如何加強(qiáng)農(nóng)村信用社領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

目錄/提綱：……
一是在凝聚內(nèi)力上下功夫，依靠提高內(nèi)部凝聚力推動(dòng)工作開(kāi)展
二是在擴(kuò)張外力上動(dòng)腦筋，充分借助政府、社會(huì)等外部力量帶動(dòng)促進(jìn)工作開(kāi)展
一是眼界寬，善謀大事
二是思路寬，善于創(chuàng)新
三是心地寬，善凝人心
一是新工作展現(xiàn)新姿態(tài)
二是新理念拓寬新視野
三是新目標(biāo)打造新思路
一是開(kāi)展政治理想教育，激發(fā)員工干好工作的信心
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　　“火車跑的快，全靠車頭帶；隊(duì)伍往哪走，全看排頭兵”。一個(gè)單位或一個(gè)部門事業(yè)要發(fā)展，配好領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵。如何加強(qiáng)農(nóng)村信用社領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，建立一支精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、員工擁護(hù)、長(zhǎng)于經(jīng)營(yíng)、善于管理、敢打硬仗、富有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體，這是企業(yè)發(fā)展的組織保證，也是改革成功的關(guān)鍵。農(nóng)村信用社必須從抓思想建設(shè)、政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)入手，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力把信用社領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成能征善戰(zhàn)、精明強(qiáng)干的戰(zhàn)斗型領(lǐng)導(dǎo)核心，帶領(lǐng)全體信合員工克難奮進(jìn)、銳意進(jìn)取，共同完成農(nóng)村信用社改革的大業(yè)，把我們的事業(yè)不斷推向前進(jìn)。
　　要加強(qiáng)信用社領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，首先要嚴(yán)格把握領(lǐng)導(dǎo)班子準(zhǔn)入關(guān)。嚴(yán)格按照干部隊(duì)伍知識(shí)化、專業(yè)化、年輕化的要求，把后備干部隊(duì)伍中德才兼?zhèn)�、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于創(chuàng)新、奮發(fā)有為的優(yōu)秀年輕人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)班子中來(lái)。實(shí)行公開(kāi)、公平、擇優(yōu)競(jìng)爭(zhēng)，形成優(yōu)秀人才脫穎而出和人盡其才的良好環(huán)境。在選拔的過(guò)程中要對(duì)年齡、學(xué)歷、職稱、金融從業(yè)年限等做出條件限制，對(duì)符合基本條件的后備干部要定期加強(qiáng)考察，堅(jiān)持群
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。三是在激發(fā)活力上求發(fā)展，盡最大努力調(diào)動(dòng)員工積極性，把員工的內(nèi)在活力充分激發(fā)起來(lái)，拉動(dòng)各項(xiàng)工作穩(wěn)健開(kāi)展。
　　達(dá)到“三寬”，提升能力善謀事。一是眼界寬，善謀大事。領(lǐng)導(dǎo)班子要高瞻遠(yuǎn)矚，放寬眼界，視野開(kāi)闊，思路清晰，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)謀發(fā)展，以便在研究發(fā)展策略上達(dá)到高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的要求；二是思路寬，善于創(chuàng)新。在想問(wèn)題、辦事情上要把思路放寬，不能受眼前條件所限而過(guò)低地估計(jì)自己未來(lái)的發(fā)展規(guī)模與速度，只有放開(kāi)思維，打破傳統(tǒng)觀念，思想認(rèn)識(shí)才能有所提高與創(chuàng)新。三是心地寬，善凝人心。一個(gè)心胸狹隘的人是永遠(yuǎn)成不了大事的，領(lǐng)導(dǎo)班子氣度寬宏，能夠容人，是凝聚人心的最基本條件。
　　
　　力創(chuàng)“三新”，促進(jìn)觀念快轉(zhuǎn)變。一是新工作展現(xiàn)新姿態(tài)。面對(duì)新的工作環(huán)境、新的工作形勢(shì)、新的工作要求，領(lǐng)導(dǎo)班子必須迅速轉(zhuǎn)變觀念，以全新的精神面貌和心理狀態(tài)適應(yīng)新要求。二是新理念拓寬新視野。隨著經(jīng)營(yíng)理念的不斷更新，對(duì)問(wèn)題的看法也會(huì)有新的見(jiàn)解，視野隨之得到拓寬。三是新目標(biāo)打造新思路。有了新的奮斗目標(biāo)，就有了前進(jìn)的動(dòng)力和壓力，為了實(shí)現(xiàn)新的工作目標(biāo)，迫使領(lǐng)導(dǎo)班子想方設(shè)法去實(shí)現(xiàn)，在向新目標(biāo)邁進(jìn)的過(guò)程中，就會(huì)產(chǎn)生一些新的工作思路來(lái)幫助新目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
