警察,范文專題,第47頁
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- 2012年12月5日□ 城管人員警示教育自查自糾報告
近日,城西中隊組織全體隊員觀看了反腐倡廉警示教育片。紀錄片講述窯街煤電集團有限公司原黨委書記、董事長李人志收受巨額財產案的事實與經過。片中的李人志原本也是擁有美好向上追求的人,但卻抵擋不過金錢利益的誘惑,最終成為階下囚。短短的紀錄片讓我深有感觸。正如李人志自己說的“在錯誤的路上,你看不清腳下的路”。...
- 2012年12月4日□ 交警大隊2012年政風行風建設情況匯報
一、以十八大安保工作為主線,扎實開展交通秩序管控和事故預防,保持了穩(wěn)定的交通安全形勢一是強化路面管控。堅持日常管理和集中整治相結合,扎實開展了“七治”、“牽手平安行”等14項整治活動,全面啟動了全市唯一一處環(huán)京“護城河”王村檢查站,建立了與相鄰的鄒平縣、章丘市和濟青高速公安交警聯勤協(xié)作機制。全年查處...
- 2012年12月4日□ 公安民警思想教育機制探討
思想政治工作是公安工作的生命線,也是公安工作的前進動力和力量源泉。長期以來,各級公安機關不斷加大政治建警、從嚴治警和依法治警的力度,積極開展形式多樣的思想教育活動,取得了明顯成效。但是,隨著改革開放和市場經濟的深入發(fā)展,民警的思想愈加活躍,傳統(tǒng)的說教型、灌輸式的教育方式已很難起到入腦入心、凝聚力量、...
- 2012年11月28日□ 縣公安消防大隊從優(yōu)待警十項機制
一、思想先導工作機制。保亭大隊每季度開展一次官兵思想動態(tài)分析會、召開一次政工干部例會,針對不良思想傾向,及時研究落實化解措施。建立大隊領導與中隊干部定期談心制度和大、中隊干部與戰(zhàn)士定期談心制度,在官兵立功受獎、晉職晉銜、崗位交流和受到批評處分、婚戀變故、與群眾或同事發(fā)生矛盾時,及時進行談心,準確把握...
- 2012年11月27日□ 市畜產品安全監(jiān)測預警系統(tǒng)平臺建設調研報告
隨著經濟和社會的發(fā)展,人們生活質量不斷提高,對肉、蛋、奶的需求量也在逐年增大,畜產品質量安全直接關系廣大人民群眾的生命和財產安全,甚至是影響社會的和諧穩(wěn)定。近幾年來,我國畜牧業(yè)在積極做好高致病性禽流感等重大動物弊病防控的情況下,畜牧業(yè)持續(xù)快速發(fā)展,但是在畜產品產量大幅度增長的同時也暴漏出了不少問題,...
- 2012年11月27日□ 司法干警演講稿:在平凡的崗位上閃耀價值
在2010年,剛走出校園的我,幸運的通過了公務員考試的層層篩選,成為了司法局政法干警中的一員。步入工作崗位之前,我對自己的職業(yè)與工作充滿了憧憬,“忠誠、公正、廉潔、為民”八個字讓我深深感受到法律的神圣和莊嚴,心中被自豪感、責任感、使命感充得滿滿的!我要宣揚法治理念!我要維護公平正義!我要努力工作、奉...
- 2012年11月26日□ 法院干警個人工作總結
我是參加XX年公務員考試考取到北安市人民法院的,我很高興,也很榮幸能夠到法院來工作。對于我人生中第一份工作,也是多年學習之后的最佳工作,我倍加珍惜。來到法院工作已經X年多了,我漸漸地熟悉了新環(huán)境,認識了新同事,開始了新工作。初進入法院工作時,對法院的工作不是很了解,以為自己考取了公務員,就過上了上班...
