銷售部信用管理科青年明星個(gè)人事跡

青年明星申報(bào)事跡材料
------------青春無(wú)悔、勵(lì)志奮進(jìn)

青春，一生中最美麗的季節(jié)，他孕育著早春的生機(jī)，展現(xiàn)著盛夏的熱烈，暗藏著金秋的碩實(shí)，昭示著寒冬的希望。當(dāng)一個(gè)人的青春融匯到一份事業(yè)中，這份事業(yè)也必將在歲月的歷練中折射出耀眼的光芒。這里要介紹的就是這樣一位用青春激情譜寫事業(yè)美麗火花的年輕人。
孫振龍同志，帶著對(duì)未來(lái)的憧憬和對(duì)青春的夢(mèng)想，帶著砥礪自身能力的渴求，從武漢大學(xué)數(shù)學(xué)基地班畢業(yè)后通過(guò)應(yīng)聘來(lái)到東風(fēng)汽車有限公司工作。
一、勇于創(chuàng)新，積極進(jìn)取
2008年9月入職后即被分配到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)總部商用車銷售財(cái)務(wù)管理部的信用管理科工作。當(dāng)時(shí)信用管理科初創(chuàng)，主要負(fù)責(zé)經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)的風(fēng)險(xiǎn)控制和批發(fā)融資支持，但相關(guān)職能和業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)還沒(méi)有完全明晰，人員配備也不齊全，全科僅有3人，許多工作都限于人力無(wú)法開展，同
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及時(shí)、有效、精準(zhǔn)的風(fēng)險(xiǎn)_體系，對(duì)經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)了風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)控制、風(fēng)險(xiǎn)處置。在經(jīng)銷商監(jiān)控車支持方面，通過(guò)認(rèn)真分析業(yè)務(wù)的關(guān)鍵點(diǎn)，提出有說(shuō)服力的建議和觀點(diǎn)，將業(yè)務(wù)部門對(duì)經(jīng)銷商信用支持額度的粗放式管理扭轉(zhuǎn)為設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)，仔細(xì)測(cè)算，合理調(diào)整的管理方式，控制風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)，引導(dǎo)經(jīng)銷商提高資源使用效率，重視資金成本，改善自身管理。在信息系統(tǒng)方面，憑借自身的能力和對(duì)業(yè)務(wù)的深刻理解，在入職當(dāng)年就負(fù)責(zé)起與科室業(yè)務(wù)相關(guān)的所有信息系統(tǒng)的開發(fā)與運(yùn)維工作。目前在使用的車輛遠(yuǎn)程通信系統(tǒng)、銀行供應(yīng)鏈融資系統(tǒng)等業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)從開發(fā)開始都有他的全程參與，并主導(dǎo)開發(fā)了科室最重要的基礎(chǔ)系統(tǒng)融資業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)。在分析方面率先提出了未兌付融資庫(kù)存比例分析、融資庫(kù)存使用效率分析、分品系庫(kù)齡分析等方法，并成為了部門分析中的重要組成部分，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了十分有益的參考，并負(fù)責(zé)本部門多個(gè)重要會(huì)議的匯報(bào)材料編制工作。
孫振龍同志為商用車經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)的金融支持和風(fēng)險(xiǎn)管理工作作出了默默無(wú)聞但又非常重大的貢獻(xiàn)，截至2012年年末東風(fēng)商用車本部經(jīng)銷商批發(fā)金融規(guī)模較09年的6億上升至40億，從單一的票據(jù)產(chǎn)品拓展至流貸、國(guó)內(nèi)信用證，從銷售領(lǐng)域滿足經(jīng)銷商庫(kù)存資金需求拓展至滿足經(jīng)銷商建立4S店的建店資金需求，自09年起連續(xù)4年經(jīng)銷商信貸風(fēng)險(xiǎn)損失率控制在0。
憑借工作中的出色表現(xiàn)，孫振龍?jiān)?9年評(píng)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)總部的優(yōu)秀團(tuán)員，11年被評(píng)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)總部的優(yōu)秀員工，12年被評(píng)為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)總部的優(yōu)秀青年。個(gè)人負(fù)責(zé)的“面向經(jīng)銷商的銷售庫(kù)存資金需求分析”、“面向經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)的資金透明化研究”等課題在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)總部的課題評(píng)選中多次獲獎(jiǎng)，個(gè)人參與的“汽車金融支持”等公司級(jí)課題也在商用車公司課題評(píng)選中獲公司一等獎(jiǎng)。在11年以總分第四的名次入選財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)總部的后備人才庫(kù)，12年被推薦參加商用車針對(duì)巴西項(xiàng)目的海外戰(zhàn)略高管班的學(xué)習(xí)，同年通過(guò)崗位競(jìng)聘成為主任師。
二、廣研深鉆，兢兢業(yè)業(yè)
“非學(xué)無(wú)以廣才，非學(xué)無(wú)以培智”，孫振龍同志初入單位時(shí)由于本身不是財(cái)務(wù)專業(yè)畢業(yè)，財(cái)務(wù)知識(shí)比較匱乏，在認(rèn)真熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)的同時(shí)，還努力補(bǔ)充財(cái)務(wù)知識(shí)，在08年當(dāng)年就通過(guò)了會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試，隨后在10年通過(guò)了會(huì)計(jì)初級(jí)職稱的國(guó)家考試，在11年時(shí)鑒于自身從事的工作與金融、風(fēng)險(xiǎn)密切相關(guān)，為能更深刻的理解及推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，就開始自學(xué)銀行從業(yè)資格考試的五門課程：公共基礎(chǔ)、個(gè)人理財(cái)、風(fēng)險(xiǎn)管理、公司信貸、個(gè)人貸款，并以每門均超過(guò)80分的高分一次性通過(guò)5門課程的考試，這是很多銀行實(shí)際從業(yè)人員都無(wú)法與之相比的。12年下半年孫振龍同志被推薦參加商用車針對(duì)巴西項(xiàng)目的海外戰(zhàn)略高管班的學(xué)習(xí)，他十分珍惜這次來(lái)之不易的機(jī)會(huì)，在語(yǔ)言學(xué)習(xí)中在課堂上認(rèn)真聽外籍老師講解，在課下及時(shí)復(fù)習(xí)鞏固，同時(shí)憑借著樂(lè)觀開朗的性格與老師成為了十分要好的朋友，在和老師的交流過(guò)程中抓住一切機(jī)會(huì)練習(xí)英語(yǔ)口語(yǔ)，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中，了解了商用車公司各部門的業(yè)務(wù)內(nèi)容，擴(kuò)展了眼界，對(duì)整個(gè)商用車公司有了一個(gè)大而全的認(rèn)識(shí)。
經(jīng)歷了08年低谷，商用車行業(yè)迎來(lái)了09到11年連續(xù)3年的高速增長(zhǎng)期，在這業(yè)務(wù)十分繁忙的幾年中，孫振龍同志 ……（未完，全文共3282字，當(dāng)前僅顯示1658字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《銷售部信用管理科青年明星個(gè)人事跡》）