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新員工入職領導講話稿

發(fā)表時間:2024/8/22 17:24:26

新員工入職領導講話稿

大家上午好!
家人們!你們即將成為企業(yè)的一支生力軍,可塑性強,發(fā)展?jié)撃艽螅欢ㄒ盐蘸米约郝殬I(yè)未來。在你們即將踏上新征程的時刻,有很多的話想對你們說,幫助你們更好成長,思來想去總結為九個字,就是要做到“常知足、知不足、不知足”,希望你們深刻領會。要在知足中快樂,知不足中清醒,不知足中進取。
(一)提高“常知足”涵養(yǎng)。項目一線是企業(yè)發(fā)展的最前沿,是人才成長的搖籃。一線的工作任務繁重,遇到項目大干經常要加班加點,工作生活環(huán)境也不像是城市辦公樓一樣宏偉氣派、方便舒適,特別是干技術人員腳上經常帶泥,黝黑皮膚是正
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干事”和“成長”,深刻認識到要成長必須干事,干成事是根本。注重從優(yōu)秀的傳統文化中汲取營養(yǎng)、陶冶情操,培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。
(二)增強“知不足”勇氣。正確審視自己,認清自身不足,這是一種清醒,更是一種智慧。你們剛剛走出校門,懷有滿腔抱負,是最積極、最有生氣的力量。但是你們實操經驗少、工作歷練不夠,在工作中經常會碰壁,還需要不斷向書本學習、向同事學習、向實踐學習。要做正確看待自己不足!睹献•離婁上》有言:“行有不得,反求諸己”。 要敢于看到自己與他人的差距,敢于把自己的短處與別人的長處相比,在比較中見不足、找差距,體察到自己的缺點,明確新的趕超目標和努力方向,有所行動地選擇去改變。要虛心接收批評建議。虛心使人進步,驕傲使人落后。你們要在工作中始終保持謙虛謹慎,虛心向經驗豐富的領導和同事請教,學習他們?yōu)槿颂幨赖闹腔邸⒐ぷ鞯姆椒ê吞幹脝栴}的手段,從而盡快完成角色的轉換、進入工作狀態(tài),避免走彎路和錯路,在工作中不斷完善和成就自己,實現個人價值。要把學習當做一種習慣。走出校門不能就把書本放下,希望你們繼續(xù)保持學習習慣,在考取職業(yè)證書方面多努力,特別是在取得公司目前緊缺的一級建造師、注冊安全工程師、注冊造價工程師等執(zhí)業(yè)資格證書方面要提前籌劃、積極備考。
(三)培養(yǎng)“不知足”品格。成績面前永不知足,這是自律,更是一種精神。過去的成績屬于過去,現在你們都將從同一起跑線再次出發(fā),要常懷“空杯心態(tài)”,從零開始。要善于規(guī)劃自己。你們要做好自己人生規(guī)劃,提升勇于創(chuàng)新的謀劃能力,“謀定而后動,知止而有得”,拋棄懵懂的迷茫心態(tài),積極主動地思考、規(guī)劃、調整人生目標,發(fā)揚久久為功奮斗精神,不輕言放棄,不畏懼困難,在工作的實踐中練就“咬定青山不放松”的堅毅執(zhí)行能力。要善于總結,時時進行反思和總結,經常“回頭看”,找問題、找差距、找目標,在此基礎上更好地“向前看”。要堅持拼搏奮斗。人生理想的風帆要靠奮斗來揚起,企業(yè)高質量發(fā)展的使命要靠奮斗來實現。你們要繼承發(fā)言“開路先鋒”的光榮傳統,勇擔當、思進取、善作為,把奮斗精神體現在做好每一件小事、完成好每一項任務、履行好每一項職責的實際行動中,在安全質量、基礎技術、成本_、技術創(chuàng) ……(未完,全文共1884字,當前僅顯示1197字,請閱讀下面提示信息。收藏《新員工入職領導講話稿》