目錄/提綱:……
一是抓住公開推薦縣管后備干部環(huán)節(jié),讓群眾舉賢
二是抓住公開選拔環(huán)節(jié),通過競爭擇賢
三是抓住經(jīng)常性選拔環(huán)節(jié),黨組織主動尋賢
一是注重從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員
二是把優(yōu)秀村干部招聘為鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道事業(yè)編制人員
三是注重從非應(yīng)屆畢業(yè)生中考錄機關(guān)工作人員
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象山縣始終堅持重心向基層傾斜的干部選拔使用導(dǎo)向,不拘一格選拔優(yōu)秀人才,干部隊伍結(jié)構(gòu)進一步改善,干部實際工作能力進一步提高。近五年來,象山縣共從行政村(社區(qū))、企事業(yè)單位等基層選拔到縣級機關(guān)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道工作人員176名,選拔擔(dān)任縣管領(lǐng)導(dǎo)干部57名,在縣級機關(guān)重要領(lǐng)導(dǎo)崗位任職的領(lǐng)導(dǎo)干部都是經(jīng)過基層鍛煉后提拔起來的,縣級部門一把手絕大部
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別推出10個和12個領(lǐng)導(dǎo)干部職位,面向社會進行公開選拔(其中20*年面向全市公開選拔)。通過報名、筆試、面試、考察,最后,來自社區(qū)、企事業(yè)單位的8名干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。進入面試但當(dāng)時未任用的基層干部作為縣管后備干部進行培養(yǎng)。三是抓住經(jīng)常性選拔環(huán)節(jié),黨組織主動尋賢。組織部門加強對優(yōu)秀的基層干部平時工作狀況了解,特別注重他們在中心工作、重點項目建設(shè)中的表現(xiàn)進行跟蹤了解,及時把優(yōu)秀的基層干部納入到后備人才庫,在比較成熟后,選拔為領(lǐng)導(dǎo)干部。目前,共有3名干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。2、注重從基層一線考錄機關(guān)工作人員。一是注重從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)
公務(wù)員。據(jù)統(tǒng)計,2*2年以來,一共有7名優(yōu)秀村干部通過公務(wù)員考試,成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員,個別優(yōu)秀的還成為鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員。二是把優(yōu)秀村干部招聘為鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道事業(yè)編制人員。2*6年,縣委把“縣十佳惠民好書記”——高塘島鄉(xiāng)江北村黨支部書記樓小龍,招聘為事業(yè)編制人員。三是注重從非應(yīng)屆畢業(yè)生中考錄機關(guān)工作人員。在招考事業(yè)單位工作人員時,比較注重報考人員的基層工作經(jīng)歷,2*年招考時,有一半以上職位要求有基層工作經(jīng)歷,并根據(jù)崗位需求設(shè)置了適當(dāng)?shù)墓ぷ髂晗蓿尭嗟幕鶎痈刹繀⒓涌荚嚒?、注重從基層一線交流干部。近年來,該縣進一步健全中層及以下干部交流工作制度,完善交流程序,加大從基
層一線交流干部的力度。對于從基層一線上來的干 ……(未完,全文共1187字,當(dāng)前僅顯示754字,請閱讀下面提示信息。
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