省總經(jīng)審委工會內(nèi)部審計工作經(jīng)驗交流材料

目錄/提綱：……
一、形成共識，營造良好的審計環(huán)境
一是定期研究經(jīng)審工作形成制度
二是主動接受經(jīng)審委的審查監(jiān)督
三是加強(qiáng)工會經(jīng)費和財產(chǎn)的審查審計
四是重視審計成果的利用
二、適應(yīng)形勢，抓好經(jīng)審組織建設(shè)
三、夯實基礎(chǔ)，推進(jìn)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)
四、落實職責(zé)，加大實務(wù)審計力度
一是不斷拓展審計業(yè)務(wù)，擴(kuò)大審計監(jiān)督面
二是組織經(jīng)審委員參加實務(wù)審計
三是進(jìn)一步整合審計資源
四是實行計算機(jī)輔助審計
五、立足全局，指導(dǎo)督促下級經(jīng)審委創(chuàng)造性開展工作
一是開展經(jīng)審工作的調(diào)查研究
二是做好政策指導(dǎo)服務(wù)
三是適時布置工作任務(wù)
四是表彰經(jīng)審工作先進(jìn)
五是加強(qiáng)經(jīng)審干部培訓(xùn)
……

三年來，在省總工會黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在全總經(jīng)審委、省審計廳和內(nèi)部審計協(xié)會的指導(dǎo)下，省總經(jīng)審委堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞工會工作目標(biāo)和任務(wù)，與時俱進(jìn)，務(wù)實創(chuàng)新，積極推進(jìn)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)，不斷完善以審計為基礎(chǔ)的審查監(jiān)督機(jī)制，扎實開展實務(wù)審計，加強(qiáng)調(diào)查研究和對下指導(dǎo)，堅持探索新形勢下的經(jīng)審工作新路子，在工會工作大局中發(fā)揮了不可替代的作用，并得到了全國總工會、省審計廳和省總工會領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。省總經(jīng)審委在2005、2006年度全國省級工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)考核中榮獲特等獎（A級）；2007年榮獲全國總工會授予的“全國工會經(jīng)審工作先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號。我們主要做了以下五個方面工作：
一、形成共識，營造良好的審計環(huán)境
在工會經(jīng)費總量不斷增長，工會企事業(yè)不斷壯大，工會經(jīng)濟(jì)活動不斷擴(kuò)大延伸的形勢下，各級工會逐步認(rèn)識到工會內(nèi)部審查審計監(jiān)督只能加強(qiáng)不能削弱，尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)越來越重視和支持經(jīng)審工作，在全會營造了良好的氛圍。主要體現(xiàn)在四個
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視審計成果的利用。省總工會在對直屬企事業(yè)單位進(jìn)行資產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制考核時，省總工會資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會召開專題會議聽取省總經(jīng)審辦關(guān)于直屬企事業(yè)單位審計結(jié)果的匯報，把審計結(jié)果作為考核的依據(jù)。許多地方工會在評先評優(yōu)工作中，都對相關(guān)單位的審計結(jié)果給予了關(guān)注，并作為考評的參考依據(jù)。

