實現(xiàn)干部監(jiān)督經常化

目錄/提綱：……
一是明確檢查的重點內容
二是確定檢查的重點對象
三是把握檢查的重點時期
一是堅持自查與抽查相結合
二是堅持明察與暗訪相結合
三是堅持定性與定量相結合
……

　　*年，我們建立實行了巡回檢查制度，組織相對固定的檢查組，堅持常年對各地各部門的干部選拔任用工作情況進行檢查，有力地促進了《黨政領導干部選拔任用工作條例》的貫徹落實。改進形式，體現(xiàn)檢查的經常性。2
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基本情況。二是確定檢查的重點對象。把省轄市和縣（市、區(qū)）列為檢查的重點對象，每次對省轄市檢查時，都要延伸檢查2個以上的縣（市、區(qū)）。同時把財政、交通、公安等社會上比較關注的部門，工商、質量監(jiān)督等省以下垂直管理的部門，以及干部群眾反映較多的地方和單位，列為檢查的重點對象。三是把握檢查的重點時期。著重加強主要領導干部調整和領導班子換屆期間干部選拔任用工作情況的監(jiān)督檢查，以有效防止和及時糾正容易出現(xiàn)的突擊提拔干部等問題。講究方法，提高檢查的科學性。一是堅持自查與抽查相結合。在對各地、各單位自查情況進行認真分析的基礎上，我們確定巡回檢查計劃，并有重點地進行抽查。二是堅持明察與暗訪相結合。三是堅持定性與定量相結合。主要是進行干部選拔任用情況民主測評，并將測評結果加以量化，從而為準確、科學評價被檢查單位的 ……（未完，全文共712字，當前僅顯示453字，請閱讀下面提示信息。收藏《實現(xiàn)干部監(jiān)督經常化》）