如何建立行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制樹立質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的良好形象

目錄/提綱：……
一、解決認(rèn)識(shí)問題是行風(fēng)建設(shè)的首要任務(wù)
二、建章立制是確保行風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效的有力保障
三、堅(jiān)持“四結(jié)合”是行風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容
一是要與民主評(píng)議相結(jié)合
二是要與黨風(fēng)建設(shè)相結(jié)合
三是要與搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)相結(jié)合
四是要與實(shí)際工作相結(jié)合
四、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和創(chuàng)建精神文明工作的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)
五、正確處理文明之師和威武之師的關(guān)系
六、用文明的語言架起溝通的橋梁
七、加強(qiáng)部門協(xié)作，共同營(yíng)造我區(qū)良好發(fā)展環(huán)境
一是依法行政與支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合
二是依法行政與加強(qiáng)協(xié)作配合相結(jié)合，加大打假治劣力度
三是依法行政與質(zhì)監(jiān)行業(yè)勇于負(fù)責(zé)的精神相結(jié)合，樹立質(zhì)監(jiān)行業(yè)執(zhí)法新形象
八、狠抓服務(wù)延伸，著重在建立行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制上下工夫
四是與黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密結(jié)合，批歪風(fēng)、抓規(guī)范，樹正氣，從源頭上根治腐敗
……

　　如何建立行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制樹立質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的良好形象
　　加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，是今年內(nèi)的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。這就要求各級(jí)有關(guān)部門尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部必須撲下身子，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，切實(shí)把行風(fēng)建設(shè)工作落實(shí)到位。那么，對(duì)于我們質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)來說，如何才能真正做到這一點(diǎn)呢？我認(rèn)為可以從以下幾個(gè)方面入手。
　　一、解決認(rèn)識(shí)問題是行風(fēng)建設(shè)的首要任務(wù)。
　　_同志“三個(gè)代表”重要思想，是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的重要指導(dǎo)思想和必須遵循的基本原則，其核心就是要維護(hù)和實(shí)現(xiàn)好人民群眾的根本利益。我們質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的指導(dǎo)思想是：以_同志“三個(gè)代表”的重要思想和黨的十五屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以企業(yè)和人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以樹立依法、規(guī)范、科學(xué)、公正、熱情、文明、廉潔、高效的行業(yè)作風(fēng)為目的，通過評(píng)議工作，切實(shí)解決好群眾反映的熱點(diǎn)問題，轉(zhuǎn)變政府職能，為全面貫徹“三法一條例”，規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
　　認(rèn)識(shí)水平的高低決定行風(fēng)能否得到根本轉(zhuǎn)變。我
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略681字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)知道解決行風(fēng)建設(shè)中存在問題的難點(diǎn)在哪里，同時(shí)也有調(diào)控手段。行風(fēng)建設(shè)要逐步向前推進(jìn)，爭(zhēng)取每年都能重點(diǎn)解決一兩個(gè)問題。一方面要建立相應(yīng)的配套組織機(jī)構(gòu)；另一方面要注重對(duì)中層管理者的領(lǐng)導(dǎo)。基層管理者是連接上級(jí)部門與基層之間的關(guān)系和紐帶，對(duì)傳達(dá)的執(zhí)行上級(jí)部門指示、指揮和領(lǐng)導(dǎo)基層工作、協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系起著極其重要的作用。因此，基層管理者工作的好壞直接關(guān)系到整個(gè)工作全局的好壞。