- 2012年11月24日□ 公安信息化建設與警務工作模式創(chuàng)新研究
近些年,公安信息化建設的成功實踐充分表明,公安信息化是一場新的警務革命,不僅可以使公安機關戰(zhàn)斗力呈現幾何級數的增長,而且催生警務模式、運行機制的深刻變革,全面推動了傳統(tǒng)警務向現代警務的跨越發(fā)展。信息化警務工作模式的構建是公安信息化發(fā)展的必然趨勢工作模式構建的關鍵在于通過借助先進的信息技術、信息設備...
- 2012年11月21日□ 安全問題警示:從思考中尋求答案
近期,蘇州范圍安全事故頻頻發(fā)生,特別是“4.4”太湖快艇撞纜繩事故、“4.5”走馬塘七干河沉船事故、“4.22”上海旅游客車翻車事故等。事故造成多人重大傷亡,事故密集度之高,社會影響之大為近年來少有。于是,不少人產生疑惑,在江蘇,特別是蘇南經濟發(fā)達地區(qū),法制環(huán)境和文明程度這么好,怎么還會這樣連續(xù)發(fā)生...
- 2012年11月16日□ 關于建立公交派出所、設立公交反扒民警的建議
紹興縣的公共交通事業(yè)興旺發(fā)達,城鄉(xiāng)交通一體化,給老百姓帶來了極大的方便,老年人使用免費老年卡,更是一項政德工程。但是這幾年扒手也十分猖獗了,常常組成團伙,前呼后擁,群體作案,他們隨身攜帶鋒利的刀片、匕首、彈簧刀等兇器,危害人民群眾的財產安全甚至人身安全。因為在乘車時提醒別人“有賊”而遭扒手同伙圍攻毆...
- 2012年11月14日□ 公安民警學習十八大心得體會
全國人民盼望已久的黨的十八大勝利于2012年11月8日召開。胡總書記在黨的十八大報告中從歷史和時代的高度出發(fā),科學地總結了過去5年的工作和黨的十三屆三中全會以來基本經驗。報告精辟概括了中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系,是中國特色社會主義事業(yè)的政治宣言和行動綱領。我們要認真學習、深刻領會...
- 2012年11月14日□ 建設和諧警民關系工作總結
一、強化工作部署,將和諧警民關系建設全面融入全年公安工作。年初,市公安局制定印發(fā)了《全市公安機關構建和諧警民關系主題實踐活動工作方案》,按照和諧警民關系建設與公安業(yè)務開展相互融合、共同推進的理念,對全市和諧警民關系建設進行了整體的謀劃與部署。活動開展覆蓋今年一年,包括了開展大教育、強化大監(jiān)督、組織大...
- 2012年11月14日□ 政法干警核心價值觀教育查擺材料
開展政法干警核心價值觀教育活動以來,我通過學習培訓、解放思想討論、廣泛征求意見等形式,對貫徹落實核心價值觀的情況進行了認真分析檢查,深入查找突出問題。一、思想滑坡,宗旨觀念淡化近年來伴隨著社會主義市場經濟體制的建立,出現了很多新的問題,由于受這些問題的困惑,使自己的思想出現了滑坡,沒有真正把立檢為公...
- 2012年11月12日□ 公安交警大隊執(zhí)法責任捆綁追究規(guī)定
第一條為進一步落實執(zhí)法責任制,規(guī)范全大隊各類案件辦理、審核、審批工作,明確辦理、審核,審批責任,切實提高執(zhí)法質量和效率,根據《公安機關內部執(zhí)法監(jiān)督工作規(guī)定》,《湖南省公安機關執(zhí)法責任制規(guī)定》等有關規(guī)定,制定本規(guī)定。第二條執(zhí)法責任捆綁追究規(guī)定,是規(guī)范辦案民警、初審人(法制民警)、審核人與審批人對案件各...
- 2012年11月12日□ 公安交警大隊重大決策聽證制度
二、大隊重大事務在研究決策、推行實施、效果評價等階段,大隊各股室所隊必須遵守本規(guī)定。三、實施聽證的主要內容包括民意咨詢、聽證、公眾質詢、民調評價等工作。四、大隊在重大決策的醞釀階段,大隊相關領導和涉及單位要深入到利益關系群體中進行調研,面對面征求群眾的意見和要求,并形成調研報告報縣局黨組,作為決策的...
