目錄/提綱:……
一、全縣物業(yè)管理情況
(一)強化管理,物業(yè)管理機制逐步建立
(二)加強投入,老舊小區(qū)改造有序進行
(三)健全組織,老舊小區(qū)管理缺失問題得到改善
二、存在的主要問題
(一)配套設施落后老化,物業(yè)管理成本高
(二)加裝電梯意愿迫切,具體實施阻力大
(三)組織協(xié)調(diào)機制尚不完善,小區(qū)自治能力弱
一是業(yè)主委員會選舉難
二是業(yè)主委員會(樓管會)履職難
三是業(yè)主委員會監(jiān)管難
四是部門協(xié)調(diào)配合不足
(四)老舊小區(qū)遺留問題較多,物業(yè)服務水準低
三、下步工作安排
(一)全力爭取上級資金支持,完善老舊小區(qū)配套設施
(二)建立相關配套政策,破解電梯加裝“瓶頸”
(三)建立健全組織協(xié)調(diào)機制,形成管理合力
(四)嚴格落實考核獎補,提升物業(yè)管理服務水平
……
**縣物業(yè)管理情況建議
為推動和規(guī)范我縣住宅小區(qū)物業(yè)管理工作,進一步提升我縣物業(yè)管理服務水平,為居民營造整齊、清潔、安全、舒適的居家環(huán)境,按照市政協(xié)工作安排,6月上旬,在縣政協(xié)**副主席帶領下,民族法制工作委員會組織住建等相關部門、物業(yè)機構(gòu)代表和部分縣政協(xié)委員組成專題
調(diào)研組,就我縣住宅小區(qū)物業(yè)管理工作進行了調(diào)研,全面了解了我縣物業(yè)管理工作的開展情況、存在的問題,現(xiàn)結(jié)合實際,撰寫如下建議。
一、全縣物業(yè)管理情況
我縣共有各類住宅小區(qū)170個,總面積410.3萬平方米。其中2000年以前建成的老舊小區(qū)有79個,2000年以后建成新小區(qū)有91個。在物業(yè)管理上采取物業(yè)企業(yè)服務型和業(yè)主自主管理型兩種模式,其中實行物業(yè)企業(yè)服務的小區(qū)52個,執(zhí)業(yè)面積339.4萬平方米,占住宅小區(qū)面積的83%;居民自主管理的小區(qū)118個,占住
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爭取上級資金支持,計劃投資3813萬元對32個老舊小區(qū)實施改造工程。截至目前,已全部進場施工,確保年底前全部完成,打造一批精品示范小區(qū)。同時,正在實施總投資800萬元的“一街一區(qū)”改造示范工程,對老城區(qū)平房進行分步打造,全面提升老城區(qū)面貌。
(三)健全組織,老舊小區(qū)管理缺失問題得到改善。建立健全小區(qū)自治組織,目前已組建業(yè)委會66個,計劃到2022年底,全部完成170個小區(qū)的業(yè)委會(樓管會)組建工作,真正做到小區(qū)內(nèi)“有人管事”,并做好業(yè)主委員會的業(yè)務培訓、指導和監(jiān)督工作,保證其正確行使權(quán)利和履行義務。同時,將沒有物業(yè)管理的小區(qū)劃分為7片,針對市場失靈、自治失效、管理失序的老舊小區(qū),積極引導有實力物業(yè)企業(yè)進駐,并實行“先服務、后收費”“高服務、低收費”等辦法,破解老舊小區(qū)物業(yè)管理難題,為群眾提供迫切需要的基本物業(yè)管理和公共服務。
二、存在的主要問題
(一)配套設施落后老化,物業(yè)管理成本高。城區(qū)內(nèi)老舊小區(qū)大部分建成于上世紀八九十年代,規(guī)劃設計滯后,基礎設施薄弱,年久失修,設備老化,樓頂漏水、墻皮脫落,需維修完善的設施較多。同時,老舊小區(qū)單體樓較多且分散,環(huán)境衛(wèi)生差,無公共綠地、無停車位、無物業(yè)用房、巷道狹窄、交通不便、無維修基金,并且戶數(shù)少,服務項目需求多,導致物業(yè)管理前期資金投入大,物業(yè)企業(yè)不愿入駐。截至目前,79個老舊小區(qū)中,只有5個小區(qū)實行了物業(yè)企業(yè)管理,其余均為自管或單位管理,物業(yè)企業(yè)管理覆蓋率過低,小區(qū)物業(yè)服務水平較差。
(二)加裝電梯意愿迫切,具體實施阻力大。我縣老舊小區(qū)大多為6層建筑,最高9層,老年人和低收入_偏多,沒有電梯,給生活帶來了諸多不便。尤其是居住在頂樓的老人由于腿腳不便,長時間都沒有下過樓,改變“懸空老人”的生活現(xiàn)狀已成為民生熱點問題,但在具體實施過程中卻困難重重。一是加裝電梯成本較高,每部電梯市場價格在30萬左右,部分居民難以承擔;二是加裝電梯阻力較大,特別是一樓、二樓居民認為加裝電梯對自己好處不大,以遮光、噪音等為由進行阻攔;三是工作機制不完善,加裝電梯,需要住建、自然資源和規(guī)劃、市場監(jiān)管、應急管理等多個部門,共同審批把關,同時還需要熱力、自來水、電力等部門的通力配合,協(xié)同配合不夠緊密。
(三)組織協(xié)調(diào)機制尚不完善,小區(qū)自治能力弱。一是業(yè)主委員會選舉難。大多數(shù)業(yè)主對業(yè)主大會和業(yè)主委員會作用認識不夠,更不愿擔任業(yè)委會,導致很多小區(qū)物業(yè)管理運行多年至今無法成立業(yè)委會。二是業(yè)主委員會(樓管會)履職難。業(yè)主委員會(樓管會)雖然是業(yè)主選舉產(chǎn)生的,但受本人不情愿、經(jīng)濟報酬低(僅從2019年起給予通訊補貼,每人每年800元左右)等影響,工作積極性不高,很難在物業(yè)企業(yè)和業(yè)主之間起到橋梁和紐帶作用。三是業(yè)主委員會監(jiān)管難。業(yè)主委員會是自治的群眾組織,機構(gòu)松散,很難對其運行情況實施有效監(jiān)管。四是部門協(xié)調(diào)配合不足。物業(yè)管理涉及街道,住建(城管)、公安、消防、市場監(jiān)督、發(fā)改等多個職能部門,尚未真正形成齊抓共管、聯(lián)動高效的工作格局。
(四)老舊小區(qū)遺留問題較多 ……(未完,全文共3213字,當前僅顯示1623字,請閱讀下面提示信息。
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