公司工會聯(lián)合會2009年工作意見

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想
二、組織動員廣大職工為實現(xiàn)企業(yè)調(diào)整改革和發(fā)展目標建功立業(yè)
三、注重維護職工的合法權(quán)益，促進企業(yè)和諧健康發(fā)展
四、繼續(xù)加強工會組織建設(shè)，不斷擴大工會組織覆蓋面
五、加強工會自身建設(shè)，不斷增強組織活力和凝聚力，全面推進工會各項工作
……

　　根據(jù)**委員會第四次全體會議的精神，《省**工會2009年工作要點》以及《2009年黨委工作意見》精神，2009年企業(yè)工會工作立足于雙向維護促發(fā)展，緊緊圍繞公司調(diào)整與發(fā)展的工作中心，再創(chuàng)工會工作新局面。
　　一、指導(dǎo)思想
　　堅持以“三個代表”重要思想和十六屆五中全會精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“擴大覆蓋面、增強凝聚力”的總要求，認真落實“組織起來、切實_”的工作方針，切實維護廣大職工的合法權(quán)益，切實維護企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展，組織動員廣大職工為順利實施公司產(chǎn)權(quán)和管理_調(diào)整，完成年度目標建功立業(yè)。
　　二、組織動員廣大職工為實現(xiàn)企業(yè)調(diào)整改革和發(fā)展目標建功立業(yè)
　　1、認真貫徹落實《中華全國總工會關(guān)于團結(jié)動員廣大職工為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃建功立業(yè)的決議》和《省總工會關(guān)于團結(jié)動員全省職工積極投身“十一五”時期經(jīng)濟社會建設(shè)的決議》，緊緊圍繞2009年工作會議部署的今年企業(yè)調(diào)整、改革和發(fā)展的總目
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真開展提一條安全衛(wèi)生工作建議，查一起事故隱患或違章行為，寫一條安全生產(chǎn)體會，接受一次安全衛(wèi)生知識培訓(xùn)，憶一次事故教訓(xùn)等“職工五個一”活動；以及建立一套安全衛(wèi)生工作臺賬，公示一次安全衛(wèi)生經(jīng)費的提取和使用情況，進行一次企業(yè)與職工的安全衛(wèi)生工作平等協(xié)商，組織一次職工（代表）對企業(yè)的安全衛(wèi)生工作評議等“企業(yè)五個一”活動。積極組織有關(guān)企業(yè)參加省里舉行的以安全生產(chǎn)為主題的技術(shù)比武活動。
　　2、積極組織有關(guān)項目部參加全省建筑企業(yè)“文明現(xiàn)場、生活保障”競賽活動，為各項目工地的民工創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活環(huán)境。今年活動的重點是：發(fā)揮項目工地工會組織的作用，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。獲得省級先進工地的基本條件是：（1）民工必須與企業(yè)簽訂規(guī)范化勞動合同；（2）項目部必須建立工會組織；（3）相對固定的民80%加入工會組織，民工每人都持有工會會員證，民工實行流動會籍管理；（4）民工工資由項目部直接發(fā)放到每個民工手中，發(fā)放清單公開并存檔可查；（5）建立項目工地民工學(xué)校；（6）安全和職工生活達標。
　　3、以抓好勞動合同簽訂和工資集體協(xié)商為重點，努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。認真貫徹落實中華全國總工會和省總工會、省**工會有關(guān)文件精神，積極協(xié)助行政推進“建筑民工規(guī)范化勞動合同”的簽訂，重點是抓好建筑勞務(wù)公司和項目部這兩個主要環(huán)節(jié)，并在合同履行上下功夫。各建筑企業(yè)工會要從構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，切實維護民工權(quán)益的高度，積極配合行政，幫助指導(dǎo)督促用人單位和民工簽訂規(guī)范化合同。進一步推進工資集體協(xié)商工作。
　　四、繼續(xù)加強工會組織建設(shè)，不斷擴大工會組織覆蓋面
　　1、提高工會組建率。凡是符合條件而未成立工會組織的成員單位，今年都要按照《工會法》成立工會組織。重點加強建筑企業(yè)工會組建工作，成員建筑企業(yè)要100%建立基層工會組織；10000平方米以上的項目工地100%建立分工會或工會小組。
　　2、提高民工入會率。要盡最大努力將民工吸收到工會組織中來，凡是和企業(yè)簽訂三個月以上勞動合同的相對固定的民工要求80%加入工會組織。根據(jù)民工流動性大的實際情況，采取“一次入會，務(wù)工通用，持證流動，進出登記”的管理辦法，采取流動會籍管理形式，并采取個人會員和團體會員相結(jié)合的方式，可先集中登記造冊，再逐步填寫會員登記表、發(fā)放會員證。
　　3、加強“職工之家”建設(shè)，不斷增強基層工會活力。以建設(shè)職工之家為載體，把建家與服務(wù)企業(yè)中心工作結(jié)合起來，與職工群眾的迫切需要結(jié)合起來，與開展“創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動結(jié)合起來，努力把職工之家建設(shè)成為凝聚群眾智慧、增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力的建設(shè)之家；堅持依法_、積極維護職工合法權(quán)益的_之家；創(chuàng)新企業(yè)文化、豐富職工精神文化生活的文化之家；開展素質(zhì)培訓(xùn)、提高職工職業(yè)道德素養(yǎng)和技術(shù)技能水平的學(xué)習(xí)之家，進一步增強企業(yè)工會活力。
　　4、策劃好重要節(jié)日的活動。隨著職工群眾生活水平的普遍提高，人們追求的文化層次已經(jīng)上升到了一個新的高度，審美觀不斷擴展，需求量不斷增加。因此，06年工會在策劃中要重視參與性、增強觀賞性、富有啟發(fā)性，給參與職工留下值得回味的東西，以達到活動的目的。在暑期慰問活動中，有條件的地方可以組織一些送戲、送電影等活動，改善和活躍各項目工地職工的文化生活。
　　五、加強工會自身建設(shè)，不斷增強組織活力和凝聚力，全面推進工會各項工作
　　1、加強聯(lián)合會規(guī)范化建設(shè)。工會自身建設(shè)的首要任務(wù)是加強理論學(xué)習(xí)， ……（未完，全文共2868字，當前僅顯示1823字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司工會聯(lián)合會2009年工作意見》）