- 2012年11月12日□ 交警大隊工作流程
(一)查處酒后駕駛機動車違法行為工作流程1、查處機動車駕駛人酒后駕駛違法行為應當使用酒精檢測儀、約束帶、警繩等裝備。2、查處機動車駕駛人酒后駕駛違法行為應當按照以下規(guī)定進行:(1)發(fā)現有酒后駕駛嫌疑的車輛,應當及時指揮機動車駕駛人立即停車接受檢查,并要求駕駛人出示駕駛證。(2)對確認沒有酒后駕駛行為...
- 2012年11月12日□ 公安局交警大隊案件主辦責任人制度
為了進一步加強公安隊伍建設,促進公安機關和民警嚴格、公正、文明執(zhí)法,正確履行職責,預防減少執(zhí)法過錯的發(fā)生,根據有關法律、法規(guī)、規(guī)章制度,結合本大隊的工作實際,制定本制度。第一條公安機關發(fā)生執(zhí)法過錯的,應當根據人民警察在辦案中各自承擔的職責,區(qū)分不同情況,分別追究案件審批人、審核人、辦案人、鑒定人及其...
- 2012年11月12日□ 公安局交警大隊執(zhí)法過錯責任追究制度
第一條為了進一步加強人大隊隊伍建設,促進我大隊民警依法正確履行職責,防止和糾正違法以及不正當執(zhí)法,根據《中華人民共和國人民警察法》、《公安機關內部執(zhí)法監(jiān)督工作規(guī)定》和《公安機關人民警察執(zhí)法過錯責任追究規(guī)定》,結合大隊實際,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱執(zhí)法過錯是指公安機關人民警察在執(zhí)行職務活動過程中,...
- 2012年11月12日□ 公安局交警大隊政務服務公開制度
一、堅持縣委、縣政府和上級公安機關的領導,確保全縣經濟發(fā)展和優(yōu)化經濟環(huán)境方面的決議、決定和批示的貫徹落實。二、堅持“嚴格執(zhí)法,熱情服務”,嚴格依法管理交通,做到見違必糾,有堵必排,確保道路安全、暢通、有序。三、堅持依法行政,按章收費,杜絕亂收費、亂罰款、亂攤派現象。四、堅持政務、警務公開,公開民警的...
- 2012年11月12日□ 公安局交警大隊重大道路交通事故處理回訪制度
為切實提高交通事故處理水平,提升群眾的滿意率,維護社會穩(wěn)定,按照《道路交通事故處理程序規(guī)定》,制定本制度。一、每案必訪。在處理完重大道路交通事故現場后的第一時間,事故處理責任民警必須到事故受傷者救治醫(yī)院,探望事故受傷者,了解救治情況及傷情;遇重大死人事故,必須在現場處理后的第一時間上門做好死者家屬的...
- 2012年11月12日□ 公安局交警大隊優(yōu)化政務服務工作規(guī)劃
1、在各辦事窗口公開辦事項目、依據、程序、收費標準、辦事結果及服務承諾(各單位負責);2、及時利用宣傳欄、廣播電視、文件及宣傳單形式公開大隊重大決策和重大事項,如專項整治等(辦公室負責)。3、財務公開。實行民主理財,每月定期公開大隊的經費收入支出明細(后財股負責);4、職能職責公開。崗位職能、人員職...
- 2012年11月12日□ 理論征文:檢察干警如何樹立正確的核心價值觀
價值觀是指一個人對周圍的客觀事物的意義、重要性的總評價和總看法。它一方面表現為價值取向、價值追求,凝結為一定的價值目標;另一方面表現為價值尺度和準則,成為人們判斷價值事物有無價值及價值大小的評價標準。價值觀對人們自身行為的定向和調節(jié)起著非常重要的作用。價值觀決定人的自我認識,它直接影響和決定一個人的...
