集團公司團委書記在青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作會上的講話

目錄/提綱：……
一、新形勢下做好青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作的重要意義
二、當前集團公司青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作中存在的主要問題
（一）青年安全監(jiān)督崗工作中存在的主要問題
1、工作開展不平衡
2、業(yè)務水平待提升
3、組織建設需加強
4、津貼落實不到位
（二）青年突擊隊工作中存在的主要問題：
1、競賽機制不健全
2、競賽氛圍不濃厚
3、競賽效果不突出
4、競賽層次不深入
二是團干部能力水平有高有低三是工作開展過程中一些實際困難客觀存在
三、下一步工作重點
……
集團公司團委書記在青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作會上的講話

尊敬的**書記

各位領導、同志們：

在全國第11個安全生產(chǎn)月到來之際，在集團公司安全生產(chǎn)月各項活動如火如荼的形勢下，今天，我們在這里隆重舉行青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作推進會，大力表彰集團公司青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作優(yōu)秀單位，進一步動員和組織廣大團員青年投身企業(yè)安全生產(chǎn)實踐，為推動企業(yè)又好又快發(fā)展爭做貢獻。在此，首先我代表集團公司團委向參加今天會議的各位領導、各位團干和廣大團員青年表示熱烈的歡迎！向剛剛受到表彰的10個優(yōu)秀單位表示熱烈的祝賀！向為企業(yè)安全生產(chǎn)做出貢獻的各青年安全監(jiān)督崗、各青年突擊隊以及廣大青安崗員、青年突擊隊隊員致以誠摯的問候！

近年來，在集團公司各級黨組織的正確領導、各級行政的大力支持、各有關部門、單位的積極協(xié)助和密切配合下，集團公司各級團組織緊緊圍繞企業(yè)中心工作，大力開展了多層次、多形式的青年安全監(jiān)督崗聯(lián)查互查和青年突擊隊勞動競賽等活動，團結帶領廣大團員青年在集團公司安全生產(chǎn)各項工作中勇挑重擔、爭當先鋒，為促進集團公司科學發(fā)展、跨越發(fā)展做出了積極貢獻。剛才，
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業(yè)的支持。做好安全生產(chǎn)工作是企業(yè)生存發(fā)展的基本要求，關系到每一名職工的切身利益。開展青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作，是企業(yè)發(fā)展的需要，也符合廣大職工群眾的切身利益�？梢哉f，這已經(jīng)成為企業(yè)共青團組織和廣大青年參與企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要方式和途徑。各級團組織一定要緊緊抓住、有效利用好這一重要載體，不斷提升集團公司共青團的工作水平。

第三，開展青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作是維護青年切身利益的具體舉措。青年是團的工作的服務對象和依靠力量。青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作突出了青年的主體地位，同青年的思想同頻共振，與青年的成長發(fā)展緊密關聯(lián)，形成了與青年的良性互動。為廣大青年在工作中不斷學習，不斷鍛煉提供了機會。更為廣大青年脫穎而出、展示形象和彰顯作為搭建了舞臺�？梢哉f，青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工是當前共青團組織發(fā)揮作用、提升水平、服務青年的一個新亮點。

二、當前集團公司青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作中存在的主要問題

盡管近年來集團公司青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作取得了長足的進步和很大的成績，受到了各級黨政領導的充分肯定和廣泛認可，得到了廣大團員青年的積極參與。但同時，受各方面環(huán)境影響和條件制約，各單位在開展青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作中還不可避免的存在一些問題和不足，還有許多需要進一步整改提高的地方。特別是通過前一段時間的調(diào)研，發(fā)現(xiàn)個別單位問題較多、個別問題較為突出、一些問題普遍存在�？偟膩碇v，主要有以下幾個方面：

（一）青年安全監(jiān)督崗工作中存在的主要問題。

1、工作開展不平衡。一些主要生產(chǎn)礦井單位能堅持每周開展集中上崗活動，部分單位難以堅持，個別單位長期不開展集中上崗，極個別單位至今未成立青安崗組織。

2、業(yè)務水平待提升。部分新崗員業(yè)務不精、不熟，排查出的隱患或無效、或抄襲、或重復，一些隱患未提出相應整改意見、整改措施，需要聯(lián)系相關業(yè)務部門加大青安崗員培訓力度。

3、組織建設需加強。部分單位青安崗組織設置與單位生產(chǎn)實際不匹配，一些青安崗組織空有架子缺少活動地區(qū)，一些新成立的作業(yè)面、掘進頭未及時設立青安崗組織，致使出現(xiàn)組織覆蓋空白點。

4、津貼落實不到位。崗員津貼發(fā)放標準不一、渠道不同，部分單位甚至沒有崗員津貼，對崗員上崗查隱患的積極性造成不利影響。

（二）青年突擊隊工作中存在的主要問題：

1、競賽機制不健全。部分單位對青年突擊隊勞動競賽活動未制定相應的實施方案和運行機制，未結合礦重點工程項目及時成立青年突擊隊開展競賽活動，個別單位的青年突擊隊勞動競賽活動組織不力，青年參與積極性不高。

2、競賽氛圍不濃厚。許多單位沒有在顯要位置設立青年突擊隊勞動競賽公開欄，競賽情況不能及時公布，對青年突擊隊勞動競賽活動的宣傳造勢還不到位。個別單位甚至沒有青年突擊隊勞動競賽相關資料。

3、競賽效果不突出。青年突擊隊勞動競賽縱向競賽（與任務相比）較多，橫向競賽（與其它隊）不夠，部分青年對青年突擊隊勞動競賽活動認識不到位，競賽措施不多，競賽效果不明顯。

4、競賽層次不深入。部分單位僅參與集團公司級勞動競賽，開展礦（廠）級勞動競賽，沒有把競賽活動引向車間、班組和人與人之間，競賽范圍還不夠廣、競賽層次還不夠深入。

此外，從前段時間調(diào)研檢查的情況來看，總體上講，青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊兩項工作活動開展力度還不夠大，影響還不夠廣，效果還不夠實，具體分析原因有三：一是各單位重視程度參差不齊；二是團干部能力水平有高有低；三是工作開展過程中一些實際困難客觀存在。

三、下一步工作重點

下一步，集團公司青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作重點可以概括為幾句話：“加大力度，擴大影響，務求實效，彰顯風采”。

（一）青年安全監(jiān)督崗下一步工作重點：一是要進一步加大上崗力度，定期、經(jīng)常深入井下，深入一線，加強重點時段、薄弱環(huán)節(jié)、關鍵部位的監(jiān)督檢查，切實做到重點把握，心中有數(shù)。二是要深入開展好青安崗員培訓工作，聯(lián)合相關部門積極組織青安崗員學習安全檢查和業(yè)務知識，不斷提高 ……（未完，全文共4311字，當前僅顯示2178字，請閱讀下面提示信息。收藏《集團公司團委書記在青年安全監(jiān)督崗和青年突擊隊工作會上的講話》）