銀行支行工會工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、健全職代會制度，推進工會民主管理
二、圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營工作，開展勞動競賽活動，促進企業(yè)效益的不斷提高
三、關(guān)心職工生活，維護職工合法權(quán)益，為農(nóng)行發(fā)展的大局服務(wù)
二是想方設(shè)法為職工辦實事、辦好事
三是為員工解難事、辦實事、做好事，切實解決好困難員工的實際問題
四是加強了“職工之家”建設(shè)
四、加強職工學(xué)習(xí)，全面增強員工素質(zhì)
五、開展豐富多彩的活動，促進企業(yè)文化建設(shè)
一是組織開展豐富多彩的勞動競賽和文化娛樂活動
二是注重企業(yè)文化建設(shè)
六、認真開展工會財務(wù)管理自查工作，不斷完善工會財務(wù)管理體系
七、加強基礎(chǔ)工作，提高工會工作水平
一是開展調(diào)查研究，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
二是提升工會干部的素質(zhì)
三是加強女職工工作，維護女職工利益
四是加強工會經(jīng)費管理
……
銀行支行工會工作總結(jié)

2017年，我行工會工作在支行黨總支和分行工會的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全行工作大局，以貫徹黨的十八屆四中、五中、六中全會和“十九大”精神、省、市分行工會工作精神為指引，圍繞總行“六維方略”和“兩學(xué)一做”教育常態(tài)化制度化，加強工會自身組織建設(shè)，以加快有效發(fā)展為先導(dǎo)，以深化改革為動力，認真履行群眾組織的職能，在維護我行整體利益的同時維護好員工的合法權(quán)益，較好地發(fā)揮了“橋梁”和“紐帶”的作用，有力地調(diào)動了全行員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，促進了年度全行各項工作的圓滿完成�，F(xiàn)將我行工會工作情況總結(jié)如下：
一、健全職代會制度，推進工會民主管理
以職代會建設(shè)為重點，落實職工代表民主監(jiān)督和民主決策的權(quán)利。支行工會按照《工會法》和上級行工會的要求，于***年*日召開***支行二屆三次職工代表大會暨工會會員代表大會，征集并答復(fù)職工代表提案。會議聽取和審議了支行《工會工作報告》、《工會經(jīng)費審查報告》；報告
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略656字，正式會員可完整閱讀）……　
實事、辦好事。配合上級行網(wǎng)點裝修改造，改善職工生活，積極解決各單位提出的辦公設(shè)施和員工自身利益方面問題。在職代會召開以后，支行黨總支立即解決職工提出的員工體檢問題，安排全行員工在年度前進行了體檢；并妥善解決職工公休假問題。三是為員工解難事、辦實事、做好事，切實解決好困難員工的實際問題。在全行開展了送溫暖活動，2017年春節(jié)期間，對**多名退休老干部進行了節(jié)日慰問；結(jié)合分行報銷醫(yī)療補充保險，給未在當?shù)鼐幼∏覠o法聯(lián)系的退休老干部想方設(shè)法報銷醫(yī)療補助*人，積極為員工排憂解難。堅持對生病住院員工進行看望慰問，共看望慰問住院員工*人次。四是加強了“職工之家”建設(shè)。重點對平川分理處和支行食堂進行了規(guī)范，制定了食堂管理辦法，配備比較齊全文體活動用具及灶具、衛(wèi)生設(shè)備，改善了職工生活條件。
四、加強職工學(xué)習(xí)，全面增強員工素質(zhì)
結(jié)合***案件開展了“**支行案件”大討論，開展“規(guī)章制度學(xué)習(xí)年”活動，以“嚴管就是厚愛”為主題開展了演講比賽活動，全體員工撰寫了學(xué)習(xí)心得。組織觀看《永遠在路上》、《遵義會議》等警示教育片，全體黨員撰寫了觀后感及學(xué)習(xí)心得；結(jié)合紀檢委員形勢報告，教育大家既要自重、自醒、自警、自愛，要算好政治賬、經(jīng)濟賬、家庭賬和人身賬。積極引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進一步加強職業(yè)道德建設(shè)，開展現(xiàn)代化素質(zhì)教育，增強職工參與競爭能力，弘揚愛崗敬業(yè)，誠實守信的職業(yè)風(fēng)尚。組織員工對“兩個辦法”教育活動進行了學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，將“辦法”納入到員工全年學(xué)習(xí)計劃，中心組集中學(xué)習(xí)**次，全行員工對照“兩個辦法”學(xué)習(xí)，查驗結(jié)合，總結(jié)分析，認真查擺活動中存在的問題，開展了“三個一”專題討論，全員撰寫了學(xué)習(xí)體會60篇，*月下旬組織全行員工進行了測試，*月份又參加了省分行測試。支行工會還配合運營管理條線，對柜員基本功訓(xùn)練和基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)進行強化培訓(xùn)，并根據(jù)培訓(xùn)情況進行了測試；特別是對青年員工注重業(yè)務(wù)操作流程和操作程序規(guī)范的培訓(xùn)，有力的促進了柜面業(yè)務(wù)的穩(wěn)健運行，全員的綜合素質(zhì)有了明顯的提升。
五、開展豐富多彩的活動，促進企業(yè)文化建設(shè)
支行工會組織職工經(jīng)常開展形式多樣的文體活動，豐富職工的業(yè)余文化生活，激發(fā)廣大員工的工作熱情。一是組織開展豐富多彩的勞動競賽和文化娛樂活動。*月份，支行舉辦了慶元旦文藝晚會，充分展示了我行員工的藝術(shù)才華和創(chuàng)新精神，營造了文明健康、積極向上的企業(yè)文化氛圍。在紀念“三八”國際婦女節(jié)107周年之際，組織全體員工進行“慶三八”知識競賽；舉辦了“健康養(yǎng)生 做魅力女人”的主題沙龍活動。**月份，還組織全行員工利用休息時間，開展了戶外拓展活動，組織員工開展了徒步沙漠、沙漠足球、沙漠尋寶、節(jié)目表演、踢毽子、拔河比賽等豐富多采的娛樂項目， 使員工的心情充分釋放，展示了員工健康向上、充滿活力的精神面貌，培養(yǎng)了團隊合作精神，也更加激發(fā)了每一位員工以飽滿的心態(tài)投身于工作之中的熱情。同時，還積極參與分行舉辦的攝影、書畫等比賽。二是注重企業(yè)文化建設(shè)。不斷完善支行多功能會議室、圖書室、電教室、黨員活動室、職工活動室等配套設(shè)施功能建設(shè)，完善農(nóng)村網(wǎng)點基礎(chǔ)設(shè)施配備。結(jié)合縣上危舊房改造，對支行院落和辦公樓進行了維修、粉刷，提升了支行的整體形象，及時更換墻面宣傳展板，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵。
六、認真開展工會財務(wù)管理自查工作，不斷完善工會財務(wù)管理體系
認真對照總行關(guān)于印發(fā)《中國農(nóng)業(yè)銀行工會經(jīng)費收支管理辦法》和《中國農(nóng)業(yè)銀行工會財務(wù)會計管 ……（未完，全文共3645字，當前僅顯示1841字，請閱讀下面提示信息。收藏《銀行支行工會工作總結(jié)》）