- 2012年11月12日□ 政法干警核心價值觀查擺剖析材料
我院近期開展了政法干警核心價值觀教育實踐活動,我們技術科對新時期檢察干警核心價值觀進行了系統(tǒng)地學習,認真探求學習活動的精神實質要求。通過學習,我們認真對照忠誠、為民、公正、廉潔八個字的本質要求,結合自身在職業(yè)道德、執(zhí)法思想和行為規(guī)范、紀律作風、執(zhí)法辦案、遵紀守法等方面進行深刻的查擺剖析,針對存在的不...
- 2012年11月8日□ 河南警察學院2011-2012學年度信息公開工作報告
2011——2012學年度,我院深入貫徹落實《高等學校信息公開辦法》,積極推進了學院信息及時有效公開,使學院信息能更好地服務于師生和社會公眾,F將本學年我院信息公開的具體工作報告如下:一、概述按照河南省教育廳關于高校信息公開工作的具體要求,學院專門成立了由黨委書記、院長為組長,其余黨委成員為副組長,...
- 2012年10月28日□ 市司法行政機關警務督察暫行規(guī)定
第一條為了建立健全警務督察制度與工作機制,加強并規(guī)范警務督察工作,促進全市司法行政機關懲治與預防腐敗體系建設,依據《中華人民共和國人民警察法》和《黑龍江省司法行政系統(tǒng)警務督察工作暫行規(guī)定》的規(guī)定,結合我市實際,制定本規(guī)定。第二條警務督察的基本任務是,依照有關規(guī)定對市勞教所及勞教人民警察在執(zhí)法執(zhí)勤活動...
- 2012年10月28日□ 勞教所民警管理工作制度
為了防止民警在管理勞教人員過程中出現違法違紀行為,進一步提高民警的文明執(zhí)法水平,保障勞教人員的合法權益,嚴禁民警有以下行為,違者作如下處罰:1、嚴禁民警打罵、體罰、虐待勞教人員或指示、暗示、縱容勞教人員打罵、體罰、虐待勞教人員,造成致傷、致殘、致死的除追究行政、刑事責任外,還要承擔其全部經濟責任,包...
- 2012年10月28日□ 司法局百日安全專項警務督察活動總結
自百日安全專項警務督察活動開展以來,我局按照省司法廳關于《全省司法行政系統(tǒng)開展百日安全專項警務督察活動實施方案》的通知要求和部署,以確保勞教場所安全穩(wěn)定、規(guī)范管理為主要內容,快速啟動、全面開展了百日安全專項警務督察活動,通過此項活動的有效開展,使勞教場所民警隊伍的黨風黨紀、警風警紀進一步改善,執(zhí)法執(zhí)...
- 2012年10月25日□ 廉政風險預警防范機制建設工作方案實施細則
為深入貫徹落實市紀委《關于加強廉政風險預警防范機制建設的意見》(穗紀字〔2010〕20號)的相關規(guī)定,從源頭上防止腐敗,進一步推進黨風廉政建設和反腐敗工作,結合我辦、中心工作實際,制定本實施細則。第一章廉政風險預警防控機制的指導思想和目標第一條廉政風險預警防范機制總的指導思想是:堅持以科學發(fā)展觀為指...
- 2012年10月23日□ 縣法院司法警察大隊先進事跡
縣人民法院司法警察大隊成立于1998年,現有正式編制人員6名,其中大隊長(正科級)1人,政委(副科級)1人,另有聘用人員4名。主要擔負全院值庭、押解、看管、送達、警衛(wèi)、強制執(zhí)行等重要任務。建隊以來,法警隊在安徽省高院、蕪湖市中院和院黨組的正確領導下,堅持以人為本,以司法警察的職責為根據,以提升司法警...
- 2012年10月23日□ 公安民警先進事跡
管旭東,男,三十四歲,1998年7月安徽大學法律系畢業(yè)后參加公安工作。加入公安工作后他先后在刑警隊、法制科、派出所等一線單位從事執(zhí)法工作。十余年來,該同志一直努力鉆研公安業(yè)務,始終恪守為人民服務的宗旨,學以致用,自覺將“嚴格、公正、文明執(zhí)法”原則貫穿于自己的執(zhí)法始終。他踏實的工作作風和過硬的執(zhí)法水平...
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