檢察院2020年度政治部工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、積極開展疫情防控工作
二、思想政治工作
（一）人事工作
（二）教育培訓(xùn)工作
（三）、綜合工作
1、做好綜合工作考評工作
2、做好了院先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的報批工作
4、積極服務(wù)縣委縣政府中心工作
三、檢務(wù)督察工作
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
二、以案促改工作
三、巡視整改工作
四、檢務(wù)督察工作
四、宣傳工作
一、加強思想指導(dǎo)，提高政治站位
二、完善組織機構(gòu)，明確工作目標(biāo)
（一）是強化隊伍建
（二）是強化制度建設(shè)
（三）是強化激勵機制
三、加大宣傳力度，提升檢察形象
四、加強檢察文化凝心聚力
五、做好日常工作，把握宣傳實效
三、持續(xù)推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化
四、全國文明單位創(chuàng)建工作
……
***檢察院2020年度政治部工作總結(jié)

2020年政治部在院黨組和上級院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞年初確定的目標(biāo)，參照市院量化考核規(guī)定，嚴(yán)格貫徹落實全國、全省政法工作會議和全省、全市檢察長會議精神，以提高隊伍整體素質(zhì)為根本，緊扣全面從嚴(yán)治黨這條主線，從嚴(yán)落實管黨治黨主體責(zé)任，深入推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，以“黨建引領(lǐng)服務(wù)檢察工作”為契機，將政工工作與支援疫情防控、業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，不斷提升工作水平，現(xiàn)將上半年政治部工作情況總結(jié)如下：
一、積極開展疫情防控工作
新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生后，按照國家、省、市委疫情防控工作統(tǒng)一部署，迅速行動、勇于擔(dān)當(dāng)、敢于作為，全力做好疫情防控工作。建立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，招募黨員志愿者、群眾志愿者，接收縣委統(tǒng)一部署到基層報到參加疫情防控工作，同時組織干警，在轄區(qū)設(shè)置24小時輪班導(dǎo)出入檢測點，進(jìn)行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。制作橫幅10條、展板3個，向居民發(fā)放宣傳手冊、活頁60個，利用微信公眾號發(fā)布信息30多條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。積極組織愛心獻(xiàn)血，通過個人到機關(guān)捐、電子轉(zhuǎn)賬等方式，組織黨員捐款100人，累計捐款金額1萬3千余元；大力開展表彰嘉獎，表彰基層黨組織3個，黨員8人。
二、思想政治工作
（一）人事工作
一是認(rèn)真做好了
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略875字，正式會員可完整閱讀）……　
組織部上報《關(guān)于檢察官等級備案的請示》、《檢察官單獨職務(wù)序列晉升審批表》和《檢察官單獨職務(wù)序列名冊》等資料，審批完成后將以上資料存入個人檔案。
六是按照編辦要求，上報我院人員編制和內(nèi)設(shè)機構(gòu)變動信息。4月份，對我院現(xiàn)有所有在職干警的基本信息按照組織部審核后的專審表進(jìn)行重新確認(rèn)與更正，填寫《**縣機關(guān)事業(yè)單位人員信息匯總表》及《**縣機關(guān)事業(yè)單位增減人員信息月報表》。6月份，對我院現(xiàn)有的人員編制和內(nèi)設(shè)機構(gòu)的變化情況進(jìn)行統(tǒng)計匯總，將從**年核定的三定方案到現(xiàn)今出現(xiàn)變化的文件復(fù)印并掃描后，上報到編辦。
七是對檢察機關(guān)隊伍管理信息系統(tǒng)進(jìn)行了數(shù)據(jù)更新。按照市院要求更新了檢察機關(guān)隊伍管理信息系統(tǒng)，及時更新了全年的檢察機關(guān)隊伍管理信息。
八是落實政策，及時辦理工資變動手續(xù)。2020年11月份，我院為14名檢察官助理、9名行政人員分別辦理了職務(wù)套改工資變動手續(xù)。12月，我院為8名司法警察辦理了職務(wù)套改工資變動手續(xù)，為6名符合工資晉級條件、61名符合工資晉檔條件的同志分別辦理了晉級晉檔手續(xù)，為18名擇優(yōu)選升和按期晉升的員額制檢察官辦理了職務(wù)晉升工資變動手續(xù)。我院及時將上述工資變動材料上報到縣委組織部檔案室歸檔。
