目錄/提綱:……
一、推進(jìn)財政支出績效評價工作的主要措施
(一)著力加強制度建設(shè)
一是出臺了一個《辦法》
二是建立項目績效目標(biāo)申報制度
三是規(guī)范績效評價工作,嚴(yán)格評價程序
(二)著力推進(jìn)項目評價
(三)著力創(chuàng)新評價方式
(四)著力提高評價質(zhì)量
(五)著力搭建信息平臺
二是建立績效評價專家?guī)?br>三是建立績效評價指標(biāo)庫
(六)著力加強培訓(xùn)宣傳
二是加強宣傳,為財政績效評價營造良好的環(huán)境
二、財政支出績效評價的初步成效
(一)財政支出績效理念初步形成
(二)管理水平不斷提高
(三)支出結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化
(四)促進(jìn)項目順利實施
三是對財政績效評價結(jié)果的應(yīng)用還存在很大的差距
三、下一步工作思路
(一)進(jìn)一步推進(jìn)績效評價工作制度化、規(guī)范化
(二)突出重點,逐步擴大評價覆蓋面
(三)積極探索績效評價結(jié)果應(yīng)用
一是引入以結(jié)果為導(dǎo)向的資金分配模式
二是逐步建立績效問責(zé)與激勵機制
三是探索績效評價結(jié)果應(yīng)用的有效途徑
(四)進(jìn)一步創(chuàng)新財政績效評價機制
(五)推進(jìn)和完善績效評價信息化建設(shè)
(六)積極培育評價中介機構(gòu)
(七)加強財政支出績效評價隊伍建設(shè)
……
**市財政局黨組成員、副局長
在全省財政績效管理工作會上作經(jīng)驗交流發(fā)言
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
按照會議按排,我就**市開展
財政支出績效評價工作情況作交流
發(fā)言。
**市財政局2007年3月成立績效評價機構(gòu),我們本著邊組建機構(gòu)、邊研究辦法、邊試點操作、邊宣傳發(fā)動的原則,在省財政廳的關(guān)心指導(dǎo)下,對開展績效評價工作進(jìn)行了積極探索,通過健全制度,強化培訓(xùn),搭建平臺,明確程序,并積極開展財政專項資金績效評價試點工作,取得了良好的效果,也積累了一些有益的經(jīng)驗。
一、推進(jìn)財政支出績效評價工作的主要措施
(一)著力加強制度建設(shè)
一是出臺了一個《辦法》。2008年3 月,**市人民政府辦公室印發(fā)了《**市市級財政支出績效評價暫行辦法》,這是我市開展財政績效評價的綱領(lǐng)性文件,也是深化我市財政改革、加強財政支出管理的重大舉措。該《辦法》的出臺,在政策上對全市績效評價工作提出了明確要求,從制度上規(guī)范了全市財政績效評價工作,確保了全市
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目,涉及財政資金2億多元。
(三)著力創(chuàng)新評價方式
根據(jù)項目的不同情況,有針對性的選擇相關(guān)的會計師事務(wù)所或工程造價咨詢機構(gòu)實行第三方評價,中介機構(gòu)參與項目支出指標(biāo)體系的制定,對項目管理和完成情況進(jìn)行抽查,撰寫項目支出績效評價報告。一是通過引入中介機構(gòu),引入人才,確保評價的客觀性和公正性,逐步培養(yǎng)了一支財政績效評價工作隊伍;二是加強對中介機構(gòu)的監(jiān)督與管理,與所選取的中介機構(gòu)簽訂協(xié)議,規(guī)范實施評價的行為,明確實施評價的目標(biāo),保證評價的質(zhì)量;三是根據(jù)項目特點設(shè)定評價指標(biāo)、確定合適的評價方法,進(jìn)行現(xiàn)場勘驗核實,收集、整理基礎(chǔ)資料;四是對項目資金的落實、項目的組織實施、項目實施的效果、現(xiàn)場勘驗及評價資料等情況以及項目實施存在的問題進(jìn)行多角度、全方位的定性及定量分析評價,最后形成財政支出績效評價報告。
