山東鋁業(yè)公司創(chuàng)先爭優(yōu)經驗交流材料

目錄/提綱：……
一、融入中心，搭建全員創(chuàng)優(yōu)平臺
二、健全黨建工作體系，夯實黨建工作基礎
三、堅持以人為本，服務職工群眾
一是加強企業(yè)文化建設，不斷豐富職工群眾業(yè)余文化生活
二是努力為職工群眾解難事、做好事、辦實事
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黨員爭優(yōu)秀 全員創(chuàng)先進
推動企業(yè)科學發(fā)展
中國鋁業(yè)公司山東鋁業(yè)公司黨委

中鋁公司山東鋁業(yè)公司是國家“一五”時期156個重點建設項目之一，1954年7月建成投產，是“中國鋁工業(yè)搖籃”。公司黨委下設23個二級黨委、178個黨支部， 3719名黨員。公司黨委緊緊圍繞中鋁公司黨組提出的“黨建工作上水平、科學發(fā)展出成效”目標，融入中心、創(chuàng)新載體，大力弘揚“老兵工”精神，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)，有力促進了企業(yè)控虧增盈、結構調整和管理改革等中心工作。今年6月份，公司黨委榮獲“全國創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織”稱號。
一、融入中心，搭建全員創(chuàng)優(yōu)平臺
山東鋁業(yè)公司黨委以創(chuàng)建全國先進基層黨組織
……（新文秘網http://jey722.cn省略463字，正式會員可完整閱讀）……　
泥分砂選鐵工藝產業(yè)化試驗期間，公司黨委組織12名黨員帶領技術員工連續(xù)4個月晝夜攻關，先后攻克20余道難題，實現(xiàn)了尾礦變廢為寶，首創(chuàng)的赤泥分砂工藝達到國際領先水平，年綜合創(chuàng)效2.1億元。
黨員攀登、全員創(chuàng)優(yōu)極大煥發(fā)出全員內生動力，涌現(xiàn)出全國技術能手賈玉良、全國有色金屬行業(yè)技術能手張方波、全國無償獻血金獎獲得者張帆等一大批優(yōu)秀黨員和創(chuàng)先爭優(yōu)標兵。
二、健全黨建工作體系，夯實黨建工作基礎
作為中央企業(yè)首家通過CQC認證的黨委，我們“虛功實做”，像抓工程、做項目一樣抓黨建工作。對黨建工作統(tǒng)籌化安排、過程化控制和持續(xù)化改進，形成了“PDCA”（計劃、實施、檢查、改進）循環(huán)方式和“5W1H”（做什么、為什么做、誰來做、何時做、怎么做、做到什么程度）核心方法。創(chuàng)先爭優(yōu)中，公司黨委將活動實施意見等45個制度納入體系文件，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動更加科學、規(guī)范。
公司黨委創(chuàng)造性構建運行了“112334”黨建工作體系，即明確一個目標——創(chuàng)建全國先進基層黨組織；堅持一個理念——融入中心、服務群眾、維護大局、促進發(fā)展；運用兩種方法——PDCA循環(huán)和5W1H；完善三個平臺——黨建質量管理體系、黨建工作促進企業(yè)科學發(fā)展評價體系和黨建信息化體系；借助三個載體——創(chuàng)先爭優(yōu)活動、學習型黨組織建設和主題實踐活動；履行四項職責——方向引領、動力支持、氛圍營造、穩(wěn)定保障，明確了黨建工作目標和方向，極大提升了黨組織建設的系統(tǒng)化、標準化、科學化水平。
三、堅持以人為本，服務職工群眾
公司始終把“服務廣大職工群眾”作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要目標，各級黨組織和廣大黨員主動關心職工群眾疾苦，幫助職工群眾解決生產生活中遇到的實際問題。通過大力實施惠民工程、幫扶救助等機制，廣大職工群眾的幸福感和滿意度不斷攀升，向心力和凝聚力持續(xù)增強，創(chuàng)先爭優(yōu)活動滿意率達99.6%。
一是加強企業(yè)文化建設，不斷豐富職工群眾業(yè)余文化生活。公司黨委始終把豐富職工群眾精神文化當做企業(yè)文化建設的重要內容，由黨組織支持，黨員帶領，企業(yè)退休職工組成的“快樂大媽”演出隊，先后5次登上央視舞臺、12次參加省級衛(wèi)視演出，成為享譽全國的文化品牌，使群眾性文體活動成為“十里鋁城”凝心聚力的重要載體。
二是努力為職工群眾解難事、做好事、辦實事。保障職工收入，調增取暖補貼，積極推進老舊工礦居住區(qū)改造，累計建成投用5萬平米。后勤服務系統(tǒng)改革有序實施，4167戶居民用上了天然氣 ……（未完，全文共2046字，當前僅顯示1301字，請閱讀下面提示信息。收藏《山東鋁業(yè)公司創(chuàng)先爭優(yōu)經驗交流材料》）