縣規(guī)劃局加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想：
二、總體目標(biāo)：
三、具體措施：
（一）建立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制
（二）認(rèn)真開展干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)
四、工作要求：
1、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
2、發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用
3、統(tǒng)籌兼顧做好各項(xiàng)工作
4、切實(shí)加強(qiáng)督促檢查
5、切實(shí)加強(qiáng)輿論宣傳
……

中共--縣規(guī)劃管理局委員會(huì)
關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

機(jī)關(guān)各科室、下屬各單位、局屬各支部：
為深入貫徹落實(shí)全縣干部隊(duì)伍建設(shè)大會(huì)和縣第十二屆人民政府第一次全體會(huì)議精神，結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)局系統(tǒng)干部職工作風(fēng)建設(shè)，制定如下實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想：
以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞轉(zhuǎn)變干部隊(duì)伍作風(fēng)，加強(qiáng)行政效能建設(shè)的目標(biāo)，切實(shí)解決全局系統(tǒng)干部職工在學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，以增強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力、提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量為中心，以提高干部素質(zhì)、規(guī)范行政行為、增強(qiáng)工作效能、改進(jìn)工作作風(fēng)、健全監(jiān)督機(jī)制為重點(diǎn)，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，倡導(dǎo)干部職工爭(zhēng)做遵紀(jì)守法的模范，爭(zhēng)做勤政廉政的模范，爭(zhēng)做履職盡責(zé)的模范，爭(zhēng)做理解他人的模范，爭(zhēng)做服務(wù)基層的模范，為促進(jìn)全縣規(guī)劃事業(yè)又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
二、總體目標(biāo)：
堅(jiān)持圍繞全縣工作大局和經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的原則，依法行政，從嚴(yán)治政，樹立文明和諧、求真務(wù)實(shí)、勤政高效、勇于創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，使工作紀(jì)律明顯加強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高，實(shí)現(xiàn)行為規(guī)范、作風(fēng)端正、紀(jì)律嚴(yán)明
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略857字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
，遲到早退，工作時(shí)間干與工作無關(guān)的事，工作簡(jiǎn)單應(yīng)付了事等問題？
(3)是否存在服務(wù)態(tài)度不好，有“四難”(門難進(jìn)、臉難看、事難辦、話難聽)的問題？
(4)是否存在責(zé)任心和執(zhí)行力不強(qiáng)，不思進(jìn)取，得過且過，推諉扯皮，辦事拖拉的問題？
(5)是否能夠?yàn)槿种行墓ぷ魈峁﹥?yōu)質(zhì)服務(wù)？
(6)是否存在為政不廉、鋪張浪費(fèi)等問題？
(7)工作作風(fēng)方面的其它問題。
在機(jī)關(guān)行政效能方面，重點(diǎn)查找：
(1)影響單位改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題，尤其是群眾反映強(qiáng)烈的突出問題？
(2)是否存在職責(zé)不清，履行職能缺位、錯(cuò)位、越位的問題？
(3)工作流程是否做到規(guī)范有序，高效便民，還是存在隨意性的問題?
(4)是否存在部門之間溝通配合不夠，影響工作的問題？
(5)是否存在缺乏干事創(chuàng)業(yè)激情，精神狀態(tài)不佳，工作效率不高的問題？
(6)是否存在改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃，調(diào)查研究不夠，工作缺乏創(chuàng)造性的問題？
(7)影響行政效能的其它問題。
查擺問題的方法：
(1)采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提、互相幫等形式查擺存在的突出問題。
(2)廣泛聽取意見。各科室、單位可以通過深入基層、群眾中了解情況、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表等不同形式，廣泛征求意見和建議，歡迎全體干部職工對(duì)本部門和機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、機(jī)關(guān)行政效能等方面存在的問題提出意見和建議。