二、適應(yīng)形勢，抓好經(jīng)審組織建設(shè)
省總經(jīng)審委堅持按《工會法》的規(guī)定和“三同時”原則抓好經(jīng)審組織建設(shè)。目前，全省9個設(shè)區(qū)市總工會、85個縣級工會、9個自管經(jīng)費的省級產(chǎn)業(yè)（系統(tǒng)）工會和3個省總工會直屬企業(yè)工會全部建立經(jīng)審委，基層工會經(jīng)審組織組建率達(dá)95％，形成了省、市、縣（區(qū)）、基層經(jīng)審組織網(wǎng)絡(luò)。2005年省總經(jīng)審委主任高清平當(dāng)選為省內(nèi)審協(xié)會副會長，省總經(jīng)審委連續(xù)兩屆成為省內(nèi)審協(xié)會的理事單位。市、縣（區(qū)）總工會和自管經(jīng)費的省級產(chǎn)業(yè)（系統(tǒng)）工會經(jīng)審委主任基本按同級工會副職級配備，**、廈門、**市總和省直機(jī)關(guān)工會配備了專職經(jīng)審委主任，**、**、武平、**、**、周寧、壽寧、霞浦等8個縣級總工會配備了專職經(jīng)審委主任。9個設(shè)區(qū)市總工會全部設(shè)立經(jīng)審辦，并列入編制，配備了專職專業(yè)人員�？h級工會基本內(nèi)設(shè)經(jīng)審委辦事機(jī)構(gòu)，并指定專人負(fù)責(zé)經(jīng)審工作。一些縣（市、區(qū)）總工會積極向當(dāng)?shù)鼐庌k爭取經(jīng)審辦列入編制，取得了零的突破。目前，縣級工會經(jīng)審辦列入編制的有：**市12個、**市10個、泉州市1個、**市3個、三明市1個。全省縣以上工會有專職經(jīng)審干部57人，兼職經(jīng)審干部287人，其中：高級職稱3人、中級職稱71人、初級職稱78人；有214人取得了中國內(nèi)部審計協(xié)會頒發(fā)的內(nèi)部審計人員崗位資格證書，初步建立了一支專業(yè)化的工會內(nèi)部審計干部隊伍。
三、夯實基礎(chǔ)，推進(jìn)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)
工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)，衡量的是各級工會領(lǐng)導(dǎo)班子對經(jīng)審工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持程度，檢查考核的是各級工會經(jīng)審委的努力程度。省總經(jīng)審委認(rèn)真組織學(xué)習(xí)全國總工會制定的《省級工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，按照規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的6個方面54個觀測點，逐項對照查找差距，采取措施補(bǔ)缺補(bǔ)漏，如：將對直屬事業(yè)單位的審計列入目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容，落實工會經(jīng)審專用經(jīng)費，在全面清理內(nèi)部報刊簡報大環(huán)境下，經(jīng)省總工會領(lǐng)導(dǎo)特批，2005年9月開始刊發(fā)《**工會經(jīng)審信息》。同時結(jié)合我省工會實際，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定了《設(shè)區(qū)市總工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》及考核辦法，指導(dǎo)、督促設(shè)區(qū)市總工會開展經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)。目前，經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)已在全省縣以上工會全面推行。從省總經(jīng)審委2007年對9個設(shè)區(qū)市總工會2006年度經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)考核情況看，工會經(jīng)審各項工作和建設(shè)都取得了明顯的成效，有18個觀測點都達(dá)到A級，比上年增加了8個，有11個觀測點都達(dá)到B級，進(jìn)一步夯實了審查監(jiān)督基礎(chǔ)，提升了各級經(jīng)審組織的審查監(jiān)督能力和質(zhì)量，提高了工會經(jīng)審工作水平。
四、落實職責(zé)，加大實務(wù)審計力度
2005至2007年，省總經(jīng)審委認(rèn)真履行審查審計職責(zé)，堅持“審、幫、促”原則，不斷加大實務(wù)審計力度。一是不斷拓展審計業(yè)務(wù)，擴(kuò)大審計監(jiān)督面。各級工會經(jīng)審委認(rèn)真開展本級經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行情況、經(jīng)費收支、資產(chǎn)管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、計撥工會經(jīng)費、專項資金及改制企業(yè)工會清算等審計業(yè)務(wù)，對事關(guān)工會經(jīng)費和財產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行了全方位的審計。對省總工會本級經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行情況的審計監(jiān)督面，擴(kuò)大到對省總工會辦公室及預(yù)算管理的省級產(chǎn)業(yè)工會的審計；對直屬企事業(yè)單位每年審計覆蓋面達(dá)100％；對設(shè)區(qū)市總工會、自管經(jīng)費的省級產(chǎn)業(yè)（系統(tǒng)）工會和直屬企業(yè)工會的每年審計覆 ……（未完，全文共5395字，當(dāng)前僅顯示1894字，請閱讀下面提示信息。收藏《省總經(jīng)審委工會內(nèi)部審計工作經(jīng)驗交流材料》）