制定群眾路線教育實踐活動學習時間安排表，把具體要求細化、量化，確保學習時間。三是討論交流到位。組織開展“建設人民滿意企業(yè)”專題討論，召開公開學習交流會，聯(lián)系工作，交流思想認識、學習體會和突出問題。
　　2.堅持把廣泛聽取意見貫穿始終，突出三個面向。一是面向基層職工群眾聽取意見。建立教育實踐活動聯(lián)系點，采取有針對性的小范圍談心、個別談話、與座談會等務實管用的方式，分頭到聯(lián)系點認真聽取意見。二是面向社會公眾聽取意見。公司領導帶隊走訪用戶、聽取客戶意見。有關窗口單位結合“質量月”活動，采取“請進來、走出去”的方式，以發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式，組織開展對客戶單位調研走訪活動。三是面向老同志聽取意見。機關牽頭召開老干部座談會，廣泛聽取在貫徹落實中央八項規(guī)定、反對“四風”和踐行黨的群眾路線方面的意見和建議。
　　3.堅持把認真撰寫材料貫穿始終，突出三個堅持。一是堅持黨政主要領導主持起草班子對照檢查材料。材料形成后在一定范圍內征求意見，并根據(jù)各方面的建議進行修改完善，召開黨委會專題研究。二是堅持領導班子成員親自撰寫對照檢查材料。結合前期學習心得、征求意見建議和相互談心情況，認真撰寫個人對照檢查材料。三是堅持開門見山、直奔主題。敢于觸及問題實質、敢于觸及矛盾、敢于從思想深處找根源，帶頭亮思想、帶頭找差距，真正做到聽取意見不怕“刺”、揭擺問題不怕“丑”、剖析原因不怕“痛”。
　　4.堅持把整風精神貫穿始終，突出三個真誠。一是交心談心真誠。黨政主要領導與班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管部門、單位負責人廣泛開展談心活動，真誠交心談心。二是增進共識真誠。做到有話講在當面，敞開心扉、坦誠相見，達到了溝通思想，交換意見，增進共識的目的，把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。三是批評自我批評真誠。教育實踐活動專題民主生活會上，堅持嚴肅認真、實事求是、民主團結的原則，開展批評與自我批評，達到了“團結——批評——團結”的目的。
　　5. 堅持把落實整改貫穿始終，突出三個強化。一是強化邊查邊改，立行立改。對征求到的班子和黨員干部存在的“四風”問題，班子成員勇于擔責，進行認真梳理和剖析，能整改的問題立即整改，不能馬上整改的作出解釋并制定整改計劃。二是強化各項整改方案的落實。針對公司“四風”方面查擺出的問題，制定詳細整改方案，方案中梳理了“四風”方面內容13類主要表現(xiàn)、19項整改任務，明確了目標要求、整改措施、責任人、責任部門和完成時限。三是強化長效機制建設。為保證活動效果，進一步總結實踐中的好經(jīng)驗好做法，進一步健全體現(xiàn)群眾意愿的科學民主決策機制，制定、修訂完善公司有關規(guī)章制度，推動改進工作作風、密切聯(lián)系群眾常態(tài)化長效化。
　　三、國有企業(yè)踐行黨的群眾路 ……（未完，全文共4997字，當前僅顯示2524字，請閱讀下面提示信息。收藏《國有企業(yè)踐行黨的群眾路線教育實踐的思考與探索》）