(3)深刻剖析原因。各部門要分別召開專題討論會(huì)，對(duì)查擺出來的問題認(rèn)真進(jìn)行分析討論。討論要從事業(yè)心與責(zé)任感、行政管理人員工作作風(fēng)、管理_機(jī)制、工作方式方法等方面深刻剖析原因，抓住問題實(shí)質(zhì)，找準(zhǔn)思想根源，不能就事論事。對(duì)缺乏事業(yè)心與責(zé)任感、工作作風(fēng)不正等問題，要勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)；對(duì)管理_機(jī)制障礙等問題，要勇于提出改革建議。各部門要把查擺的問題進(jìn)行梳理，上報(bào)局黨委。
3、邊查邊改，全面提高 (10月底到11月初)：
主要任務(wù)是針對(duì)查找出來的突出問題，采取有力措施，逐一落實(shí)責(zé)任，集中力量進(jìn)行整改。要重點(diǎn)抓好以下 8個(gè)方面的整改工作。
(1) 進(jìn)行工作紀(jì)律檢查。全體干部職工要嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定，遵守作息時(shí)間，認(rèn)真履行請(qǐng)假制度。從10月份開始，督查小組對(duì)干部職工上下班情況和工作紀(jì)律進(jìn)行重點(diǎn)檢查和抽查，納入年終績效考核。
(2)開展廉政教育講座：邀請(qǐng)省檢察院領(lǐng)導(dǎo)開展預(yù)防職務(wù)犯罪講座，到法院旁聽職務(wù)犯罪案件的審理，加強(qiáng)廉政意識(shí)教育，從源頭上預(yù)防犯罪，推進(jìn)反腐倡廉工作的深入開展。
(3)參與“組織工作與兩型社會(huì)建設(shè)”研討活動(dòng)：局領(lǐng)導(dǎo)和人事政工干部積極參與“組織工作與兩型社會(huì)建設(shè)”研討活動(dòng)，寫出研討材料，研討材料可以是理論文章、調(diào)研報(bào)告、心得體會(huì)、意見建議等形式，并參加縣委組織部研討交流會(huì)。
(4)完善政務(wù)服務(wù)中心窗口建設(shè)：將用地科、工程管線科全部歸并政務(wù)服務(wù)中心，做到規(guī)劃公示與規(guī)劃許可相結(jié)合。在中心直接辦理“一書兩證”，規(guī)劃條件、規(guī)劃方案審查、個(gè)人建房審批由中心統(tǒng)一接發(fā)件、全程代辦，實(shí)現(xiàn)“一條龍”服務(wù)和“一站式”辦理，提升規(guī)劃服務(wù)水平。
(5)信息中心全面整改：加強(qiáng)信息中心班子配備，明確內(nèi)部分工，完善工作流程。推進(jìn)地形測(cè)繪工作，向物價(jià)部門重新申報(bào)收費(fèi)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)行政審批和規(guī)劃服務(wù)相分離。
(6)財(cái)務(wù)管理全面整改：落實(shí)縣紀(jì)委關(guān)于財(cái)務(wù)整改的建議，將小金庫全部封存紀(jì)委，局系統(tǒng)所以帳務(wù)再次清理和全面審計(jì)（規(guī)劃編制經(jīng)費(fèi)、干部福利待遇、違規(guī)發(fā)票、設(shè)計(jì)院帳務(wù)），充實(shí)財(cái)務(wù)人員，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完善財(cái)務(wù)制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理。
(7)縣人大《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》執(zhí)法檢查的整改落實(shí)：切實(shí)做好《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》執(zhí)法檢查的后續(xù)工作，針對(duì)市、縣人大常委會(huì)執(zhí)法檢查中反饋的意見及建議進(jìn)行梳理，明確責(zé)任分工，全面整改落實(shí)，及時(shí)向縣人大常委會(huì)進(jìn)行匯報(bào)，確保工作效果。
(8)推進(jìn)服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)百日大行動(dòng)：各分管局領(lǐng)導(dǎo)和組成人員按重點(diǎn)項(xiàng)目責(zé)任分工落實(shí)規(guī)劃服務(wù)，針對(duì)建設(shè)項(xiàng)目規(guī)劃服務(wù)工作中的具體問題，組織專門工作組進(jìn)行破解；針對(duì)企業(yè)和項(xiàng)目存在的實(shí)際困難，按照聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)牽頭破解為主的原則，組織召開現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)議，深入一線調(diào)查，解決實(shí)際問題。對(duì)于規(guī)劃局解決不了的問題，及時(shí)上報(bào)縣政府，配合相關(guān)部門進(jìn)行解決。
4、鞏固完善，整章建制(時(shí)間為11月中旬)：
在邊查邊改、整改落實(shí)的基礎(chǔ)上，立足工作實(shí)際，全面整章建制，建立長效機(jī)制，確�；顒�(dòng)取得實(shí)效。
四、工作要求：
機(jī)關(guān)各科室、下屬各單位、局屬各支部要從政治和全局的高度,深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的重大意義，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動(dòng)，進(jìn)一步增 ……（未完，全文共4764字，當(dāng)前僅顯示2406字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣規(guī)劃局加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案》）