在集團(tuán)公司“4.11”緊急安全辦公會上的講話

在集團(tuán)公司“4.11”緊急安全辦公會上的講話

同志們：
今天，在疫情防控的特殊時期，組織召開這樣一個會議，大家心情都非常沉重。今天早上發(fā)生在晉煤的“4·11”安全事故，是集團(tuán)公司深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神，認(rèn)真踐行黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作一系列決策部署，安全生產(chǎn)形勢相對平穩(wěn)，安全生產(chǎn)周期接近2周年（差23天），公司上下正在鞏固提升安全生產(chǎn)成果，持續(xù)發(fā)力強化本質(zhì)安全水平的關(guān)鍵時期發(fā)生的事故。
事故的發(fā)生，讓一名年輕礦工的生命瞬間失去，給一個家庭帶來巨大災(zāi)難，產(chǎn)生的影響、帶來的后果無法彌補、難以挽回。事故的發(fā)生，使集團(tuán)公司總體穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢突然發(fā)生逆轉(zhuǎn)，打亂了企業(yè)改革發(fā)展的正常工作部署，讓我們?nèi)甑陌踩a(chǎn)工作背上了更加沉重的壓力。事故的發(fā)生，充分暴露出在安全生產(chǎn)管理工作中還存在的一些突出問題，我們必須要痛定思痛、深刻反思，認(rèn)真吸
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原因。在事故調(diào)查過程中，生產(chǎn)技術(shù)部門要提供詳細(xì)、準(zhǔn)確的技術(shù)管理基礎(chǔ)資料，每一項技術(shù)措施都要依法依規(guī)，以安全生產(chǎn)法規(guī)作為支撐。調(diào)查中對于各級管理責(zé)任要主動擔(dān)責(zé)，決不能推諉塞責(zé)，各相關(guān)部門要深刻反思本部門、本崗位應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任，不能文過飾非、錯上加錯。同時，要依據(jù)《安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究辦法》，對事故責(zé)任人提出嚴(yán)肅的處理意見。
二要深刻吸取事故教訓(xùn)。習(xí)近平總書記近日就安全生產(chǎn)作出重要指示強調(diào)，“當(dāng)前，全國正在復(fù)工復(fù)產(chǎn)，要加強安全生產(chǎn)監(jiān)管，分區(qū)分類加強安全監(jiān)管執(zhí)法，強化企業(yè)主體責(zé)任落實，牢牢守住安全生產(chǎn)底線，切實維護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)安全。生命重于泰山。務(wù)必把安全生產(chǎn)擺到重要位置，樹牢安全發(fā)展理念，絕不能只重發(fā)展不顧安全，更不能將其視作無關(guān)痛癢的事，搞形式主義、官僚主義。要針對安全生產(chǎn)事故主要特點和突出問題，層層壓實責(zé)任，狠抓整改落實，強化風(fēng)險防控，從根本上消除事故隱患，有效遏制重特大事故發(fā)生”。晉煤從今天早班開始為期2天的停產(chǎn)整頓，要組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)程措施及集團(tuán)公司有關(guān)安全生產(chǎn)文件、要求和工作部署。礦班子和區(qū)隊各級干部要堅決克服松懈麻痹思想，破除僥幸心理，嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理制度措施，切實做到按章指揮、按章作業(yè)。這次事故雖然發(fā)生在魏礦，各單位都要當(dāng)成自己的事故一樣來重視，全面排查隱患，深挖細(xì)查存在的問題，看看本單位在安全生產(chǎn)方面都還存在哪些問題。特別是各生產(chǎn)礦、基建單位、電力化工企業(yè)都要抓緊召開緊急安辦會，傳達(dá)學(xué)習(xí)今天的會議精神，迅速開展警示教育，認(rèn)真汲取事故教訓(xùn)，結(jié)合正在開展的“一通三防”全覆蓋專項監(jiān)察和“學(xué)規(guī)程、抓落實、強管理”活動，全面開展隱患排查治理，深刻反思在安全管理中存在的漏洞，全面排查在安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)存在的隱患，認(rèn)真梳理重大工程建設(shè)中存在的問題，特別是思想認(rèn)識方面的差距。要教育每一位職工從珍惜自己生命的角度，讓每一位干部從對職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，驚醒警覺、吸取教訓(xùn)，深入查找自身生產(chǎn)過程中存在的安全隱患，不放過任何一個安全不牢靠、生產(chǎn)有隱患的環(huán)節(jié)，切實堵塞安全漏洞，注重舉一反三，把一切隱患消除在萌芽狀態(tài)，確保安全生產(chǎn)被動局面盡快扭轉(zhuǎn)。
三要強化現(xiàn)場安全管理。這起事故的主要原因就在現(xiàn)場管理不到位，現(xiàn)場安全管理責(zé)任不落實，自主保安意識不強。我們有健全的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，有礦領(lǐng)導(dǎo)、部室長下井帶班制度，有跟班區(qū)隊長、安檢員現(xiàn)場監(jiān)督制度，班組也有自�；ケＢ�(lián)保制度，但是都沒有得到很好的執(zhí)行。安全管理工作的落腳點歸根到底在于作業(yè)現(xiàn)場管理，只有強化現(xiàn)場管理，始終把追求“零工亡”作為實現(xiàn)安全生產(chǎn)的最高目標(biāo)，堅決做到不安全不生產(chǎn)，才能有效杜絕各類事故的發(fā)生。我一再強調(diào)，“必須強化自上而下安全監(jiān)督檢查，必須深化自下而上自保互保聯(lián)�！�。這個要求如果落實到位，怎么會發(fā)生這樣的事故？各級組織、各級干部必須以身作則，強化現(xiàn)場管理，突出對“人”的不規(guī)范、不安全行為的_，切切實實抓好自�；ケＢ�(lián)保，切切實實落實各崗位“人”的行為規(guī)范，絕不能讓制度成為擺設(shè)，必須下大力氣解決“只喊在嘴上、不能落到行動上”的問題，必須嚴(yán)懲違章指揮、違章作業(yè)行為，堅決杜絕各類事故發(fā)生。
四要做好職工安全教育培訓(xùn)。凡是零星事故的發(fā)生，大都與職工安全素質(zhì)不高，安全意識、自主保安意識不強，現(xiàn)場自我安全防范意識差，工作中存在松懈麻痹思想和僥幸冒險心理有關(guān)。一 ……（未完，全文共3522字，當(dāng)前僅顯示1779字，請閱讀下面提示信息。收藏《在集團(tuán)公司“4.11”緊急安全辦公會上的講話》）