十佳服務(wù)之星候選人及其事跡（稅收管理員崗）

　　陳**同志是**區(qū)國稅局第二稅務(wù)分局一名普通的稅務(wù)責(zé)任區(qū)管理員，自從去年12月實(shí)行稅務(wù)責(zé)任區(qū)管理制度以來，勤奮學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)知識(shí)，短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了新的工作崗位，在分局的績效考核中連續(xù)10個(gè)月名列第一，得到了區(qū)局和同事們的肯定。更為難能可貴的是，陳**同志以出色的管理和服務(wù)，
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　二、貼近納稅人，做好“知心人”、“有心人”。
　　陳**同志是個(gè)有心人，通過幾個(gè)月的實(shí)地巡查，對(duì)于分管的165戶企業(yè)和274戶個(gè)體工商戶的經(jīng)營情況和財(cái)務(wù)人員能力有了清晰的了解，專門編寫了“辦稅事項(xiàng)操作要點(diǎn)”發(fā)給業(yè)務(wù)底子薄、能力差的會(huì)計(jì)作參考用；編寫了“新辦企業(yè)稅務(wù)事項(xiàng)要點(diǎn)”以備作新辦企業(yè)咨詢用，不僅提高了企業(yè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平同時(shí)減少了企業(yè)辦稅事項(xiàng)的差錯(cuò)�！凹{稅人的事無小事”，只要是納稅人提出的涉稅問題，總是盡量滿足或積極與上級(jí)反映、爭取。今年9月，有一戶**新區(qū)企業(yè)遷移到**責(zé)任區(qū)，因涉及到企業(yè)自營出口退稅90天時(shí)限問題，必須在2個(gè)工作日內(nèi)辦理一般納稅人資格認(rèn)定手續(xù)，通過上下聯(lián)系溝通按時(shí)辦理完畢，為企業(yè)爭得了應(yīng)有的權(quán)益。
　　三、引導(dǎo)納稅人，提高納稅遵從度。
　　陳**同志對(duì)企業(yè)的管理是嚴(yán)格的，能在日常管理、納稅評(píng)估中做到堅(jiān)持原則，依法征收，以公正的執(zhí)法為納稅人營造公平的稅收環(huán)境。陳**同志也是個(gè)肯動(dòng)腦的人。在責(zé)任區(qū)管理中，從宣傳著手開好三個(gè)例會(huì)：每月召開12戶年銷售1000萬以上的“重點(diǎn)企業(yè)負(fù)責(zé)人例會(huì)”和“零負(fù)稅申報(bào)異常企業(yè)例會(huì)”，按季開好 ……（未完，全文共976字，當(dāng)前僅顯示620字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《十佳服務(wù)之星候選人及其事跡（稅收管理員崗）》）