　　第五，要以增強(qiáng)班子整體合力為重點(diǎn)。一個(gè)單位要搞好經(jīng)營(yíng)管理僅靠班子個(gè)別人的努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須發(fā)揮班子的整體作用，決策者要從漢高祖劉邦的用人之道汲取精華，用人所長(zhǎng)，避其所短，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，形成合力。要想到位，講到位，做到位；要定位、換位、補(bǔ)位、不越位。注重工作方法，搞好分工協(xié)作。班子要有明確的分工和各自的工作重點(diǎn)，并有明確的目標(biāo)考核機(jī)制，同時(shí)，要做到相互信任，分工協(xié)作，打破條塊分割，各自為戰(zhàn)的局限，達(dá)到各個(gè)擊破，兼顧中心，發(fā)揮整體戰(zhàn)斗力。
　　領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭講紀(jì)律，常思為官之責(zé)，常想為事之道，常修為人之德，“其身正，不令則行；其身不正，雖令不行”，要帶頭維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，做到制度先行，依法辦事，堅(jiān)持原則，公正嚴(yán)明。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭執(zhí)行制度，堅(jiān)持按章辦事，牢固樹立依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)。作為農(nóng)村信用社領(lǐng)導(dǎo)者，要以身作則，率先垂范，對(duì)待員工在作風(fēng)上要幫，行動(dòng)上要帶，要求員工做到的自己首先做到，要求員工不做的自己堅(jiān)決不做，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，做員工的表率。
　　
　　增強(qiáng)農(nóng)村信用社市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，拓寬三農(nóng)服務(wù)領(lǐng)域，不僅需要一個(gè)富有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)班子來(lái)創(chuàng)新金融產(chǎn)品，開(kāi)發(fā)中間業(yè)務(wù)，完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，更需要加強(qiáng)和深化勞動(dòng)制度改革，建立一支政治素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)技能精良、職業(yè)道德高尚的員工隊(duì)伍，才能適應(yīng)當(dāng)今金融業(yè)激烈競(jìng)爭(zhēng)，才能不斷鞏固和拓展農(nóng)村合作金融市場(chǎng)，才能提高農(nóng)村信用社的管理和經(jīng)營(yíng)水平。
　　古人云：學(xué)不博不足以輔政，己不明不能夠明人。隨著農(nóng)信社深化改革，每個(gè)員工與信用社整體命運(yùn)的聯(lián)系將更加密切，發(fā)奮學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)同業(yè)的先進(jìn)管理知識(shí)、學(xué)習(xí)農(nóng)信社業(yè)務(wù)創(chuàng)新的本領(lǐng)，既是農(nóng)信社適應(yīng)市場(chǎng)的需求，也是每個(gè)員工生存的需要。但目前農(nóng)信社有相當(dāng)一部分員工滿足于現(xiàn)狀，存在一些不良的思想傾向，致使不愿再深入學(xué)習(xí)，綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快，難于適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的要求。全面整頓農(nóng)村信用社員工隊(duì)伍，優(yōu)化員工整體素質(zhì)，我覺(jué)得應(yīng)該從以下幾個(gè)方面著手。
　　1、一是開(kāi)展政治理想教育，激發(fā)員工干好工作的信心。工作中，要加強(qiáng)員工思想政治教育，以愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)社會(huì)義為基本要求，增強(qiáng)員工的責(zé)任感、事業(yè)心和緊迫感，樹立正確的人生觀和世界觀；以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德為著力點(diǎn)，大力提倡愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)，培養(yǎng)員工的職業(yè)道德和社會(huì)公德，樹立“嚴(yán)格、規(guī)范、謹(jǐn)慎、誠(chéng)信、創(chuàng)新”的十字行業(yè)作風(fēng)；加強(qiáng)紀(jì)律教育，以依法合規(guī)、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、遵紀(jì)守法為主要內(nèi)容，增強(qiáng)員工法制觀念和法治意識(shí)，杜絕治安、經(jīng)濟(jì)、刑事an件的發(fā)生，創(chuàng)建一流 ……（未完，全文共4052字，當(dāng)前僅顯示2046字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《如何加強(qiáng)農(nóng)村信用社領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)》）