全省政法領(lǐng)域全面深化改革推進(jìn)會(huì)發(fā)言材料：加強(qiáng)司法制約監(jiān)督體系建設(shè) 助推司法_改革提質(zhì)增效

全省政法領(lǐng)域全面深化改革推進(jìn)會(huì)發(fā)言材料：加強(qiáng)司法制約監(jiān)督體系建設(shè) 助推司法_改革提質(zhì)增效

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)就**州中級(jí)人民法院在全面推進(jìn)司法_改革過程中，不斷加強(qiáng)司法制約監(jiān)督體系建設(shè)的情況作以匯報(bào)，不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。
自司法_改革工作開展以來，**州中級(jí)人民法院作為全國先行試點(diǎn)單位，充分發(fā)揮院黨組在推進(jìn)重點(diǎn)改革任務(wù)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,切實(shí)履行人民法院改革主體責(zé)任，推進(jìn)審判體系和審判能力現(xiàn)代化，努力讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中感受到公平正義。在全面完成四項(xiàng)重點(diǎn)改革任務(wù)的基礎(chǔ)上，著力在深化司法責(zé)任制綜合配套改革上下功夫，特別是在全面加強(qiáng)司法制約監(jiān)督體系建設(shè)方面探索建立了一套務(wù)實(shí)管用的_機(jī)制。
一.優(yōu)化司法職權(quán)配置
嚴(yán)格落實(shí)主審法官和合議庭辦案責(zé)任制，明確院長、庭長、合議庭、主審法官審判權(quán)力和責(zé)任，放權(quán)于主審法官和合議庭
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略609字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
交往行為。以“三評(píng)查一審核”工作為核心，強(qiáng)化案件的質(zhì)效管理，嚴(yán)格做到每月必查，查后公示，對(duì)評(píng)查結(jié)果不合格的案件進(jìn)行追責(zé)、問責(zé)；以司法巡查、審務(wù)督查為主渠道，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，防錯(cuò)糾錯(cuò)；以司法公開四大平臺(tái)建設(shè)為主陣地，全面接受社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行檢察長列席審判委員會(huì)制度，對(duì)重點(diǎn)案件提供參考意見，并接受法律監(jiān)督。不斷規(guī)范審判運(yùn)行態(tài)勢(shì)分析和案件質(zhì)效月通報(bào)制度，監(jiān)督管理常態(tài)化。
三.完善統(tǒng)一法律適用機(jī)制。
公檢法司聯(lián)席會(huì)議制度不斷規(guī)范統(tǒng)一了刑事an件辦理的證據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和法律適用規(guī)則。審委會(huì)宏觀指導(dǎo)管理職能的有效發(fā)揮在法律適用、統(tǒng)一裁判尺度等方面完善了機(jī)制。特別是設(shè)置的刑事、民事兩個(gè)類型的專業(yè)法官會(huì)議制度不斷凸顯了專業(yè)指導(dǎo)的功能，**年兩個(gè)專業(yè)法官會(huì)議研究指導(dǎo)案件36件，今年達(dá)47件，對(duì)在法律適用方面存在爭(zhēng)議、主審法官或合議庭適用法律存在困難的案件均經(jīng)過專業(yè)法官會(huì)議研究指導(dǎo)，為審判質(zhì)量的提升提供了保障。對(duì)提請(qǐng)審委會(huì)研究的案件以專業(yè)法官會(huì)議研究作為前置程序，完善了專業(yè)法官會(huì)議與審判委員會(huì)的工作銜接機(jī)制。近期，我院又逐步推行類案檢索制度，要求重點(diǎn)案件判決必須嚴(yán)格執(zhí)行類案檢索制度，不斷解決“同案不同判”的問題，同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握最高法院指導(dǎo)性案例以及相關(guān)的參考性案例，在審判實(shí)踐中全面應(yīng)用和參考。這一系列_機(jī)制的實(shí)施，有效的維護(hù)了法律的統(tǒng)一性和嚴(yán)肅性。
四.強(qiáng)化績效考核制度。
不斷完善本院績效考核辦法，建立健全科學(xué)合理、客觀公正、體現(xiàn)法院特點(diǎn)的績效考核評(píng)價(jià)工作機(jī)制，將法官、司法輔助人員、司法行政人員三類人員全部納入績效考核范圍。充分發(fā)揮考核的“風(fēng)向標(biāo)”“指揮棒”作用，切實(shí)解決干與不干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問題，明確反向約束性指標(biāo)，形成正向激勵(lì)效應(yīng)，力求全面深入、客觀公正地評(píng)價(jià)三類人員工作業(yè)績。借助智慧法院建設(shè)和大數(shù)據(jù)平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，運(yùn)用績效管理平臺(tái)軟件自動(dòng)計(jì)算辦案人員工作量，通過權(quán)重系數(shù)配置科學(xué)客觀量化案件審理難易度，以“四檔十四級(jí)”績效獎(jiǎng)勵(lì)辦法考評(píng)分配機(jī)制，合理測(cè)算辦案人員業(yè)績，不斷優(yōu)化細(xì)化考核獎(jiǎng)金分配辦法，獎(jiǎng)懲分明，年度最高檔與最低檔獎(jiǎng)金差距始終保持在1萬元以上，有效激勵(lì)辦案人員多辦案，辦好案。同時(shí)全面建立績效檔案，對(duì)所有人員的年度考核評(píng)價(jià)結(jié)果裝卷歸檔，并作為法官、輔助人員、行政人員等級(jí)晉升及評(píng)先選優(yōu)的有效參考和重要依據(jù)。
五.發(fā)揮智慧管理優(yōu)勢(shì)。
不斷推進(jìn)智慧法院建設(shè)，完善科技支撐體系。全力推進(jìn)智能輔助辦案系統(tǒng)、文書智能糾錯(cuò)、類案強(qiáng)制檢索制度的推廣應(yīng)用。進(jìn)一步推動(dòng)“以電子檔案為主，紙質(zhì)檔案為輔”的歸檔方式改革，網(wǎng)上審核把關(guān)歸檔案卷已成為必經(jīng)程序。網(wǎng)上流程管理、文書公開、庭審直播、網(wǎng)上質(zhì)量評(píng)查等一系列智能管理系統(tǒng)充分發(fā)揮了智慧管理的優(yōu)勢(shì)，使應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)助推法院管理工作全面升級(jí)，加強(qiáng)應(yīng)用中國移動(dòng)微法院，推動(dòng)建立移動(dòng)電子訴訟體系，進(jìn)一步深化電子訴訟應(yīng)用創(chuàng)新。對(duì)整個(gè)訴訟環(huán)節(jié)設(shè)置上百個(gè)監(jiān)管節(jié)點(diǎn)，通過12368短信平臺(tái)提醒辦案人員及時(shí)審核網(wǎng)上立案、錄入案件信息，對(duì)臨限案件及時(shí)預(yù)警。建立重大敏感案件監(jiān)管平臺(tái)，對(duì)“四類案件”實(shí)現(xiàn)院庭長線上實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)管留痕，確保案件質(zhì)效穩(wěn)步提升。對(duì)案件信息、裁判文書、庭審視頻、失信 ……（未完，全文共2689字，當(dāng)前僅顯示1709字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《全省政法領(lǐng)域全面深化改革推進(jìn)會(huì)發(fā)言材料：加強(qiáng)司法制約監(jiān)督體系建設(shè) 助推司法_改革提質(zhì)增效》）