九是根據(jù)省院要求，與財務(wù)科聯(lián)合開展人財物統(tǒng)一管理工作。我院積極開展了經(jīng)費自查工作，整理了**-2019年財務(wù)會計賬簿、預(yù)算批復(fù)、追加文件及財政決算批復(fù)等資料，分項目做好經(jīng)費自查工作；積極參加了省組織的相關(guān)人員專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)；按照《行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查核實管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，完成了資產(chǎn)清查工作；開展基礎(chǔ)信息整理工作，匯總整理了單位負(fù)責(zé)人、統(tǒng)一社會信用代碼、財務(wù)負(fù)責(zé)人、銀行賬戶等相關(guān)基礎(chǔ)信息，并且及時、準(zhǔn)確的將單位及人員信息導(dǎo)入財政應(yīng)用支撐平臺，通過財政應(yīng)用支撐平臺將相關(guān)數(shù)據(jù)同步到業(yè)務(wù)系統(tǒng)。12月，按照《關(guān)于省以下法院檢察院實行省級財政統(tǒng)發(fā)工資有關(guān)事項的通知》（豫財政支付〔2020〕4號）精神，我院積極與編辦、組織、人社部門聯(lián)系溝通，做好前期的審批審核和資料整理工作，按時參加視頻網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)**省財政廳預(yù)算管理系統(tǒng)操作流程，并按照要求向省財政廳報送單位編制批復(fù)文件、省委編辦核準(zhǔn)的人員名單、單位養(yǎng)老保險所在社保經(jīng)辦機構(gòu)出具的退休和離休人員花名冊、組織部和人社局審核蓋章后的最新工資審批表、離休人員離休費審核表、當(dāng)?shù)亟蜓a貼標(biāo)準(zhǔn)文件、2021年1月工資發(fā)放明細(xì)表、文明單位表彰文件等數(shù)據(jù)資料。
十是按照上級要求，開展了檢察官業(yè)績考評工作。我院按照省院下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)**省檢察官業(yè)績考評實施辦法(試行)>的通知》精神，我院迅速召開黨組會議，為加強對檢察官業(yè)績考評工作，結(jié)合我院實際情況，經(jīng)院黨組研究決定，于2020年8月6日成立檢察官業(yè)績考評委員會及考評工作辦公室。隨后，我院兩次召開檢察委員會專題會議，積極組織員額檢察官認(rèn)真學(xué)習(xí)《**省檢察官業(yè)績考評實施辦法(試行)》和《檢察官業(yè)績考評系統(tǒng)用戶手冊》等相關(guān)文件精神，為開展檢察官業(yè)績考評模擬測試做了充足的準(zhǔn)備，9月份我院進(jìn)行了2次模擬測評，實有檢察官28人，參加模擬測試檢察官28人，最高分100分，最低分-55.66分，平均分47.02分。10月份因系統(tǒng)故障無法進(jìn)行模擬測評。12月，按照省院下發(fā)的《關(guān)于前十個月檢察官業(yè)績考評測試的通知》及《關(guān)于印發(fā)檢察官業(yè)績考評指標(biāo)及計分細(xì)則(試行)>修改版的通知》，我院迅速召開全體員額制檢察官業(yè)績考評會議，會議主要傳達(dá)了省院下發(fā)的檢察官業(yè)績考評文件精神以及此次業(yè)績考評的重要性。會議結(jié)束后，我院立刻組織開展檢察官業(yè)績測評工作，測評內(nèi)容包括前十個月檢察官已辦結(jié)的案件和已完成的檢察業(yè)務(wù)工作，測評范圍為我院全體員額制檢察官，測評時間為2020年11月30日8：00-12月1日12：00，實際參與本次測試檢察官28人，最高分100分，最低分40.05分，平均分73.33分。
十一是做好人員增減變動工作。今年，我院有一名工勤人員于4月份退休、有一名政法專項編制人員于8月份退休，我院積極與人社、組織、機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老部門溝通，為他們進(jìn)行檔案摘抄，領(lǐng)取退休文件，辦理停發(fā)工資、中斷養(yǎng)老保險、中斷醫(yī)療保險手續(xù)，辦理退休人員臨時待遇申領(lǐng)表。我院共招錄了一名公務(wù)員，10月份按照市院要求對該考生進(jìn)行政審工作，12月為其辦理入編手續(xù)。
十二是完成了2020年的遺屬補助年審工資。11月份，根據(jù)縣人社局通知精神和有關(guān)文件規(guī)定，我院組織人事部門干警對目前享受遺囑補助的5名人員進(jìn)行了復(fù)查，并將享受遺囑補助人員復(fù)查情況的報告及近期照片上報到人社局審核，這5名人員均符合享受遺囑補助條件。
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