在公司紀(jì)念建黨98周年暨“兩優(yōu)一先”表彰大會上的講話

目錄/提綱：……
一、銘記黨的奮斗歷程，永葆推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的使命感
二、融入中心服務(wù)大局，以“一流黨建”引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
（一）堅(jiān)持政治領(lǐng)航，“四個(gè)意識”更加堅(jiān)定
四是充分用好廠區(qū)宣傳陣地，將黨的主張、上級黨組織的決策部署可視化
五是貫徹清單管理的要求，制定各部門“四個(gè)清單”，并上墻，將各項(xiàng)責(zé)任落實(shí)清單化
（二）堅(jiān)持思想導(dǎo)航，高質(zhì)量發(fā)展更加有力
（三）堅(jiān)持組織保航，黨建基礎(chǔ)更加夯實(shí)
三是打通技術(shù)人才通道，評聘了若干名副主任師、技能師
四是發(fā)揮黨員“領(lǐng)銜”作用
（四）堅(jiān)持作風(fēng)護(hù)航，政治生態(tài)更加清明
五是實(shí)行重大項(xiàng)目廉潔風(fēng)險(xiǎn)報(bào)備，對重大項(xiàng)目（工作）廉潔風(fēng)險(xiǎn)提前進(jìn)行預(yù)警、預(yù)控
（五）堅(jiān)持工團(tuán)助航，企業(yè)發(fā)展更具活力
四是成功掛靠**市總工會直屬工委，完成泉州工會職工惠民卡辦理
五是開展困難職工、困難黨員、“三八節(jié)”等慰問活動
三、對標(biāo)看齊先進(jìn)典型，爭當(dāng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的先鋒楷模
四是持續(xù)做好做實(shí)“社會主義是干出來的”崗位建功行動，加強(qiáng)總結(jié)、提煉，形成成果
……
在公司紀(jì)念建黨98周年暨“兩優(yōu)一先”表彰大會上的講話

同志們：
今天，我們在這里隆重集會，慶祝中國共產(chǎn)黨成立98周年，表彰一批先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。在此，我謹(jǐn)代表公司黨委，向公司廣大黨員致以節(jié)日的祝賀！借此機(jī)會，我講三點(diǎn)意見：
一、銘記黨的奮斗歷程，永葆推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的使命感
悠悠歷史，浩浩長河。1921年7月，浙江嘉興南湖一葉輕舟啟航，中國共產(chǎn)黨風(fēng)雨兼程98個(gè)春秋。98年來，中國共產(chǎn)黨從弱到強(qiáng)，逐步發(fā)展成為執(zhí)政70年，擁有8900多萬名黨員的執(zhí)政黨；98年來，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)廣大人民群眾取得了新民主主義革命勝利，實(shí)現(xiàn)了民族獨(dú)立和人民解放，開啟了中國歷史的新紀(jì)元；98年來，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)廣大人民群眾進(jìn)行了中國歷史上最廣泛、最深刻的社會變革，創(chuàng)造性地實(shí)現(xiàn)了由新民主主義到社會主義的發(fā)展；98年來，在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我國的政治、經(jīng)濟(jì)、文化等
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思想和黨的十九大精神。一是落實(shí)上級黨委的工作部署，通過學(xué)以致用，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化成貫徹落實(shí)集團(tuán)“1169”戰(zhàn)略的具體舉措，確立了“**”戰(zhàn)略，提煉出“艱苦奮斗、戒驕戒躁、時(shí)不我待、只爭朝夕”作為我們追求的精神，確定了“建設(shè)具有核心競爭力的‘三優(yōu)三化’一流示范能源企業(yè)”的發(fā)展愿景。二是圍繞公司9項(xiàng)重點(diǎn)工作，成立7個(gè)重點(diǎn)工作推進(jìn)項(xiàng)目組，由中層干部負(fù)責(zé)、公司領(lǐng)導(dǎo)督辦，確保落到實(shí)處。三是大力實(shí)施精益管理，實(shí)現(xiàn)3A修提前6天完成任務(wù)，避免了因3號機(jī)組DCS汽機(jī)側(cè)單網(wǎng)通信中斷和4號機(jī)1號中調(diào)門進(jìn)油管漏油2次機(jī)組非停，避免了1次因3B引風(fēng)機(jī)小機(jī)EH油泵漏油而導(dǎo)致被迫降負(fù)荷事件。四是充分用好廠區(qū)宣傳陣地，將黨的主張、上級黨組織的決策部署可視化。五是貫徹清單管理的要求，制定各部門“四個(gè)清單”，并上墻，將各項(xiàng)責(zé)任落實(shí)清單化。
