黨委書記2017年履行基層黨建工作責(zé)任制述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履職情況和主要做法
（一）抓關(guān)鍵，力爭黨建發(fā)展實(shí)現(xiàn)新破解
二是全面開展“四型”黨建深化年活動
（二）抓教育，著力提升黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)
（三）抓扶貧，黨建助推扶貧全面發(fā)展
二、存在的主要問題及原因
一是黨組織規(guī)范化建設(shè)有待提高
二是在黨建工作上創(chuàng)新不夠
三是黨建保障條件有待改善
四是基層黨組織服務(wù)群眾能力不強(qiáng)
一是對黨建工作重視不夠
二是缺乏創(chuàng)新和拓展精神
三是黨內(nèi)政治生活制度執(zhí)行不嚴(yán)
四是對強(qiáng)化基層黨建工作缺乏系統(tǒng)思想和整體構(gòu)思
五是對發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)重視程度不夠
三、下一步工作思路和主要措施
（一）靠實(shí)責(zé)任，解決“落實(shí)不力”的問題
（二）從嚴(yán)從實(shí)，解決“黨員不純”的問題
一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)
二是嚴(yán)把黨員發(fā)展“入口關(guān)”
三是構(gòu)建關(guān)懷機(jī)制
四是暢通黨員“出口”
（三）加強(qiáng)投入，解決“基礎(chǔ)不強(qiáng)”的問題
……
黨委書記2017年履行基層黨建工作責(zé)任制述職報(bào)告

按照區(qū)委要求，我就一年來履行基層黨建工作責(zé)任情況作簡要匯報(bào)。
一、履職情況和主要做法
（一）抓關(guān)鍵，力爭黨建發(fā)展實(shí)現(xiàn)新破解。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)全國農(nóng)村基層黨建工作會議精神及區(qū)委“雙帶六抓” 和“12555”黨建工作思路，力爭黨建工作取得新進(jìn)展、新突破，鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌謀劃，突破黨建發(fā)展薄弱環(huán)節(jié)，從各個(gè)方面取得新進(jìn)展。全面打造兩個(gè)村級黨建示范點(diǎn)。在基層服務(wù)型黨組織建設(shè)上不斷探索創(chuàng)新，一是下大力氣整頓**村軟弱渙散黨支部，推動建立動態(tài)監(jiān)測和常態(tài)整頓機(jī)制，配齊配全村級領(lǐng)導(dǎo)班子，改變**村黨支部軟弱渙散的局面。二是全面開展“四型”黨建深化年活動�！案幻裥忘h建”，通過“支部+合作社+農(nóng)戶”的模式，整合各種項(xiàng)目資金，帶動村民發(fā)展特色種植和規(guī)模養(yǎng)殖。新增規(guī)模養(yǎng)殖場1個(gè)、規(guī)模養(yǎng)殖戶30戶。新增龍頭企業(yè)1家、合作社37個(gè)，專業(yè)合作社發(fā)展到375個(gè)�！胺⻊�(wù)型黨建”，對村委會“便
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作中，充分發(fā)揮駐村幫扶工作隊(duì)主力軍作用，嚴(yán)格落實(shí)駐村幫扶工作隊(duì)考勤制度，鎮(zhèn)紀(jì)委不定期進(jìn)行督查和問責(zé)，助推工作隊(duì)扎實(shí)開展工作。今年以來，共對2名鎮(zhèn)科級干部和1個(gè)駐村幫扶工作隊(duì)進(jìn)行了問責(zé)談話，落實(shí)經(jīng)費(fèi)8萬元，解決工作隊(duì)基本辦公設(shè)備問題。為413戶貧困戶落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)貸款共計(jì)2069萬元。安排423名貧困家庭人口到轄區(qū)企業(yè)就業(yè)，預(yù)計(jì)收入537萬元。16個(gè)行政村全部成立了互助資金協(xié)會組織。
二、存在的主要問題及原因
