國土資源局2008-2012年懲治和預防腐敗體系建設總結及2013-2017五年規(guī)劃

目錄/提綱：……
一、嚴格落實黨風廉政建設責任制
（一）建立健全黨風廉政建設領導_和工作機制
（二）建立并落實各負其責的責任機制
（三）“一把手”認識到位，認真落實“四個親自”
四是對群眾舉報和反映的情況，及時安排專人調查處理
（四）認真抓好領導干部廉潔自律工作
（五）加強黨風廉政建設宣傳教育
（六）繼續(xù)開展廉政談話、述職述廉、民主生活會等黨風廉政建設制定規(guī)定
（七）扎實開展廉政文化進機關活動
二、認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》
（一）認真學習《廉政準則》
（二）加強制度建設，規(guī)范黨員干部從政行為
（三）組織黨員領導干部認真對照《廉政準則》開展自查自糾工作
三、深入推進懲治和預防腐敗體系建設
（一）繼續(xù)開展廉政風險點查找
（二）針對個人查找處的風險點，組織中層以上干部開展了交心談心活動
（三）積極推進廉政風險防范管理工作
（四）加強對重點環(huán)節(jié)和部位權力行使的監(jiān)督
一是加強對土地、登記和土地征收管理等行_力運行的監(jiān)督
三是加強對具有審批權和人、財、物管理崗位的人員，實行定期輪崗或者交流
四、加強行政效能建設和監(jiān)察
一是專門成立以主要領導任組長、領導班子其他成員任副組長的效能監(jiān)察領導組
五、結合我局工作實際，特制定下一個五年懲治和預防腐敗體系建設規(guī)劃工作方案：
（一）指導思想
（二）工作目標
（三）主要工作
五是深入開展廉政風險排查，加強對廉政風險的科學……
沈陽市規(guī)劃和國土資源局沈河分局
五年懲治預防腐敗體系建設規(guī)劃

2012年，規(guī)土沈河分局按照“區(qū)紀委黨風廉政建設責任制考核評價工作方案”要求，協(xié)助區(qū)委、區(qū)政府加大落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》力度，確保各項任務圓滿完成，并著手研究下一個五年懲治和預防腐敗體系建設規(guī)劃。
一、嚴格落實黨風廉政建設責任制
（一）建立健全黨風廉政建設領導_和工作機制
一是成立了以主要領導任組長的黨風廉政建設工作領導小組，下設辦公室負責組織協(xié)調和督促落實；二是進一步完善領導責任制，把貫徹落實《實施綱要》和《工作規(guī)劃》提出的各項任務納入規(guī)劃和國土資源管理工作總體規(guī)劃，擺上重要議事日程。黨組每個季度至少研究一次，遇到特殊情況和問題，及時研究處理；三是將黨風廉政建設工作納入年度工作目標，與國土資源管理業(yè)務工作同部署、同落實、同考核、同獎懲。
（二）建立并落實各負其責的責任機制
一是根據(jù)區(qū)紀委下發(fā)的《2012年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》成立黨風廉政建設工作領導小組，明確班子成員、各科室的黨風廉政建設和反腐敗工作任務；二是主要領導與班
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實際，從為民、務實、清廉等方面查找原因，進行了剖析。
（七）扎實開展廉政文化進機關活動
在以往工作的基礎上，不斷探索和拓寬渠道，加大廉政文化進機關工作力度，堅持開展廉政警言每周一提示。加大報刊雜志訂閱投入力度，積極征訂黨報_及廉政教育書籍、光盤，開展一系列廉政教育活動，在機關樓道、辦公大廳、LED顯示屏等顯著位置張貼廉政警言警句，時刻警醒全體干部職工崇尚廉政，反對腐敗。
二、認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》
（一）認真學習《廉政準則》
以集中學習和自學的方式，引導領導班子成員以及黨員干部全面掌握《廉政準則》的基本要求和主要內容，增強領導干部廉潔自律意識，提高領導班子和領導干部拒腐防變的能力。
