銀行開展安全生產(chǎn)治理機制效能提升年活動情況報告

目錄/提綱：……
一、加強組織領(lǐng)導
二、主要開展工作
（一）落實風險責任，強化責任擔當
（二）強化風險防控，消除安全隱患
（三）加強培訓教育，提升全員素質(zhì)
（四）加強安防建設(shè)，提升處置能力
三、下一步工作計劃
……
銀行開展安全生產(chǎn)治理機制效能提升年活動情況報告

為全面貫徹黨的二十大、中央金融工作會議及二十屆三中全會精神，根據(jù)《》（）要求，我行安全生產(chǎn)工作始終遵循“預(yù)防為主、綜合治理，誰主管、誰負責”的指導原則，強化員工的安全防范及案件防控意識，積極開展員工異常行為排查及教育培訓工作，為我行各項業(yè)務(wù)發(fā)展營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境，現(xiàn)將我行安全生產(chǎn)治理機制效能提升年活動開展情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導
自文件下發(fā)以來，我行領(lǐng)導高度重視，第一時間組織召開動員部署會，會上研究制定了《***銀行安全治理機制效能提升年行動工作方案》，并成立了以黨支部書記、董事長為組長，行長、副行長為副組長，各支行、部室
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略479字，正式會員可完整閱讀）……　
的名下負債、征信及員工賬號資金往來情況進行檢查；成立員工賬戶專項排查小組，對全行員工名下借記卡和信用卡是否存在異常交易及不合理的資金用途進行檢查，并對檢查結(jié)果進行通報；二是安全檢查無死角，由綜合部保衛(wèi)專干每日利用視頻監(jiān)控檢查的方式定期對各支行接送庫、節(jié)假日值班等情況進行檢查，各支行每日開展自查，檢查安防設(shè)施及安防制度執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時上報和整改；三是每月開展專項檢查，聚焦全行重點區(qū)域及關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面排查支行監(jiān)控和安全設(shè)備運行情況，加強用電、用火、用氣等安全風險排查，對排查發(fā)現(xiàn)的問題隱患，建立問題整改臺賬，對整改情況進行跟蹤督辦，確保問題得到徹底解決，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效防范各類事故發(fā)生；四是邀請發(fā)起行長安銀行專業(yè)人才來我行協(xié)助開展重大事故隱患專項排查整治工作，對檢查提出的問題認真梳理并登記造冊，明確整改措施，切實把我行重大隱患排查整治工作落實到位。
（三）加強培訓教育，提升全員素質(zhì)
一是積極開展案件警示教育活動，4月全行組織開展了案件警示教育大會，播放了廉政警示教育紀錄片，并要求員工編寫心得體會，分析問題的成因，深刻理解到嚴以律己、廉潔從業(yè)、堅守底線的重要意義；二是組織員工學習黨的二十大報告關(guān)于安全工作的要求、**關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要論述，集中觀看《生命重于泰山》專題片，通過視頻中真實發(fā)生的案例，開展安全警示教育，進一步強化員工安全 “紅線”意識，充分認識安全的重要性；三是邀請**消防救援大隊宣傳員來行開展消防安全知識專題講座，宣傳員通過引用身邊的典型火災(zāi)案例，詳細講解了火災(zāi)的多種起因，以及在滅火和疏散過程中需要注意的關(guān)鍵事項，進一步提高了全員對消防安全的認識和應(yīng)對火災(zāi)的能力；四是圍繞“人人講安全、個個會應(yīng)急——暢通生命通道”主題，組織員工走進**消防救援站“打卡”學習，讓大家“零距離”接觸消防、體驗消防、學習消防，學習火災(zāi)形成的原因、自救與逃生方法，隨后在消防員的指導下，進行滅火器滅火實操，切實增強我行員工的安全意識和抵御火災(zāi)的能力；五是為有效應(yīng)對可能出現(xiàn)的洪澇災(zāi)害，以支行為單位組織開展了防汛應(yīng)急培訓和預(yù)案演練，進一步保障我行的正常運營和客戶的財產(chǎn)安全。六是以通俗易懂的語言、圖文并茂的講法圍繞道路交通安全形勢、常見交通違法行為、機動車及駕駛?cè)斯芾�、道路交通安全法律法�?guī)、交通事故典型案例解讀等方面開展道路交通安全專題培訓，有效增強全行員工的交通安全意識。
（四）加強安防建設(shè)，提升處置能力
始終堅持“安全無小事”理念，將營 ……（未完，全文共2114字，當前僅顯示1343字，請閱讀下面提示信息。收藏《銀行開展安全生產(chǎn)治理機制效能提升年活動情況報告》）