(四)著力提高評價質(zhì)量
為提高評價質(zhì)量,讓社會知情,讓群眾信服,我們嚴(yán)把監(jiān)督關(guān),采取組織召開指標(biāo)體系設(shè)立論證會、《績效評價報告》審議會等方式,邀請省財政廳績效評價處、市人大、市政協(xié)、市紀(jì)委等相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和專家到會監(jiān)督指導(dǎo),對相關(guān)項目的績效評價指標(biāo)體系及《績效評價報告》征求意見和建議,在此基礎(chǔ)上有針對性的修改完善,使得評價質(zhì)量大大提高。
(五)著力搭建信息平臺
一是建立了財政支出績效評價信息公開發(fā)布制度,將績效評價結(jié)果在一定范圍內(nèi)對外公布,使財政項目支出接受人大、審計、監(jiān)察和社會的監(jiān)督。二是建立績效評價專家?guī)臁S?008年建立了市級績效評價專家?guī),目前已有部門領(lǐng)導(dǎo)、注冊會計師、注冊造價工程師、會計師、評估師、工程師組成的各類專家被納入專家?guī)。三是建立績效評價指標(biāo)庫。按照評價指標(biāo)的使用范圍不同建立了四類評價指標(biāo)體系,一類是以項目是否有可行性研究報告和初步設(shè)計方案、單位是否有項目財務(wù)管理辦法及人員等為主的基礎(chǔ)性指標(biāo),二類是以財政支出預(yù)算科目為主的大類指標(biāo),三類是具體項目指標(biāo),四類是輔助指標(biāo)。
(六)著力加強培訓(xùn)宣傳
一是針對全市財政績效評價機構(gòu)人員少、技術(shù)技能差的情況,我局先后兩次舉辦了全市財政支出項目績效評價工作及培訓(xùn)會,對財政支出績效評價試點項目涉及到的業(yè)務(wù)主管部門和各縣(市、區(qū))財政局相關(guān)人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。會議對財政績效評價指標(biāo)設(shè)置、財政績效評價開展的方法和程序、績效評價報告的撰寫等結(jié)合實例進(jìn)行分析和講解,有力的提高了干部隊伍素質(zhì)。二是加強宣傳,為財政績效評價營造良好的環(huán)境。通過《**財政信息》、《**日報》、**財政網(wǎng)等媒體和網(wǎng)絡(luò),加強對績效評價工作的宣傳,使財政績效評價工作更多地得到黨委、政府的關(guān)心、支持,使財政系統(tǒng)廣大干部提高對財政績效評價的認(rèn)識,讓全社會都關(guān)心、關(guān)注財政績效評價工作,營造出良好的財政績效評價環(huán)境。
二、財政支出績效評價的初步成效
(一)財政支出績效理念初步形成
通過績效評價,各級政府領(lǐng)導(dǎo)、部門和單位初步樹立了績效理念,開始重視財政支出績效,并把績效評價工作列入重要議事日程。有的部門把績效評價工作列入年度目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容,作為加強財政支出管理,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),提高資金使用效益的重要抓手,并認(rèn)真組織實施;有的部門領(lǐng)導(dǎo)主動提出對任期內(nèi)財政支出執(zhí)行情況實施評價,全面了解和掌握本部門財政支出使用績效及存在的問題,以提高管理和決策水平;有的部門制訂出臺了績效評價實施意見及相關(guān)操作規(guī)程,并選擇項目組織實施評價;有的部門主動開展了績效評價業(yè)務(wù)培訓(xùn),并布置落實年度績效評價工作。隨著績效評價工作的實施,“重預(yù)算輕管理、重分配輕監(jiān)督、重 ……(未完,全文共5419字,當(dāng)前僅顯示1903字,請閱讀下面提示信息。
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