掃描國企職務(wù)犯罪人心態(tài)

隨著改革開放不斷深入，市場經(jīng)濟(jì)活動增多，自主權(quán)力增大，企業(yè)經(jīng)營管理等權(quán)力顯得越來越重要，握有一定實(shí)權(quán)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部成為糖衣炮彈攻擊的對象，不少企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部與國家機(jī)關(guān)中有的領(lǐng)導(dǎo)干部一樣常常處于金錢、人情、關(guān)系包圍的氛圍之中，一些人在追求享樂的心理支配下，從小吃小喝到大吃大喝，從接受一般財(cái)物到巨額錢財(cái)，從心理演變到權(quán)力演變，從權(quán)力演變到權(quán)錢交易、權(quán)色交易等，利用職權(quán)進(jìn)行職務(wù)犯罪。這是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部從量變到質(zhì)變，從而逐漸走向犯罪的必然原因。分析其犯罪動機(jī)產(chǎn)生的心理原因主要是心理失衡，拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽思想蔓延。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)到市場經(jīng)濟(jì)，分配_發(fā)生了重大變化，人們的收入出現(xiàn)了較大的差距，一部分
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放后，社會上有一部分人確實(shí)先富起來了，一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部收入不高，與富起來的人相比，其收入、生活、享受等方面都相差一大截，由此反差心理逐漸強(qiáng)烈起來，在金錢的誘惑下，一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部開始利用手中的各種權(quán)力尋求補(bǔ)償。一些國企的領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)施職務(wù)犯罪時往往認(rèn)為自己工齡長、職位高、付出多、貢獻(xiàn)大，與一些企業(yè)的廠長經(jīng)理相比自己所得太少，太吃虧，于是一旦時機(jī)成熟即坦然實(shí)施職務(wù)過限行為。如某國有鋼鐵廠的廠長在職務(wù)犯罪時發(fā)后談到：我當(dāng)廠長后，看到一些企業(yè)的廠長根本和我們不一樣，他們不干活，吃喝廠里的，還在外出差什么花費(fèi)都回來報，每年收入幾萬元，甚至幾十萬元，象我們這樣的廠長差遠(yuǎn)了。例如我們廠一年獲利幾百萬元，可我自己的工資只有一萬多。于是認(rèn)為自己也要開放一些，不要膽子小，不要老是過苦行僧的生活，吃點(diǎn)、拿點(diǎn)沒有什么關(guān)系。由于這樣想，也就這樣做了，結(jié)果越陷越深。
　　“現(xiàn)在不撈，更待何時”的臨秋末晚心理
　　這種心理在接近退休，或者快要離職者中尤為突出，也就是人們所說的歲現(xiàn)象。有的甚至認(rèn)為，一些離了休的老革命是可憐蟲，沒有撈到什么油水，要在退休之前大撈一把，退休之后，當(dāng)不了有權(quán)人當(dāng)個有錢人，也心甘。犯罪行為人往往認(rèn)為自己工作了一輩子，一直只拿少得可憐的工資，現(xiàn)在時代變了，什么都要錢，自己離職后生活水平必將江河日下，時不我待，再不撈錢就沒有機(jī)會了。如某犯罪行為人在找犯罪原因時說：自己辛辛苦苦工作幾十年，沒有功勞也有苦勞，自己快退休了，何不趁手中有點(diǎn)權(quán)撈點(diǎn)好處呢？于是利用分管施工、計(jì)劃的便利條件，收受承包戶的賄賂。
　　“眾人皆醉，我更要醉”的攀比從眾心理
　　窩案、串案等群蛀職務(wù)犯罪案件多發(fā)的現(xiàn)象很能說明這一問題。有的犯罪行為人與其他領(lǐng)導(dǎo)干部的違法犯罪行為（尚未查出來的行為）相攀比，深怕自己撈的不夠，吃了虧，認(rèn)為他撈得我也撈得，不撈白不撈。在個別單位和部門，不正之風(fēng)嚴(yán)重，上行下效，左右攀比，惟恐自己吃虧。犯罪的從眾心理突出，形成類似笑貧不笑娼的_效應(yīng)，相互引發(fā)犯罪。這種心理通常認(rèn)為社會上普遍存在著給了好處好辦事，不給好處不辦事的現(xiàn)象，回扣不拿白不拿，紅包不要白不要，好處費(fèi)不收白不收，故你撈我也撈，不撈白不撈。認(rèn)為大家都在拿好處，自己拿一點(diǎn)無所謂，不會算什么大事。如某犯罪行為人講：在商品經(jīng)濟(jì)大潮中，周圍送錢收錢的多得是，自己若做得過份正經(jīng)，反倒會傷害感情，影響關(guān)系。
　　“成者為王，敗者為寇”的賭博僥幸心理
　　實(shí)際感受到貪污、受賄作案的多，被抓到的少。認(rèn)為社會上 ……（未完，全文共2117字，當(dāng)前僅顯示1346字，請閱讀下面提示信息。收藏《掃描國企職務(wù)犯罪人心態(tài)》）