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黨支部書記2020年度述職報告

發(fā)表時間:2021/4/8 17:23:12
目錄/提綱:……
一、工作落實情況
(一)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果情況
一是堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,深學(xué)細研加強理論武裝
(二)履行抓黨建和全面從嚴治黨工作第一責(zé)任人情況
三是進一步找準黨建與業(yè)務(wù)工作的切入點,把黨建的立足點放在服務(wù)業(yè)務(wù)工作上
(三)落實基層黨建重點工作任務(wù),推進黨組織建設(shè)情況
二是抓好黨員教育培訓(xùn),以身作則發(fā)揮領(lǐng)學(xué)督學(xué)促學(xué)作用
三是大力開展模范機關(guān)創(chuàng)建,落實“六項行動”
五是完成全年黨費收繳、黨務(wù)公開及各類信息上報等工作
(四)有關(guān)問題整改情況
(五)推動落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況
(六)推動_態(tài)責(zé)任制落實情況
二、存在的問題及原因
一是新形勢下開展黨的建設(shè)各項工作方式方法落后
四是黨員評先制度流于形式,典型帶動和激勵先進作用發(fā)揮不到位
五是模范機關(guān)創(chuàng)建工作仍需要花大力氣深入推進
七是黨務(wù)干部配備不夠,黨建經(jīng)費保障欠缺
九是支部向“學(xué)習(xí)強國App”**學(xué)習(xí)平臺供稿篇數(shù)偏少,原創(chuàng)文章質(zhì)量不高
三、下一步工作思路和主要措施
二是以提升組織力為重點,全面建強激活抓實抓好黨支部,提升黨建工作質(zhì)量
……
黨支部書記2020年度述職報告

一、工作落實情況
(一)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果情況。一是堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,深學(xué)細研加強理論武裝。組織黨員干部重點學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記視察**重要講話精神、黨的十九屆四中、五中全會精神等區(qū)市黨委各級會議精神,堅持讀原著原文,引導(dǎo)黨員干部在學(xué)懂弄通做實上做表率。二是鞏固深化主題教育成果,通過理想信念教育、“學(xué)講話、踐初心、擔(dān)使命”等系列主題活動,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,在常態(tài)化疫情防控、創(chuàng)城整改期間履職盡責(zé)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),以高度負責(zé)的工作作風(fēng)落實落細各項決策部署,不折不扣抓好落實好房改各項工作,盡職盡責(zé)服務(wù)全市職工群眾。
(二)履行抓黨建和全面從嚴治黨工作第一責(zé)任人情況。一是每月召開支部會議研究貫徹區(qū)市黨委、黨工委關(guān)于基層黨建工作的重要會議和文件精神,與班子成員討論謀劃部署支部每月重點任務(wù),掌握重點工作落實情況,推動支部各項工作高質(zhì)量
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黨建指導(dǎo)員下基層、黨員到社區(qū)報到、“大走訪”、抗擊疫情及助學(xué)助困愛心捐款、下基層結(jié)對幫扶、創(chuàng)建全國文明城市、全民公益日、“道德講堂”、無煙機關(guān)創(chuàng)建、機關(guān)垃圾分類等活動,精神文明建設(shè)水平得到全面提升。五是完成全年黨費收繳、黨務(wù)公開及各類信息上報等工作。
(四)有關(guān)問題整改情況。全年各級組織部門督查、調(diào)研及上年度本人述職評議考核自查、指出的問題均已整改完畢并長期堅持。我支部18名黨員均不存在x-教參教問題。