　　五、正確處理文明之師和威武之師的關(guān)系。
　　由于各種原因，在我們的工作中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)“執(zhí)法難”的現(xiàn)象。一些稽查人員感覺到文明之師與威武之師是一對(duì)矛盾，認(rèn)為如果威武了肯定不文明，文明了肯定不威武。其實(shí)不然，我認(rèn)為只要方法對(duì)頭，措施到位，這兩者并不矛盾，一些問題也就迎刃而解。威武之師主要體現(xiàn)的是我們稽查人員要嚴(yán)格執(zhí)法，對(duì)于一些違法犯罪現(xiàn)象要勇于做斗爭(zhēng)，不要有怕得罪人的想法。做到威武之師首先要求我們的稽查人員必須自己腰桿子硬，不要貪圖一些小恩小惠，對(duì)于一些行政相對(duì)人的“糖衣炮彈”要能夠抵擋住，做到“身正不怕影子斜”，這樣在執(zhí)法過程中才能理直氣壯。其次要求我們稽查人員在執(zhí)法過程中不能把自己當(dāng)成管理者胡來甚至亂來，必須手續(xù)完備、程序合法、處理有據(jù)，讓行政相對(duì)人心服口服，體現(xiàn)執(zhí)法的嚴(yán)肅性。再次要求我們稽查人員對(duì)所有行政相對(duì)人必須一視同仁，平等對(duì)待，讓行政相對(duì)人感覺到公平、公正、公開，不能厚此薄彼。在案件處理過程中必須透明度高，實(shí)施“陽光作業(yè)”這樣我們就能樹立起威武之師的良好形象。文明之師主要是體現(xiàn)我們稽查人員要會(huì)管，注意自己的工作方法。首先，上門檢查之前，必須亮明自己的身份，使用文明用語，切忌語氣生硬、手段簡(jiǎn)單而讓行政相對(duì)人反感。其次，在執(zhí)法過程中對(duì)于錯(cuò)綜復(fù)雜的情況要善于分析，不能什么都一刀切，要有理、有利、有節(jié)。文明之師與威武之師是我們行政執(zhí)法人員必須具備的基本形象。正確處理二者的關(guān)系是我們?cè)诠ぷ髦斜仨殨r(shí)時(shí)注意的，只有這樣才能保證我們的執(zhí)法環(huán)境寬松，才能保證我們的執(zhí)法有序，才能保障我們的工作順利開展。
　　六、用文明的語言架起溝通的橋梁。
　　語言是人與人之間溝通的橋梁，適當(dāng)運(yùn)用語言技巧常常會(huì)使人們的交往事半功倍、輕松取勝。對(duì)于質(zhì)監(jiān)執(zhí)法人員來說，語言的意義更是不言而喻。與違法者正面交涉時(shí)掌握嫻熟的語言技巧，不但能幫助執(zhí)法者攻城拔寨、理性執(zhí)法，而且常常會(huì)使違法者心服口服，達(dá)到春風(fēng)化雨的完善境界。首先，行政執(zhí)法人員執(zhí)法時(shí)要學(xué)會(huì)文明用語，尊重當(dāng)事人。要知道不注意形象亂開尊口、惡言相對(duì)不僅會(huì)使案件查處麻煩倍增，也嚴(yán)重地?fù)p害了質(zhì)監(jiān)行業(yè)的整體形象。其次，要善于控制自己的情緒，選用適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式。當(dāng)違法者情緒失控、喪失理智的時(shí)候，要保持冷靜，掌握主動(dòng)，針對(duì)不同的違法事件，不同的當(dāng)事人，合情合理地進(jìn)行規(guī)勸、警告。再次，還要學(xué)會(huì)察言觀色，善于把握當(dāng)事人的性格脾氣，以退為進(jìn)，緩和矛盾。一味的針鋒相對(duì)，只會(huì)把矛盾激化。執(zhí)法人員要耐心聽取當(dāng)事人的牢騷，讓他們盡情發(fā)泄自己的怨氣，然后用最貼心的話語和最通俗化的語言，把與技術(shù)監(jiān)督有關(guān)的法律法規(guī)闡述清楚。爭(zhēng)論需要戰(zhàn)術(shù)，講理需要藝術(shù)，具體問題具體分析，要讓違法者知曉行政執(zhí)法的莊嚴(yán)神圣。
　　我們應(yīng)該提倡明知文明的語言架起執(zhí)法人與違法者溝通的橋梁。一言不合可以面紅耳赤、暴跳如雷，一句得體的規(guī)勸，一聲中肯的批評(píng)，卻可能化干戈為玉帛，讓執(zhí)法人員和違法者沐浴在和煦的春風(fēng)里。文明執(zhí)法，讓你的語言更生動(dòng)、更藝術(shù)，行政執(zhí)法更順暢、更科學(xué)。
　　七、加強(qiáng)部門協(xié)作，共同營(yíng)造我區(qū)良好發(fā)展環(huán)境。
　　作為垂直管理部門，我們要服務(wù)地 ……（未完，全文共3785字，當(dāng)前僅顯示1911字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《如何建立行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制樹立質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的良好形象》）