干部管理辦公室試題（共300道題）

目錄/提綱：……
一、單項(xiàng)選擇題（共130道題）：
3、提任縣（處）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的（）以上職位任職的經(jīng)歷
5、實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職前公示制度
8、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)逐級(jí)提拔
9、領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，民主推薦由（）主持
二、多項(xiàng)選擇題（共50道題）：
1、干部隊(duì)伍“四化”方針的主要內(nèi)容是（ABCD）
3、選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須經(jīng)過民主推薦提出考察對(duì)象
5、領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，民主推薦由下列人員參加（ABCDEF）
7、擔(dān)任以下主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，一般不得在本人成長地任職
9、《干部任用條例》規(guī)定，實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部辭職制度
三、判斷題(共120道題)：
1、《干部任用條例》說到底就是要解決好“選什么人，怎樣選人”的問題
7、地方黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)成員任滿一屆后必須交流
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干部管理辦公室試題

（共300道題）
一、單項(xiàng)選擇題（共130道題）：
1、《干部任用條例》體現(xiàn)了（ ）重要思想，貫徹了中央對(duì)（ ）工作的新要求，吸收了（ ）的新成果。（B）
A．_同志，干部培養(yǎng)選拔，干部人事制度改革
B．“三個(gè)代表”，干部選拔任用，干部人事制度改革
C．“三個(gè)代表”，干部培養(yǎng)選拔，干部人事制度改革
2、對(duì)需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的考察對(duì)象，應(yīng)當(dāng)委托（ ）按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審計(jì)。（B）
A．組織（人事）部門 B．審計(jì)部門 C．紀(jì)檢機(jī)關(guān)（監(jiān)察部門）
3、提任縣（處）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的（ ）以上職位任職的經(jīng)歷。（C）
A．一個(gè) B．三個(gè) C．兩個(gè)
4、（ ），是指黨政領(lǐng)導(dǎo)干部因工作嚴(yán)懲失誤、失職造成重大損失或者惡劣影響，或者對(duì)重大事故負(fù)有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，不宜再擔(dān)任現(xiàn)職，由本人主動(dòng)提出辭去現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。（A）
A．引咎辭職 B．責(zé)令辭職 C．自愿辭職
5、實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職前公示制度。公示期一般為（C）。
A．五至十天 B．七至十天 C．七至十五天
6、《干部任用條例》是我們黨關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作必須遵循的（ ），也是從源頭上預(yù)防和治理用人上（ ）的有力武器。（A）
A．基本規(guī)章，不正之風(fēng)
B．基本依據(jù)，腐敗問題
C．基本規(guī)章，腐敗問題
7、考察組必須堅(jiān)持原則，公道正派，深入細(xì)致，如實(shí)反映考察情況和意見，并對(duì)（ ）負(fù)責(zé)。（A）
A．考察材料 B．考察對(duì)象 C．考察工作
8、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)逐級(jí)提拔。越級(jí)提拔的，應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)（ ）同意。（B）
A．黨委主要領(lǐng)導(dǎo) B．上級(jí)組織（人事）部門 C．上級(jí)黨委
9、領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，民主推薦由（ ）主持。（ ）層次人員的推薦票分別統(tǒng)計(jì)，綜合分析。（C）
A．上級(jí)黨委組織部門，部門
B．本級(jí)黨委，職務(wù)
C．上級(jí)黨委組織部門，職務(wù)
10、《干部任用條例》的頒布和實(shí)施，對(duì)于建立健全科學(xué)的干部選拔任用機(jī)制和（ ）機(jī)制，推進(jìn)干部工作的（ ）、（ ）。（ ），對(duì)于形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)集體，保證黨的基本路線的貫徹執(zhí)行，保證黨的事業(yè)的興旺發(fā)達(dá)和國家的長治久安，具有十分重大的意義。（C）
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（A）
A．黨委（黨組）決定 B．主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)任職通知 C．公示期滿
26、黨委向人民代表大會(huì)推薦由人民代表大會(huì)選舉、任命的領(lǐng)導(dǎo)干部人選，應(yīng)當(dāng)以本級(jí)黨委名義向人民代表大會(huì)主席團(tuán)提交（ ），介紹所推薦人選的有關(guān)情況，說明（ ）。（C）
A．推薦書，被推薦人的德才表現(xiàn)
B．推薦書，被推薦人的優(yōu)缺點(diǎn)
C．推薦書，推薦理由
