鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所促進(jìn)就業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

目錄/提綱：……
一、實(shí)施“三動(dòng)”戰(zhàn)略，構(gòu)建勞動(dòng)保障良性工作機(jī)制
一是黨委政府推動(dòng)
二是政策措施驅(qū)動(dòng)
三是部門(mén)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)
二、加強(qiáng)“四項(xiàng)”建設(shè)，創(chuàng)建優(yōu)秀基層保障平臺(tái)
三、強(qiáng)化“五項(xiàng)”職能，完善公共就業(yè)服務(wù)
（一）強(qiáng)化職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù)
（二）強(qiáng)化就業(yè)前的培訓(xùn)服務(wù)
（三）強(qiáng)化社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)
一是深入企業(yè)，宣講有關(guān)政策法規(guī)，督促其為務(wù)工人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)
二是舉辦普法培訓(xùn)班，開(kāi)展《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》專題培訓(xùn)
（四）強(qiáng)化企業(yè)離退休人員退管服務(wù)
（五）強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察服務(wù)
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所促進(jìn)就業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

搭建勞動(dòng)保障平臺(tái)　完善就業(yè)服務(wù)功能

　　**鎮(zhèn)勞動(dòng)保障事務(wù)所負(fù)責(zé)28個(gè)行政村、4個(gè)居委會(huì)的勞動(dòng)保障服務(wù)工作，轄區(qū)總?cè)丝?5941人，農(nóng)業(yè)人口42376人，農(nóng)村勞動(dòng)力24488人，城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員3034人，有就業(yè)愿望的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力19700人。幾年來(lái)，我所開(kāi)拓創(chuàng)新，多措并舉，不斷加強(qiáng)平臺(tái)建設(shè)，完善服務(wù)功能，促進(jìn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。截止目前，累計(jì)組織輸出9215人、鎮(zhèn)內(nèi)就地轉(zhuǎn)移9320人，占有就業(yè)愿望城鄉(xiāng)勞動(dòng)力的94.1%；持《就業(yè)失業(yè)登記證》和《再就業(yè)優(yōu)惠證》4186人，轉(zhuǎn)移就業(yè)3579人，就業(yè)率92.5%，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè)率90%，基本消除了零就業(yè)家庭。

　　一、實(shí)施“三動(dòng)”戰(zhàn)略，構(gòu)建勞動(dòng)保障良性工作機(jī)制

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礎(chǔ)上又配備了五臺(tái)計(jì)算機(jī)，一臺(tái)打印機(jī)，一臺(tái)傳真機(jī)。并將各種規(guī)章制度、辦事流程等張掛上墻，便于群眾辦事和監(jiān)督。

　　2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。為了做好勞動(dòng)保障工作，鎮(zhèn)政府從財(cái)政供養(yǎng)人員中選拔了8名業(yè)務(wù)精、素質(zhì)好的工作人員從事專職的勞動(dòng)保障工作，并請(qǐng)縣就業(yè)局相關(guān)部門(mén)進(jìn)行了勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)、法律法規(guī)等知識(shí)培訓(xùn)。同時(shí)，我們按照上級(jí)要求和工作實(shí)際，制定了《勞動(dòng)保障工作人員職責(zé)》、《勞動(dòng)保障工作人員守則》、《勞務(wù)輸出五年規(guī)劃》、《勞動(dòng)保障服務(wù)用語(yǔ)》等相關(guān)的工作制度，對(duì)工作人員業(yè)務(wù)進(jìn)行具體分工，責(zé)任到人，形成了工作有分工、人人挑重?fù)?dān)、分工合作的勞動(dòng)保障服務(wù)格局。

　　3、加強(qiáng)勞動(dòng)力資源和信息庫(kù)建設(shè)。在2003年全縣勞動(dòng)力資源普查和2004年重點(diǎn)抽查的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善了勞動(dòng)力資源、轉(zhuǎn)移就業(yè)等12種臺(tái)帳，專人負(fù)責(zé)，錄入微機(jī)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。同時(shí)建立了《富余勞動(dòng)力臺(tái)帳》，全面掌握轄區(qū)農(nóng)村富余勞動(dòng)力基本情況，促進(jìn)了轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的開(kāi)展。

　　4、加強(qiáng)村級(jí)信息員的隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)、村兩位一體的服務(wù)模式。在全鎮(zhèn)28個(gè)行政村聘請(qǐng)了28名村級(jí)信息員，負(fù)責(zé)本村勞動(dòng)力資源管理和組織勞務(wù)輸出等工作，進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)水平，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。

　　通過(guò)“四項(xiàng)建設(shè)”，我所基本實(shí)現(xiàn)“場(chǎng)所建設(shè)一流、設(shè)施設(shè)備一流、服務(wù)水平一流”。我們的平臺(tái)建設(shè)工作得到了國(guó)家、省、市、縣的充分肯定，在2006年、2007年連續(xù)兩年被市勞動(dòng)和社會(huì)保障局評(píng)為“優(yōu)秀勞動(dòng)保障事務(wù)所”，同時(shí)我們的工作也得到了群眾的認(rèn)可，找工作到保障所已成為全鎮(zhèn)人民的共識(shí)。

　　三、強(qiáng)化“五項(xiàng)”職能，完善公共就業(yè)服務(wù)

　　勞動(dòng)保障事務(wù)所既是城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)的平臺(tái)，也是為求職者服務(wù)的實(shí)體，我們本著“求職有服務(wù)、輸出有組織、就業(yè)有技能、權(quán)益有保障”的服務(wù)理念，扎實(shí)有效地開(kāi)展工作，完善公共就業(yè)服務(wù)功能。

　�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù)。一是采取一般性指導(dǎo)、跟蹤指導(dǎo)、就業(yè)困難_指導(dǎo)、企業(yè)用人指導(dǎo)及在職員工指導(dǎo)等方式加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，幫助求職者和在職員工找到合適的工作崗位，幫助企業(yè)錄用合適的員工。二是加強(qiáng)招聘登記、求職登記、推薦崗位、用工調(diào)查、勞務(wù)輸出、跟蹤服務(wù)等項(xiàng)工作的管理，強(qiáng)化職業(yè)介紹功能。我們將職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹融于一體，把企業(yè)招聘與勞務(wù)輸出有機(jī)結(jié)合，認(rèn)真處理國(guó)際金融危機(jī)形勢(shì)對(duì)就業(yè)工作的影響，通過(guò)廣播、張貼廣告、信息員宣傳等方式發(fā)布用工信息，采取集中招聘、分片招聘、走村串戶零散招聘等形式開(kāi)展招聘活動(dòng)，分別在北京、唐山和秦皇島建立了8家穩(wěn)固的勞務(wù)輸出基地，我們還嘗試了村級(jí)就業(yè)協(xié)會(huì)的模式，實(shí)施典型帶動(dòng)工程，在3個(gè)行政村成立了就業(yè)協(xié)會(huì)組織，由村干部和本村外出務(wù)工典型擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，負(fù)責(zé)招聘單位和輸出的組織工作，效果明顯。

　�。ǘ⿵�(qiáng)化就業(yè)前的培訓(xùn)服務(wù)。我所依據(jù)用工市場(chǎng)的需求，積極與用人單位和縣就 ……（未完，全文共3041字，當(dāng)前僅顯示1536字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所促進(jìn)就業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流材料》）