(五)推動落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和支部書記第一責(zé)任人職責(zé),嚴格落實從嚴治黨“三個清單”。領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭認真履行好黨章賦予的權(quán)利和義務(wù),牢記并嚴格遵守黨內(nèi)政治生活、加強黨內(nèi)監(jiān)督等全面從嚴治黨的各項規(guī)定,嚴格執(zhí)行民主集中制,如實報告?zhèn)人重大事項,樹立良好家風(fēng)。
(六)推動_態(tài)責(zé)任制落實情況。堅持黨管_態(tài),從嚴落實_態(tài)責(zé)任制,簽訂責(zé)任書,提高政z-m感性,抓好_態(tài)陣地管理,把_態(tài)列入重要議事日程,加強研究部署。加強宣傳教育,開展經(jīng)常性談心談話,引導(dǎo)黨員堅定理想信念,深刻領(lǐng)會十九大精神及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想關(guān)于新時代_態(tài)工作的重要論述,正確樹立“三觀”。
二、存在的問題及原因
一是新形勢下開展黨的建設(shè)各項工作方式方法落后。雖然自己對黨建工作抓得比較緊,要求比較嚴,但下功夫研究思考探索黨建新的工作思路不夠,缺乏搞好新時代新形勢下黨建工作的方法。工作落實重形式、輕實效,仍有以會議落實會議,以文件落實文件,把布置當(dāng)落實,把開會當(dāng)執(zhí)行,對上級精神和部署有照搬照套現(xiàn)象,結(jié)合單位實際不夠,黨支部組織活動創(chuàng)新性不足,完成規(guī)定動作多,開展特色工作少,“照葫蘆畫瓢”缺少亮點和創(chuàng)新,全面抓實抓好黨支部工作還需下更大功夫。
二是學(xué)習(xí)方法較為單一,學(xué)習(xí)新講話思想、領(lǐng)會新的文件精神時主要以支部集中學(xué)習(xí)為主,缺乏深刻思考與剖析研究,同事之間深刻的交流研討較少,學(xué)習(xí)本領(lǐng)需進一步提升。個人自學(xué)需進一步重視并加強,心得體會質(zhì)量參差不齊。
三是在_態(tài)建設(shè)方面,黨員干部對_態(tài)工作敏銳性還不夠強,對在微信、微博等網(wǎng)絡(luò)媒體上出現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性話題雖有一定敏感性,但對一些損害黨的形象和威信的言行警覺性不夠,對一些傳播的錯誤思想和言論抵制不力。
四是黨員評先制度流于形式,典型帶動和激勵先進作用發(fā)揮不到位。黨員評星定格爭先鋒活動和民主評議黨員工作開展效果不佳,個人自評和黨員互評流于形式,存在老好人思想,黨員互評相互批評提意見少,動真碰硬不夠,缺少了批評的力度。民主測評“為評而評”,沒有邀請服務(wù)對象參與民主測評,民主測評廣泛性不夠。同時,正面激勵和反向監(jiān)督作用沒發(fā)揮不到位。
五是模范機關(guān)創(chuàng)建工作仍需要花大力氣深入推進,F(xiàn)階段我單位模范機關(guān)創(chuàng)建工作推進還不夠有力,思想上片面地認為模范機關(guān)創(chuàng)建是黨建工作,不是中心工作,業(yè)務(wù)科室參與度不夠,齊心共建的合力發(fā)揮不到位,在創(chuàng)建內(nèi)容和推動方式上還沒有解決好“抓什么,怎么抓”,需要進一步理清工作思路。黨建帶動業(yè)務(wù)中心工作力度不夠,要進一步找準黨建和業(yè)務(wù)工作的契合點,進一步鼓勵黨員干部擔(dān)當(dāng)作為,增強工作本領(lǐng),提高服務(wù)效能,打造一流隊伍,形成整體合力。
六是干部治理能力提升工程方面,需進一步拓寬干部職工學(xué)習(xí)教育方式、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、加大培訓(xùn)力度、增強學(xué)習(xí)實效,對年輕干部的教育培養(yǎng)有待進一步加強。近幾年來,***干部職工基本沒有外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會,導(dǎo)致干部職工學(xué)習(xí)單一,思路不開闊,抓工作按老套路,老辦法,眼界不開闊,思想不夠解放,對工作缺乏長遠考慮,創(chuàng)新意識不強,推進工作、解 ……(未完,全文共3841字,當(dāng)前僅顯示1940字,請閱讀下面提示信息。收藏《黨支部書記2020年度述職報告》
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