27、黨委（黨組）討論決定干部任免事項(xiàng)，必須有（ ）上的成員到會(huì)，并保證與會(huì)成員有足夠的時(shí)間聽取情況介紹發(fā)表意見。（B）
A．1/3 B．2/3 C．1/2
28、選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須經(jīng)過（ ）提出考察對(duì)象。（C）
A．組織推薦 B．黨委主要領(lǐng)導(dǎo) C．民主推薦
29、黨委向政府提名由政府任命的政府工作部門和機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)成員人選，在（ ）討論決定后，由政府任命。（B）
A．人大常委會(huì) B．黨委 C．黨委組織部門
30、地方黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)成員在同一職位上任職滿（ ）的，必須交流。黨政機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)（ ）以上領(lǐng)導(dǎo)干部在同職位上任職時(shí)間較長的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行交流或者輪崗。（B）
A．十年，司局級(jí) B．十年，處級(jí) C．八年，處級(jí)
31、擔(dān)任縣（市）委書記、縣（市）長職務(wù)以及縣（市）紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門、人民法院、人民檢察院和公安部門主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，一般不得在本人（ ）任職。（B）
A．出生地 B．成長地 C．祖居地
32、選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須堅(jiān)持黨管干部原則，（ ）原則，群眾公認(rèn)、注重實(shí)績原則，公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，（ ）原則和依法辦事原則。（B）
A．德才兼?zhèn)�、任人唯賢，民主集中制
B．任人唯賢、德才兼?zhèn)�，民主集中�?br>C．任人唯能、唯才是舉，民主集中制
33、聘任制領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的每一個(gè)聘任期不超過（ ），可以連續(xù)聘任。（A）
A．五年 B．三年 C．六年
34、黨委（黨組）討論決定干部任免事項(xiàng)，在充分討論的基礎(chǔ)上，采�。� ）、（ ）或者（ ）等方式進(jìn)行表決。（A）
A．口頭表決，舉手表決，無記名投票
B．口頭表決，鼓掌通過，無記名投票
C．口頭表決，舉手表決，投票表決
35、領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，民主推薦按照領(lǐng)導(dǎo)班子職位的設(shè)置（ ）推薦。推薦人大常委會(huì)、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)成員人選，應(yīng)有民主黨派、工商聯(lián)的主要領(lǐng)導(dǎo)成員和（ ）中的代表人物參加（B）。
A．差額定向，無黨派人士
B．全額定向，無黨派人士
C．全額定向，社會(huì)團(tuán)體
36、在年度考核、干部考察中，民主測評(píng)不稱職票超過（ ）經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱職的，一般應(yīng)當(dāng)免去現(xiàn)職。（C）
A．2/3 B．1/2 C．1/3
37、違反《干部任用條例》規(guī)定作出的干部任免決定一律無效，由黨委（黨組）或者組織（人事）部門按照（ ）予以糾正，并按照規(guī)定對(duì)（ ）以及其他直接責(zé)任人作出組織處理或者紀(jì)律處分。（A）
A．干部管理權(quán)限，主要責(zé)任人
B．干部管理權(quán)限，相關(guān)責(zé)任人
C．分級(jí)管理原則，主要責(zé)任人
38、黨委（黨組）及其組織（人事）部門在干部選拔任用工作中，必須嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，自覺接受（ ）監(jiān)督和（ ）監(jiān)督。（B）
A．黨內(nèi)，群眾 B．組織，群眾 C．組織，輿論
39、《干部任用條例》對(duì)工作部門的規(guī)定，同時(shí)適用于辦事機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)以及其他（ ）。（C）
A．內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu) B．事業(yè)單位 C．直屬機(jī)構(gòu)
40、黨政機(jī)關(guān)部分專業(yè)性較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)實(shí)行（ ）。（C）
A．試用期制度 B．任職前公示制度 C．聘任制
41、領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，由（ ）根據(jù)（ ）反饋的民主推薦情況，對(duì)考察對(duì)象人選進(jìn)行醞釀，（ ）研究提出考察對(duì)象建議名單，經(jīng)與（ ）溝通后，確定考察對(duì)象。（C）
A．本級(jí)黨委書記辦公會(huì)，上級(jí)黨委組織部門，本級(jí)黨委常委會(huì)，上級(jí)黨委組織部門
B．上級(jí)黨委書記辦公會(huì)，上級(jí)黨委組織部門，本級(jí)黨委常委會(huì)，上級(jí)黨委組織部門
C．本級(jí)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)，上級(jí)黨委組織部門，本級(jí)黨委常委會(huì)，上級(jí)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)
42、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，（ ），開拓創(chuàng)新，認(rèn)真調(diào)查研究，能夠把黨的方針、政策同本地區(qū)、本部門的實(shí)際相結(jié)合，（ ）地開展工作，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效，反對(duì)形式主義。（C）
