目錄/提綱:……
一、堅持政治理論學(xué)習(xí),不斷提高廣大干警的思想
二、認(rèn)真履行工作職責(zé),充分發(fā)揮政法隊伍在維護(hù)_中的主力軍作用
三、嚴(yán)格要求,嚴(yán)肅紀(jì)律,牢固樹立政法干警的良好
四、密切配合,協(xié)調(diào)一致,正確處理好政法各部門之間
五、突出重點,圍繞中心,建立健全工作匯報制度
六、理順關(guān)系,規(guī)范行為,建立健全重大事項請示報告制度
七、嚴(yán)格考評,加強管理,建立健全政法各部門工作
二是對公、檢、法、司、民各部門中層干部的工作進(jìn)行考核
三是對政法各部門主要工作指標(biāo)和市委、市政府交辦重要工作的考核
八、總結(jié)經(jīng)驗,爭先創(chuàng)優(yōu),繼續(xù)堅持完善政法工作的總結(jié)表彰制度
……
為了進(jìn)一步強化黨對政法工作的領(lǐng)導(dǎo),不斷完善政法隊伍自身建設(shè),充分發(fā)揮政法隊伍在維護(hù)_、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要作用,促進(jìn)全市政法各項工作上臺階,上水平,按照市委、市政府要求,經(jīng)市委常委會研究決定,對加強北鎮(zhèn)市政法隊伍建設(shè)提出如下意見:
一、堅持政治理論學(xué)習(xí),不斷提高廣大干警的思想
素質(zhì)和理論水平。
政法各部門要從講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的要求出發(fā),
建立和完善政法機關(guān)政治理論學(xué)習(xí)制度,努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干警隊伍。各部門要做到有學(xué)習(xí)計劃,有學(xué)習(xí)內(nèi)容,有學(xué)習(xí)活動,有學(xué)習(xí)記錄,有學(xué)習(xí)筆記。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué),起到表率作用。采取集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,理論與實際相結(jié)合,通過學(xué)習(xí),要與時俱進(jìn)、開拓視野、認(rèn)清形勢、武裝頭腦,不斷提高廣大干警的政治覺悟、思想素質(zhì)和理論水平,達(dá)到促進(jìn)工作的目的。
二、認(rèn)真履行工作職責(zé),充分發(fā)揮政法隊伍在
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象。要深化干警的警風(fēng)警紀(jì)教育,不準(zhǔn)出現(xiàn)違規(guī)、違法、違紀(jì)現(xiàn)象。要樹立忠于黨、忠于人民、忠于事業(yè)、忠于法律的思想,塑造良好的道德風(fēng)尚。各部門要認(rèn)真執(zhí)行上級的有關(guān)規(guī)定和政策,建立和完善各項
規(guī)章制度。市政法委要成立警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,匯同市紀(jì)檢監(jiān)察和組織部門定期、不定期地對公、檢、法、司、民部門的警風(fēng)警紀(jì)情況進(jìn)行抽查和驗收,發(fā)現(xiàn)問題要批評教育,造成影響和后果的要按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。通過上下齊抓共管,使政法隊伍風(fēng)氣正、紀(jì)律嚴(yán),形成良好的社會輿論氛圍。使廣大干警的自身形象得到進(jìn)一步端正,使政法機關(guān)的面貌煥然一新。
四、密切配合,協(xié)調(diào)一致,正確處理好政法各部門之間
的關(guān)系。
公、檢、法、司、民各部門要在市委、市政府、市政法
委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局形成共識,通力合作。在具體工作上要盡職盡責(zé),在整體工作上要目標(biāo)一致。要樹立顧大局、識整體的思想,克服本位主義、部門利益的傾向,政法各部門之間要形成常溝通、常聯(lián)系、常研究,共同為北鎮(zhèn)的發(fā)展、穩(wěn)定做貢獻(xiàn)的新格局。
五、突出重點,圍繞中心,建立健全工作
匯報制度。
按照市委、市政府和政法委的要求,政法各部門要明確
目標(biāo)、理清思路、把握重點,認(rèn)真做好每一階段的工作
總結(jié)。為了總結(jié)經(jīng)驗,促進(jìn)工作,市政法委每半月召開一次公、檢、法、司、民各部門班子成員以上的領(lǐng)導(dǎo)工作會議,聽取各部門主要領(lǐng)導(dǎo)對前段工作的情況匯報。在分析情況、研究問題的基礎(chǔ)上,政法委主要領(lǐng)導(dǎo)對下段工作要進(jìn)行安排和部署。每季度市政法委邀請市幾大班子的主管領(lǐng)導(dǎo),對政法各部門的工作開展一次檢查活動,對檢查的情況和結(jié)果要進(jìn)行總結(jié)通報。政法各部門每月要向市委、市政府幾大班子的主管領(lǐng)導(dǎo)匯報一次工作,通過匯報、了解情況、提出意見,共同研究解決工作中存在的問題。
六、理順關(guān)系,規(guī)范行為,建立健全重大事項請示報告制度。
為了進(jìn)一步強化政法工作,妥善處理有關(guān)事宜,對有關(guān)重大事項共同負(fù)責(zé),政法各部門的一些重要工作、重大事項、重大活動和涉及全局性有關(guān)問題的處理要及時向市委、市政府、市政法委事先予以請示報告,經(jīng)過研究決定后,方可實施。對未經(jīng)請示,造成影響,出現(xiàn)后果的要追究組織和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
七、嚴(yán)格考評,加強管理,建立健全政法各部門工作
的考核制度。
為了總結(jié)經(jīng)驗、查找差距、促進(jìn)工作,市委政法委要成
立政法工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組。邀請市幾大班子和有關(guān)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)參加考核活動。一是對公、檢、法、司、民政法部門的領(lǐng)導(dǎo)班子工作進(jìn)行考核,確定考核內(nèi)容,看班子的核心作用,看班子的團(tuán)結(jié)和凝聚力,看班子的威信和完成工作任務(wù)的成果。對工作突出或不勝任的班子成員,要向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、組織部門提出意見和建議。二是對公、檢、法、司、民各部門中層干部的工作進(jìn)行考核。重點考核政治思想素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力、業(yè)務(wù)水平,完成工作任務(wù)情況,對有問題要進(jìn)行批評教育,對不稱職的要提出調(diào)整意見。三是對政法各部門主要工作指標(biāo)和市委、市政府交辦重要工作的考核。對考核的情況要進(jìn)行匯總,上報有關(guān)部門和主管領(lǐng)導(dǎo),并在全市政法系統(tǒng)進(jìn)行及時通報。政法各部門的干部提拔任用,領(lǐng)導(dǎo)晉級,政法委要參與測評考核,要提出意見和合理化建議,否則不準(zhǔn)提拔和晉級,實行一票否決制。市政法委對政法各部門的工作年中有考核,年末有總評。對中層科、所 ……(未完,全文共2807字,當(dāng)前僅顯示1785字,請閱讀下面提示信息。
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