（二）加強制度建設，規(guī)范黨員干部從政行為
對照《廉政準則》及黨風廉政建設要求，健全完善了局機關議事規(guī)則、財務管理制度、個人事項報告制度、廉政評價制度以及黨風廉政建設責任制等機關廉政建設相關制度，并堅持重大事項集體研究制度、領導干部個人重大事項報告制度等規(guī)定，規(guī)范了黨員干部從政行為。
（三）組織黨員領導干部認真對照《廉政準則》開展自查自糾工作
認真反思查找自己有無違反《廉政準則》的行為，有無利用職權和職務影響謀取不正當利益的問題，并對存在問題進行及時糾正，增強全局黨員干部的紀律觀念、思想道德素質和拒腐防變的能力，確保全局黨員領導干部廉潔從政。通過自查自糾，我局未發(fā)現(xiàn)任何違法違紀問題。
三、深入推進懲治和預防腐敗體系建設
（一）繼續(xù)開展廉政風險點查找
結合行風政風民主評議工作，通過集體座談、個別談話、問卷調查等方式進一步從思想政治、工作作風、機關效能、機制制度等方面查找規(guī)劃和國土資源管理存在的問題和不足，緊密結合工作實際，圍繞制約監(jiān)督和規(guī)范權力，認真分析部門容易滋生腐敗問題的重點部位、重點環(huán)節(jié)以及產生問題的原因，并對照崗位職責，查找思想道德、崗位職責、機制制度等方面所能引發(fā)腐敗行為的風險點，建立前期預防、中期監(jiān)控、后期處置三道防控措施加以預防。
（二）針對個人查找處的風險點，組織中層以上干部開展了交心談心活動
一把手對班子成員談話，分管領導對分管部門負責人談話。談話中，向被談話者本人提示了在工作中可能發(fā)生的廉政風險，并提醒隨時注意遵守廉潔自律的有關規(guī)定，及時防范。
（三）積極推進廉政風險防范管理工作
我局結合開展規(guī)劃和國土資源“兩整治一改革”專項行動，認真開展廉政風險點排查工作，并制定了整改措施。圍繞“保增長、保紅線、調結構”這一國土工作主題，將廉政風險防范管理工作放到“保增長、保紅線、調結構”的大局中去謀劃和推進。立足規(guī)劃和國土廉政建設、隊伍建設和制度建設，牢牢把握查找風險點、制定防控措施這兩個關鍵環(huán)節(jié)。重點抓住規(guī)劃、用地、征地、執(zhí)法、土地登記發(fā)證等五個部位的業(yè)務流程風險防控工作，全面推行廉政風險防范管理，逐步提高預防水平。
（四）加強對重點環(huán)節(jié)和部位權力行使的監(jiān)督
一是加強對土地、登記和土地征收管理等行_力運行的監(jiān)督。二是加強對執(zhí)行《公務員法》、《國土資源管理系統(tǒng)行政為民措施》和《工作人員禁令》情況的監(jiān)督檢查。三是加強對具有審批權和人、財、物管理崗位的人員，實行定期輪崗或者交流。
四、加強行政效能建設和監(jiān)察
一是專門成立以主要領導任組長、領導班子其他成員任副組長的效能監(jiān)察領導組。二是積極推進行政審批“兩集中、兩到位”改革，對規(guī)劃和國土資源行政審批、行政許可和公共服務事項進一步進行了清理，實施“一站式”辦理、“互聯(lián)式”審批；三是加大對重大問題、重要工作的跟蹤督查力度，重點抓不落實的事，抓不落實的人，并與獎懲掛鉤。通過一系列工作，全局干部職工的大局意識、責任意識、服務意識、效率意識明顯增強，工作作風進一步轉變，有效促進了各項業(yè)務工作的高效開展。
五、結合我局工作實際，特制定下一個五年懲治和預防腐敗體系建設規(guī)劃工作方案：
（一）指導思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以_理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持 ……（未完，全文共4246字，當前僅顯示2144字，請閱讀下面提示信息。收藏《國土資源局2008-2012年懲治和預防腐敗體系建設總結及2013-2017五年規(guī)劃》）