縣教育局二○○四年工作總結(jié)

目錄/提綱：……
（一）大力改革創(chuàng)新，激活教育發(fā)展的內(nèi)部活力
（二）注重自身建設(shè)，提升教育發(fā)展的外部形象
（三）扎實(shí)推進(jìn)三項(xiàng)工程，不斷提高教育水平
（四）強(qiáng)抓教育安全，確保教育穩(wěn)定
（五）切實(shí)抓好七件大事，促進(jìn)教育全面協(xié)調(diào)發(fā)展
……
儀隴縣教育局
　　****年工作總結(jié)
　　在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)主管部門(mén)的具體指導(dǎo)下，今年，我們以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神為指針，以貫徹全國(guó)農(nóng)村教育工作會(huì)議精神為主線(xiàn)，堅(jiān)持以安全穩(wěn)定為前提，以規(guī)范管理為基礎(chǔ)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以協(xié)調(diào)發(fā)展為目標(biāo)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，努力提高教育質(zhì)量，各類(lèi)教育得到了持續(xù)、快速、健康發(fā)展。
　�。ㄒ唬┐罅Ω母飫�(chuàng)新，激活教育發(fā)展的內(nèi)部活力
　　深化教育人事制度改革，推行干部和教師選聘制，強(qiáng)化工作崗位競(jìng)爭(zhēng)
　　一是堅(jiān)持推行中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選聘制、任期交流制、目標(biāo)責(zé)任制和工作考評(píng)制。今年，教育局對(duì)學(xué)校校長(zhǎng)及班子成員進(jìn)行了多種形式的工作考核和民主測(cè)評(píng)，對(duì)問(wèn)題突出、工作狀態(tài)不佳的班子，認(rèn)真進(jìn)行了整頓和部分調(diào)整，對(duì)工作目標(biāo)完成率低、群眾支持率低的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了撤換；對(duì)柳埡、中壩、化馬、保平、永光、板橋等所小學(xué)的校長(zhǎng)進(jìn)行了公推公選、擇優(yōu)錄用；通過(guò)群眾推薦報(bào)名、相關(guān)部門(mén)進(jìn)行資格審查、集中進(jìn)行政策與管理常識(shí)檢測(cè)、開(kāi)展民主測(cè)評(píng)和組織考察，公開(kāi)選聘了一批熱心教育管理的骨干教師擔(dān)任學(xué)校中層干部，加強(qiáng)了干部人事工作的民主參與和民主監(jiān)督，有效地防止了各種不正之風(fēng)的干擾，激勵(lì)了廣大教師的敬業(yè)、務(wù)實(shí)、進(jìn)
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象
　　狠抓教育行風(fēng)建設(shè)，再塑教育良好形象
　　一是我們以作風(fēng)整頓為突破口，以廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn)，在鞏固去年教育作風(fēng)整頓成果的基礎(chǔ)上，深入開(kāi)展教育行風(fēng)建設(shè)。今年月，我們組織召開(kāi)了全縣教育行風(fēng)建設(shè)工作會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委蔣書(shū)記在全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)暨典型案例警示教育會(huì)上的重要講話(huà)，系統(tǒng)總結(jié)了近年來(lái)黨風(fēng)廉政建設(shè)和教育行風(fēng)建設(shè)的情況，制定了行風(fēng)評(píng)議實(shí)施細(xì)則，公布了舉報(bào)電話(huà)，聘請(qǐng)了教育行風(fēng)評(píng)議員，開(kāi)展了學(xué)習(xí)教育、對(duì)照剖析、群眾評(píng)滿(mǎn)、學(xué)生評(píng)教、督查整改等專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)；今年秋，以?xún)x委發(fā)號(hào)文件和任書(shū)記講話(huà)為重點(diǎn)內(nèi)容，大力進(jìn)行機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓，每天對(duì)職工工作紀(jì)律和工作任務(wù)的完成情況進(jìn)行了嚴(yán)格檢查，通過(guò)深入學(xué)習(xí)，自查自究，強(qiáng)化整改，全體干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)了工作責(zé)任，提高了工作效率；同時(shí)對(duì)群眾舉報(bào)的違紀(jì)案件加大懲罰力度，對(duì)體罰或侮辱學(xué)生、向?qū)W生推銷(xiāo)商品或教輔資料、向?qū)W生亂收費(fèi)、參與賭博、及違法亂紀(jì)嚴(yán)重影響教育形象或出現(xiàn)安全穩(wěn)定責(zé)任事故的六個(gè)方面進(jìn)行重點(diǎn)排查處理，實(shí)行師德考核一票否決。通過(guò)學(xué)、查、評(píng)、建，端正了教風(fēng)，弘揚(yáng)了正氣，增強(qiáng)了廣大教職工的職業(yè)責(zé)任和職業(yè)紀(jì)律，重塑了教師集體的良好形象。