A．與時(shí)俱進(jìn)，主動(dòng) B．繼往開來，大膽 C．與時(shí)俱進(jìn)，卓有成效
43、民主推薦工作部門領(lǐng)導(dǎo)成員人選，由本部門的領(lǐng)導(dǎo)成員、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)成員、（ ）和其他需要參加的人員參加。（B）
A．直屬單位領(lǐng)導(dǎo)成員
B．直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)成員
C．直屬單位中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部
44、要努力健全監(jiān)督體系，做到黨內(nèi)監(jiān)督與（ ）、群眾監(jiān)督、（ ）相結(jié)合，形成監(jiān)督合力。（B）
A．黨外監(jiān)督，法律監(jiān)督
B．法律監(jiān)督，y論監(jiān)督
C．黨外監(jiān)督，y論監(jiān)督
45、凡本地區(qū)、本部門用人上的不正之風(fēng)嚴(yán)重、干部群眾反映強(qiáng)烈以及對(duì)違反組織人事紀(jì)律的行為查處不力的，要追究黨委（黨組）主要領(lǐng)導(dǎo)成員和（ ）的責(zé)任。（A）
A．分管領(lǐng)導(dǎo)成員 B．組織（人事）部門負(fù)責(zé)人 C．其他直接責(zé)任人
46、民主推薦包括（ ）和（ ）。民主推薦的結(jié)果在（ ）內(nèi)有效。（B）
A．無記名投票推薦，個(gè)別談話推薦，一年
B．會(huì)議投票推薦，個(gè)別談話推薦，一年
C．會(huì)議投票推薦，個(gè)別談話推薦，半年
47、干部交流的重點(diǎn)是縣級(jí)以上地方黨委、政府的（ ），紀(jì)委、人民法院、人民檢察院和黨委、政府（ ）的主要領(lǐng)導(dǎo)成員。（A）
A．領(lǐng)導(dǎo)成員，部分工作部門
B．主要領(lǐng)導(dǎo)成員，部分工作部門
C．主要領(lǐng)導(dǎo)成員，工作部門
48、領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，黨委推薦人大常委會(huì)、政府、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)成員人選和人民法院、人民檢察院的（ ）人選，應(yīng)當(dāng)事先向民主黨派、（ ）主要領(lǐng)導(dǎo)成員和無黨派人士中代表人物通報(bào)有關(guān)情況，進(jìn)行民主協(xié)商。（B）
A．領(lǐng)導(dǎo)成員，工商聯(lián)
B．主要領(lǐng)導(dǎo)成員，工商聯(lián)
C．主要領(lǐng)導(dǎo)成員，社會(huì)團(tuán)體
49、實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究制度。用人失誤造成（ ）的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況，追究（ ）以及其他直接責(zé)任人的責(zé)任。（C）
A．嚴(yán)重后果，主要領(lǐng)導(dǎo)人
B．后果，主要責(zé)任人
C．嚴(yán)重后果，主要責(zé)任人
50、《干部任用條例》的基本精神，就是高舉馬克思列寧主義、_思想、_理論偉大旗幟，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持黨管干部原則，用（ ）、民主的方法、（ ）、嚴(yán)格的紀(jì)律，把干部選準(zhǔn)用好，把各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好，從組織上保證改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的順利進(jìn)行。（A）
A．科學(xué)的制度，嚴(yán)密的程序
B．完備的理論，嚴(yán)格的條件
C．科學(xué)的制度，嚴(yán)格的條件
51、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定：提任縣（處）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，由副職提任正職的，應(yīng)當(dāng)在副職崗位上工作（ ）年以上。（B）
A.一年 B.兩年 C.三年 D.四年
52、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定：提任縣（處）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，由下級(jí)正職提任上級(jí)副職的，應(yīng)當(dāng)在下級(jí)正職崗位上工作（ ）年以上。（C）
A.一年 B.兩年 C.三年 D.四年
53、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定：提拔擔(dān)任黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時(shí)，其中地（廳）、司（局）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部一般應(yīng)當(dāng)具有（ ）以上文化程度。（C）
A.高中 B.大學(xué)�？� C.大學(xué)本科 D.研究生
54、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定：黨委（黨組）或者組織（人事）部門派出考察組由（ ）名以上成員組成。（B）
A.一名 B.兩名 C.三名 D.四名
55、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定：黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任職時(shí)間，按照下列時(shí)間計(jì)算：由黨委向政府提名由政府任命的，自（ ）起計(jì)算 ……（未完，全文共23859字，當(dāng)前僅顯示4291字，請閱讀下面提示信息。收藏《干部管理辦公室試題（共300道題）》）