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2018年度民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱

發(fā)表時(shí)間:2019/3/2 12:51:41
目錄/提綱:……
一、2017年度民主生活會(huì)個(gè)人存在問(wèn)題整改落實(shí)情況
一是端正態(tài)度,糾正“一團(tuán)和氣”
三是嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策,正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退流轉(zhuǎn),不封官許愿,打招呼、遞條子
三、當(dāng)前存在的主要問(wèn)題
三是理論聯(lián)系實(shí)際不深入,分析、研判、解決問(wèn)題的能力有所不足,工作成效不明顯
(五)在急功近利求發(fā)展、不惜代價(jià)“補(bǔ)短板”等方面存在的問(wèn)題
四、存在問(wèn)題原因分析
五、下一步工作打算
(四)堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,聚焦問(wèn)題整改落實(shí)
……
2018年度民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱

根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真開好2018年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求,2018年里,我在***、***任職期間,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神以及上級(jí)黨委政府決策部署,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,認(rèn)真履職盡責(zé),堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,強(qiáng)化問(wèn)題落實(shí),通過(guò)書面征求意見、談心談話等形式,圍繞本次民主生活會(huì)主題,深入查找了自己在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、巡視整改、“富泰”問(wèn)題等5個(gè)方面存在的問(wèn)題,并對(duì)2017年度民主生活會(huì)個(gè)人存在問(wèn)題進(jìn)行了整改落實(shí),通過(guò)梳理,形成個(gè)人發(fā)言提綱,具體如下:
一、2017年度民主生活會(huì)個(gè)人存在問(wèn)題整改落實(shí)情況
根據(jù)2017年度民主生活會(huì)自身查擺出來(lái)的在理論學(xué)習(xí)、堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告、對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、糾正“四風(fēng)”和嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則等六個(gè)方面存在的問(wèn)題,2018年里,我進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,在實(shí)踐中錘煉黨性修養(yǎng)、鍛煉工作能力,問(wèn)題全部得到整改落實(shí)。
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性:一是積極參與上級(jí)
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策,正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退流轉(zhuǎn),不封官許愿,打招呼、遞條子。
(五)堅(jiān)持糾正“”不止步:一是加強(qiáng)對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)的自我學(xué)習(xí),增強(qiáng)了紀(jì)律意識(shí),筑牢了思想防線;二是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)***班子和各部門履行廉潔自律相關(guān)工作要求的監(jiān)督檢查,落實(shí)常態(tài)化談話提醒制度,通過(guò)結(jié)合主題教育活動(dòng)、整治領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)不作為專項(xiàng)行動(dòng)大力推進(jìn)城投公司作風(fēng)整頓和紀(jì)律督查,杜絕了工作中懶政怠政、不作為、亂作為和慢作為的現(xiàn)象;三是嚴(yán)格執(zhí)行反“四風(fēng)”相關(guān)規(guī)定,個(gè)人在工作、生活中未假借名目違規(guī)操辦宴席、收受他人禮品禮金和違反茅臺(tái)酒購(gòu)銷禁令謀取私利,未因作風(fēng)、紀(jì)律和“政績(jī)觀”問(wèn)題受組織約談、函詢、處分。
(六)加強(qiáng)廉潔自律,清白做人、公正做事:一是帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”,在***任職期間,認(rèn)真組織干部職工開展集中約談**次,人次***余人,將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作要求貫穿到了業(yè)務(wù)工作的始終,著力從源頭上預(yù)防腐。欢羌訌(qiáng)紀(jì)律教育和事前、事中、事后監(jiān)督檢查,對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問(wèn)題做到早提醒、早糾正,杜絕了在工作中的吃拿卡要行為;三是注重把廉政教育與社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德結(jié)合起來(lái),提高了黨員干部的職業(yè)素養(yǎng)和廉潔從業(yè)意識(shí)。
三、當(dāng)前存在的主要問(wèn)題
(一)在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神,往深里走、往心里走、往實(shí)里走方面存在的問(wèn)題。一是在2018年里雖加強(qiáng)了學(xué)習(xí)的自覺性,起到了良好效果,但有時(shí)由于處理業(yè)務(wù)工作所需剛性時(shí)間較多,工學(xué)矛盾突出,導(dǎo)致對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)還是浮于表面,不夠細(xì)致、深入;二是學(xué)習(xí)方法單調(diào)、照本宣科,沒有對(duì)一些重大觀點(diǎn)、熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題與其他班子成員進(jìn)行交流探討,導(dǎo)致學(xué)習(xí)提升不夠;三是理論聯(lián)系實(shí)際不深入,分析、研判、解決問(wèn)題的能力有所不足,工作成效不明顯。
(二)在堅(jiān)定貫徹新發(fā)展理念,以?shī)^發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài),積極應(yīng)對(duì)新形勢(shì)新挑戰(zhàn),敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任、勇于直面困難,創(chuàng)造性開展工作方面存在的問(wèn)題。一是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),還是習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)、老方法辦事,面臨新局面、處理新問(wèn)題的措施辦法不多,常止步不前;二是作為領(lǐng)導(dǎo)干部在管理下屬方面時(shí)有失之于寬、失之于松現(xiàn)象,認(rèn)為不發(fā)生原則問(wèn)題就行,導(dǎo)致干部員工不想為、不愿為、不作為的問(wèn)題沒有得到徹底轉(zhuǎn)變;三是有時(shí)習(xí)慣于按部就班,缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣,面對(duì)一些重大矛盾和險(xiǎn)重工作任務(wù)時(shí)會(huì)產(chǎn)生畏難情緒,想得太多而做得太少。
(三)在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委、市委、區(qū)委有關(guān)規(guī)定,清正廉潔、秉公用權(quán),堅(jiān)決防止和克服形式主義、官僚主義,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),知行合一,真抓實(shí)干,務(wù)求實(shí)效方面存在的問(wèn)題。一是個(gè)人雖重視遵守紀(jì)律規(guī)定的重要性,但談話提醒和集中約談執(zhí)行的還不夠徹底,往往是上級(jí)重視了就緊一緊,上級(jí)無(wú)強(qiáng)調(diào)就松一松,由于思想認(rèn)識(shí)不足,監(jiān)督管理不到位,導(dǎo)致工作作風(fēng)時(shí)有松散,干部員工的工作狀態(tài)有所不足;二是對(duì)“舌尖、手頭、腳下”的一些微腐敗問(wèn)題認(rèn)識(shí)不夠,警惕性不高,雖未違反紀(jì)律規(guī)定,但卻要加以警覺;三是偶爾存在表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差的問(wèn)題,對(duì)于上級(jí)交辦的某些重點(diǎn)工作,由于欠缺思考和統(tǒng)籌,導(dǎo)致無(wú)法在時(shí)間節(jié)點(diǎn)內(nèi)完成或完成效果不明顯。
(四)在認(rèn)真落實(shí)中央、省委巡視整改反饋問(wèn)題和市委、區(qū)委巡察整改反饋問(wèn)題方面存在的問(wèn)題。一是脫貧攻堅(jiān)“省考”結(jié)束后放松了心態(tài),雖嚴(yán)格按照要求開展結(jié)對(duì)幫扶走訪工作,但缺少了同貧困對(duì)象之間的溝通與交流,幫扶過(guò)程流于形式,對(duì)下一步如何更好地落實(shí)幫扶措施沒有仔細(xì)思考,導(dǎo)致幫扶成效有所下降;二是_態(tài)工作責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實(shí)不嚴(yán),強(qiáng)調(diào)多、督促少,沒有時(shí)刻了解掌握黨員干部、下屬部門員工的思想動(dòng)態(tài)和履職情況。
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