（二）堅(jiān)持思想導(dǎo)航，高質(zhì)量發(fā)展更加有力。以中心組理論學(xué)習(xí)為龍頭，帶動黨支部“三會一課”，加強(qiáng)學(xué)習(xí)研討，學(xué)用結(jié)合，助力企業(yè)向高質(zhì)量效益型發(fā)展。一是開展“核心競爭力”“執(zhí)行力”“轉(zhuǎn)作風(fēng) 抓落實(shí)”“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，力戒形式主義官僚主義”等專題研討8次。二是開展“學(xué)習(xí)谷文昌精神 做合格共產(chǎn)黨員”等主題黨日活動，以正面典型激勵黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。三是聚焦“開源節(jié)流、增收節(jié)支”“生產(chǎn)運(yùn)營百日會戰(zhàn)”“打造集團(tuán)標(biāo)桿電廠”等方案制定和推進(jìn)，加強(qiáng)對標(biāo)管理，今年以來，主要經(jīng)營指標(biāo)持續(xù)增長，截至5月底，在全省火電發(fā)電量同比降低10.7%的情況下，完成發(fā)電量39.64億千瓦時(shí)，超集團(tuán)發(fā)電任務(wù)4.14億千瓦時(shí)，超“生產(chǎn)運(yùn)營百日會戰(zhàn)”進(jìn)度目標(biāo)7100萬千瓦時(shí)，連續(xù)2月超額完成“百日會戰(zhàn)”奮斗目標(biāo)。
（三）堅(jiān)持組織保航，黨建基礎(chǔ)更加夯實(shí)。堅(jiān)持黨管干部、黨管人才。一是以提升組織力為重點(diǎn)，優(yōu)化支部設(shè)置，制定支部工作清單，規(guī)范支部請示、報(bào)告制度，推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作。二是突出選人用人“20字標(biāo)準(zhǔn)”，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，儲備及推進(jìn)年輕干部遞進(jìn)培養(yǎng)，聘任1名經(jīng)理、7名副經(jīng)理、1名經(jīng)理助理。三是打通技術(shù)人才通道，評聘了若干名副主任師、技能師。結(jié)合福建公司制度要求，推動首席制管理落地。開展中層干部、高級崗位人員管理培訓(xùn)1次，在全廠形成了尊重技術(shù)、尊重人才的氛圍。四是發(fā)揮黨員“領(lǐng)銜”作用。實(shí)施完成黨員領(lǐng)銜技術(shù)攻關(guān)12項(xiàng)，黨員科技創(chuàng)新10項(xiàng)，黨員攻堅(jiān)克難8項(xiàng)。五是加大正向激勵，2018年共頒布嘉獎令3次、4號機(jī)組大修專項(xiàng)獎勵1次，授予獎金43.75萬元、獎勵189人次，且獎勵金額不計(jì)入個(gè)人年度工資總額測算；2019年至今頒布嘉獎令3次，共獎勵金額9.3萬元。
（四）堅(jiān)持作風(fēng)護(hù)航，政治生態(tài)更加清明。樹立“過緊日子”思想，轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)，堅(jiān)決破除形式主義、官僚主義。一是開展“一部門一案例”分析，以案例分析法反形式主義、官僚主義，鞏固深化作風(fēng)建設(shè)成果。二是強(qiáng)化正向激勵，在內(nèi)網(wǎng)開設(shè)《立足崗位勇?lián)?dāng) 奮勇建功新時(shí)代》宣傳專欄，深入挖掘崗位建功、勇于創(chuàng)新的先模人物，加強(qiáng)宣傳報(bào)道。三是發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，3號機(jī)組A修期間調(diào)整公司會議時(shí)間，將黨委會、月度例會、安委會等工作安排在晚上召開，累計(jì)開會9次。四是加強(qiáng)源頭防腐機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)分析，開展合同清理257個(gè)，梳理改進(jìn)采 ……（未完，全文共3423字，當(dāng)前僅顯示1729字，請閱讀下面提示信息。收藏《在公司紀(jì)念建黨98周年暨“兩優(yōu)一先”表彰大會上的講話》）