一是黨組織規(guī)范化建設(shè)有待提高。黨組織建設(shè)還不完全符合規(guī)范化建設(shè)的要求，部分村黨支部帶動能力弱，缺乏在新時(shí)期做好群眾工作的新思路和好辦法，黨員綜合素質(zhì)和作用發(fā)揮距離上級的要求和群眾的期望還有一定的差距。二是在黨建工作上創(chuàng)新不夠。在黨建工作抓點(diǎn)示范上典型不多，特色不夠明顯。三是黨建保障條件有待改善。鎮(zhèn)上公共財(cái)力不足，在保障基本辦公費(fèi)和維持基本運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)上，沒有足夠的財(cái)力投入到全鎮(zhèn)所有村黨建工作上來。四是基層黨組織服務(wù)群眾能力不強(qiáng)。村黨組織帶富致富能力不強(qiáng)，在滿足人民群眾精神文化需求等方面還有很大差距。有的村組織活動場所硬件上去了，但功能沒有發(fā)揮好。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在四個(gè)方面：一是對黨建工作重視不夠。工作中過多的將精力放在抓經(jīng)濟(jì)、發(fā)展民生方面，對黨建重視不夠，投入精力較少。二是缺乏創(chuàng)新和拓展精神。在黨建工作創(chuàng)新方面，視野還囿于傳統(tǒng)，破解困難和障礙的招法不多，有時(shí)存在畏難情緒。三是黨內(nèi)政治生活制度執(zhí)行不嚴(yán)。自己對黨內(nèi)組織生活重視不夠，研究不深，監(jiān)督不嚴(yán)，導(dǎo)致一些基層黨組織黨內(nèi)活動和組織生活開展不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實(shí)不到位，部分黨員缺乏應(yīng)有的黨性鍛煉，不能很好保持純潔性和先進(jìn)性。四是對強(qiáng)化基層黨建工作缺乏系統(tǒng)思想和整體構(gòu)思。對于黨建工作規(guī)范化、保障制度化、服務(wù)功能優(yōu)化的整體目標(biāo)缺乏系統(tǒng)、全面的整體思想和工作抓手。五是對發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)重視程度不夠。只注重全鎮(zhèn)農(nóng)民個(gè)體致富增收，輕視了集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，精力多放在了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在抓村級集體經(jīng)濟(jì)方法少、措施不得力。
三、下一步工作思路和主要措施
我將以黨的十九大精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)基層黨建工作會議精神，進(jìn)一步健全和完善工作機(jī)制，創(chuàng)新工作方法，強(qiáng)化保障措施，努力探索出一條“尊重民意、體察民情、陽光操作、為民富民、注重實(shí)效”的基層組織服務(wù)新模式，為經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
（一）靠實(shí)責(zé)任，解決“落實(shí)不力”的問題。推行黨建工作每季度一部署、一督查、一總結(jié)、一通報(bào)的“四個(gè)一”工作落實(shí)和督查機(jī)制，促進(jìn)各支部抓好黨建工作任務(wù)的落實(shí)。健全聯(lián)系服務(wù)群眾的長效機(jī)制，以服務(wù)便民、和諧為主題，在各村繼續(xù)推行農(nóng)村工作社區(qū)化服務(wù)，在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)不斷優(yōu)化窗口服務(wù)和“一站式”服務(wù)。年度考核中，黨建工作排名靠后的黨組織書記要進(jìn)行約談，不能評先評優(yōu)。通過這些措施，促使黨組織書記牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，將主體責(zé)任具體化。
（二）從嚴(yán)從實(shí)，解決“黨員不純”的問題。一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)。采取培訓(xùn)與活動相結(jié)合的方式，加大對廣大黨員的作風(fēng)建設(shè)及技能培訓(xùn)，讓黨員在“干中學(xué)、學(xué)中干”。二是嚴(yán)把黨員發(fā)展“入口關(guān)”。嚴(yán)格《黨章》和《發(fā)展黨員工作細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，規(guī)范程序，確保新黨員的質(zhì)量。三是構(gòu)建關(guān)懷機(jī)制。積極探索建立貧困黨員幫扶機(jī)制，幫助全鎮(zhèn)32名貧困黨員家庭盡快 ……（未完，全文共2870字，當(dāng)前僅顯示1824字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨委書記2017年履行基層黨建工作責(zé)任制述職報(bào)告》）