　　二是著力整治教育熱點(diǎn)問(wèn)題，不斷提升教育形象。今年，我們嚴(yán)格執(zhí)行了“一費(fèi)制”的收費(fèi)政策，認(rèn)真堅(jiān)持了“四公開(kāi)”、“四統(tǒng)一”、“七不準(zhǔn)”和“一證一冊(cè)一據(jù)”收費(fèi)管理制度，加強(qiáng)學(xué)生用書(shū)管理，嚴(yán)禁亂訂亂發(fā)各種教輔資料，設(shè)置了中小學(xué)收費(fèi)監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)，強(qiáng)化了校長(zhǎng)收費(fèi)管理責(zé)任，進(jìn)行了學(xué)校收費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)清理整治，嚴(yán)肅查處了起違規(guī)收費(fèi)事件，學(xué)校收費(fèi)和教育經(jīng)費(fèi)管理明顯規(guī)范，得到了廣大群眾和社會(huì)各界的廣泛贊揚(yáng)；加強(qiáng)了招生考試工作的組織管理，有力保證了近萬(wàn)人次先后參加了普通高考、成人高考、高教自考以及高初中畢業(yè)會(huì)考的順利進(jìn)行，在試卷保管、考試安全、考風(fēng)考紀(jì)、違規(guī)查處等方面組織嚴(yán)密、措施得力，受到了市、縣巡考領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
　　我們還多次深入到“雙百工程”幫扶戶(hù)、殘疾人貧困戶(hù)、計(jì)劃生育貧困戶(hù)、貧困學(xué)生家庭了解情況，規(guī)劃落實(shí)幫扶項(xiàng)目，資助扶貧發(fā)展資金，為近萬(wàn)名貧困學(xué)生減免費(fèi)用多萬(wàn)元，受到了社會(huì)各界的好評(píng)，樹(shù)立了良好的教育形象。
　　狠抓文明校園建設(shè)，努力提升校園文明
　　今年，我們繼續(xù)以創(chuàng)建文明校園為載體，突出校園環(huán)境的凈、綠、美建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，加大校園積極、健康、向上的文化建設(shè)，樹(shù)立良好的學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)，通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)的廣泛開(kāi)展，以高尚品格、文明習(xí)慣、優(yōu)美環(huán)境提升了校園文明，今年內(nèi)，共成功創(chuàng)建并授牌文明校園所，還有所學(xué)校已申報(bào)達(dá)到創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，目前正在驗(yàn)收。
　　狠抓現(xiàn)代教育技術(shù)建設(shè)，不斷提升教育水平
　　完成了所中小學(xué)的“校校通”工程，新添置了所學(xué)校的設(shè)施設(shè)備，為個(gè)點(diǎn)的遠(yuǎn)程教育衛(wèi)星接收試點(diǎn)的設(shè)備發(fā)放、安裝調(diào)試工作，優(yōu)化了現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備和資源，目前，全縣除柴井、度門(mén)三所學(xué)校外的所學(xué)校都進(jìn)入省、市級(jí)現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校行列；同時(shí)，出臺(tái)了儀隴縣《中小學(xué)信息技術(shù)課程指導(dǎo)綱要》、《中小學(xué)信息技術(shù)教學(xué)常規(guī)》、《中小學(xué)信息技術(shù)教育評(píng)估細(xì)則》，狠抓現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，召開(kāi)了全縣信息技術(shù)教育工作會(huì)，組織名骨干教師參加了市教育局組織的現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程示范項(xiàng)目培訓(xùn)，舉辦了全縣中小學(xué)語(yǔ)文競(jìng)教活動(dòng)，并推薦優(yōu)勝者參加市級(jí)競(jìng)賽，大力提高了教師運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)教育教學(xué)能力。
　　（三）扎實(shí)推進(jìn)三項(xiàng)工程，不斷提高教育水平
　　以全面提高教師素質(zhì)為基礎(chǔ)，繼續(xù)大力推進(jìn)骨干教師工程
　　一是建立健全教師培訓(xùn)_。今年上半年，各校以《骨干教師工程實(shí)施方案》為藍(lán)本、新課程理論為先導(dǎo)、教育培訓(xùn)為基礎(chǔ)、“五項(xiàng)活動(dòng)”為載體，加快了骨干教師工程的實(shí)施進(jìn)度，建立健全了骨干教師檔案，優(yōu)化了培訓(xùn)、培養(yǎng)骨干教師的活動(dòng)序列。二是加大教師培訓(xùn)培養(yǎng)力度，常年舉辦新教師上崗培訓(xùn)、教師學(xué)歷培訓(xùn)、教導(dǎo)主任培訓(xùn)、學(xué)科培訓(xùn)等多個(gè)培訓(xùn)班；以新課改為切入點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)中小學(xué)校長(zhǎng)和骨干教師進(jìn)行新課程通識(shí)性培訓(xùn)；以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，進(jìn)行了教學(xué)視導(dǎo)；開(kāi)展了骨干教師的學(xué)教活動(dòng)、幫帶活動(dòng)和評(píng)選競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)推廣了優(yōu)秀教育科研成果，促進(jìn)了教師素質(zhì)的整體提高。三是改革完善考評(píng)制度，建立合理激勵(lì)機(jī)制。設(shè)置“教壇新秀、骨干教師、學(xué)科帶頭人、特級(jí)教師后備人才”等稱(chēng)號(hào)，對(duì)獲得這些稱(chēng)號(hào)的教師在入黨、提干、晉職、評(píng)優(yōu)等方面優(yōu)先考慮，并給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，通過(guò)層層考核、推薦，今年共發(fā)文認(rèn)定了縣 ……（未完，全文共6697字，當(dāng)前僅顯示2352字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣教育局二○○四年工作總結(jié)》）