您的位置:新文秘網(wǎng)>>公務(wù)員/會議致辭/會議主持/會議發(fā)言/>>正文

在全區(qū)實施公務(wù)員法工作會議上的講話

發(fā)表時間:2008/9/6 15:55:45
目錄/提綱:……
一、深化三個方面的認(rèn)識,切實增強貫徹落實公務(wù)員法實施辦法的自覺性和堅定性
一是時間緊
二是難度大
三是任務(wù)重
二、突出五項工作重點,全面落實好實施辦法確定的各項任務(wù)
一是要明確界定公務(wù)法的實施范圍
二是要積極穩(wěn)妥地做好公務(wù)員登記工作
三是要認(rèn)真搞好參照管理單位的審核上報工作
四是要合理確定公務(wù)員職務(wù)與級別
五是要認(rèn)真進行工資套改
三、強化四項保障措施,確保實施工作平穩(wěn)有序進行
一要加強領(lǐng)導(dǎo),精心部署
二要調(diào)查研究,完善政策
四是保持政策的連續(xù)性,避免連鎖反應(yīng)五是解決問題,確保可以操作
三是堅持原則,謹(jǐn)慎從事
四要加強檢查,嚴(yán)肅紀(jì)律
……

  在全區(qū)實施公務(wù)員法工作會議上的講話
  同志們:
  這次全區(qū)實施公務(wù)員法工作會議,是經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意召開的一次重要會議。會議的主要任務(wù)是,傳達全市貫徹落實公務(wù)員法實施辦法工作會議精神,安排部署全區(qū)公務(wù)員法實施工作。剛才,區(qū)委組織部長***同志傳達了全市貫徹落實公務(wù)員法實施辦法工作會議精神,區(qū)人事局局長***同志對全區(qū)實施公務(wù)員法工作進行了具體的安排部署。下面,我就如何抓好我區(qū)公務(wù)員法實施工作講幾點意見。
  一、深化三個方面的認(rèn)識,切實增強貫徹落實公務(wù)員法實施辦法的自覺性和堅定性
  今年以來,全區(qū)各級黨委、政府及組織人事部門認(rèn)真貫徹落實省、市實施公務(wù)員法工作會議精神,積極有序地開展實施公務(wù)員法的各項準(zhǔn)備工作。區(qū)上成立了實施公務(wù)員法工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,認(rèn)真開展公務(wù)員法的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和宣傳,并組織專人對全區(qū)公務(wù)員的基本情況進行調(diào)查摸底,特別是機構(gòu)編制部門認(rèn)真清理各類人員,摸清了編制底數(shù),分清了編制性質(zhì),
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略658字,正式會員可完整閱讀)…… 
我區(qū)出臺的實施意見,明確了公務(wù)員法實施工作指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、實施范圍、實施方法和步驟、公務(wù)員登記的原則、對象、方法和程序、工作要求等,相關(guān)配套文件對公務(wù)員登記、公務(wù)員職務(wù)與級別的對應(yīng)關(guān)系、職務(wù)與級別的確定、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的設(shè)置、參照管理單位的審批等,都作出了明確的規(guī)定,既貫徹了中央和省、市的精神,又結(jié)合了我區(qū)實際,具有很強的政策性、指導(dǎo)性、操作性和實踐性,是我們實施工作的政策依據(jù)?梢哉f,實施工作的政策規(guī)定、操作程序、各項準(zhǔn)備工作基本就緒。在實施工作中,各部門、單位一定要嚴(yán)格按文件精神辦事,嚴(yán)格按規(guī)定程序辦事,確保法規(guī)政策的嚴(yán)肅性,確保工作不出偏差。
  第三,要充分認(rèn)識貫徹落實實施辦法的艱巨性,真正做到積極穩(wěn)妥。從前一段調(diào)查摸底的情況看,我區(qū)列入登記范圍的七類機關(guān)的總編制沒有超編,這是我們開展公務(wù)員登記工作的一個有利條件。盡管如此,我們貫徹落實實施辦法仍面臨不少困難,有些情況還比較復(fù)雜,任務(wù)非常艱巨。一是時間緊。根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署,公務(wù)員法的實施工作將按照自上而下、先易后難、精心組織、穩(wěn)步推進的原則進行,并要求我區(qū)在10月底前完成公務(wù)員登記和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位申報工作。公務(wù)員登記、職級確定、工資套改等工作,環(huán)環(huán)相扣,如果登記工作不能按時完成,工資制度改革也就無法進行,會影響大家的工資調(diào)整。二是難度大。實施工作涉及編制認(rèn)定問題,混崗混編問題,違規(guī)進人問題等,這些問題政策性強,涉及個人切身利益,敏感度高,如果處理不慎,將直接影響公務(wù)員隊伍和機關(guān)穩(wěn)定。從調(diào)查摸底的情況看,全區(qū)的情況復(fù)雜,矛盾突出,工作難度較大,決不可掉以輕心。三是任務(wù)重。實施工作頭緒很多,既要在七類機關(guān)實施公務(wù)員法,又要審批參照管理單位;既要搞好人員登記,確定職務(wù)級別,又要套改工資;既要抓好入軌運行階段的重點工作,又要開展公務(wù)員法的宣傳學(xué)習(xí)培訓(xùn)等日常工作,還要建立健全公務(wù)員管理機制,促進公務(wù)員隊伍建設(shè),任務(wù)十分繁重?傊,貫徹落實實施辦法,是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,關(guān)系到公務(wù)員制度的完善和隊伍建設(shè)。各部門、單位要充分認(rèn)識實施工作的艱巨性和復(fù)雜性,把思想統(tǒng)一到中央和省、市委的精神上來,統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的安排部署上來,切實把這一事關(guān)全局、事關(guān)長遠的工作抓緊、抓好、抓實。
  二、突出五項工作重點,全面落實好實施辦法確定的各項任務(wù)
  中央的實施方案、省市的實施辦法和區(qū)上的實施意見,任務(wù)明確,政策性強,涉及面廣。落實好實施方案和實施意見,必須本著依法辦事、從嚴(yán)掌握、自上而下、先易后難,實事求是、穩(wěn)慎處理,層層把關(guān),逐級負(fù)責(zé)的原則進行,既要全面把握,整體推進,又要分清主次,重點突破。具體來講,要突出抓好以下五項重點工作。
  一是要明確界定公務(wù)法的實施范圍。公務(wù)員法明確規(guī)定,納入公務(wù)員管理范圍的人員,必須同時具備依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負(fù)擔(dān)工資福利三個條件。中國共產(chǎn)黨的各級機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、各民主黨派和工商聯(lián)機關(guān)等七類機關(guān)已依法列入公務(wù)員法實施范圍。作這樣的界定,充分反映了我國的政治_的實際,符合我國國情,具有鮮明的中國特色。組織人事部門,要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定,在這一界定范圍,組織好公務(wù)員法的實施工作,嚴(yán)禁隨意變通或擴大范圍。
  二是要積極穩(wěn)妥地做好公務(wù)員登記工作。公務(wù)員登記工作,是實施公務(wù)員法的基礎(chǔ)性工作,是公務(wù)員制度順利入軌運行的基本保證,直接關(guān)系到公務(wù)員隊伍的結(jié)構(gòu)優(yōu)化 ……(未完,全文共5259字,當(dāng)前僅顯示1846字,請閱讀下面提示信息。收藏《在全區(qū)實施公務(wù)員法工作會議上的講話》
文章搜索
相關(guān)文章