市教育系統(tǒng)人才工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、堅(jiān)持以人為本，整體素質(zhì)取得新突破
1、造就一批業(yè)績(jī)卓著的領(lǐng)軍人才
2、建立名師發(fā)揮作用長(zhǎng)效機(jī)制
一是充分發(fā)揮好名校長(zhǎng)輻射帶動(dòng)作用
二是探索市區(qū)學(xué)校+農(nóng)村學(xué)校聯(lián)盟校的發(fā)展模式
三是積極推廣名師帶徒弟的結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)
3、著力確保教師隊(duì)伍的穩(wěn)定性和積極性
二、強(qiáng)化培訓(xùn)，培養(yǎng)一支推動(dòng)質(zhì)量提高的人才隊(duì)伍
1、“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、送出去”，援疆平臺(tái)促交流
2、“抓兩頭、促中間”，廣泛培訓(xùn)全覆蓋
一是注重對(duì)優(yōu)秀教師的提升培訓(xùn)
二是狠抓年輕教師的基礎(chǔ)培訓(xùn)
三、服務(wù)發(fā)展，為**市培養(yǎng)人才
1、以高尚的師德引領(lǐng)學(xué)生發(fā)展
2、著力培養(yǎng)一批實(shí)用型人才
四、教育人才工作存在的問(wèn)題和努力方向
1、扎實(shí)開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，辦人民滿意的教育
2、進(jìn)一步豐富素質(zhì)提升工程內(nèi)涵，提升教育人才政治素養(yǎng)和師德師風(fēng)
3、緊抓援疆契機(jī)，繼續(xù)探索引才聚才途徑
……
市教育系統(tǒng)人才工作總結(jié)

為全面貫徹落實(shí)**市人才素質(zhì)提升工程，實(shí)施好“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略，教育局堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以改革發(fā)展穩(wěn)定為著力點(diǎn)，緊緊圍繞“五位一體、五化同步、文化引領(lǐng)、改革驅(qū)動(dòng)、人才支撐”的發(fā)展要求，全面抓好教育系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)。我市現(xiàn)有教職工5285人 ，其中自治區(qū)級(jí)特級(jí)教師6人，中學(xué)高級(jí)教師344人，中學(xué)一級(jí)教師650人，小學(xué)高級(jí)教師1197人，初級(jí)人員2178人�，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
一、堅(jiān)持以人為本，整體素質(zhì)取得新突破
學(xué)高為師、身正為范，只有高水平的教師才能培養(yǎng)高素質(zhì)的學(xué)生，才能辦人民群眾真正滿意的教育。為全面提高教育系統(tǒng)師資隊(duì)伍整體素質(zhì)，努力培養(yǎng)和建設(shè)一支符合現(xiàn)代教育要求、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的師資力量，我局始終堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展理念，全面提高教師的素質(zhì)和專業(yè)化水平,努力為**市教育發(fā)展提供人才支撐。
1.造就一批業(yè)績(jī)卓著的領(lǐng)軍人才�？咳瞬�
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略624字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
送教案下基層、送課下鄉(xiāng)，開(kāi)展觀摩課、研討課、示范課。目前，校長(zhǎng)（書記）、教師交流達(dá)349人次，年交流率達(dá)9%， 有效促進(jìn)了農(nóng)村薄弱學(xué)校管理水平和教師業(yè)務(wù)水平的提高。三是積極推廣名師帶徒弟的結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。每8到10名地市級(jí)名師、學(xué)科帶頭人組成一個(gè)名師工作室，至少幫帶兩名年輕教師，并簽訂《師徒結(jié)對(duì)協(xié)議書》，制定培養(yǎng)計(jì)劃書，通過(guò)名師與年輕教師結(jié)對(duì)開(kāi)展“同課異構(gòu)”“異課同構(gòu)”“一課多上”“微格教學(xué)”等活動(dòng)，展示對(duì)教材不同的處理方法，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高。待學(xué)徒成才后再帶新徒，建立良性循環(huán)培養(yǎng)模式，以達(dá)到全體教師業(yè)務(wù)素養(yǎng)普遍得到提升。
3. 著力確保教師隊(duì)伍的穩(wěn)定性和積極性。近年來(lái)，市委、市政府高度重視教育教學(xué)工作，大力營(yíng)造尊師重教的社會(huì)氛圍，每年投入專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)資金，大力實(shí)施安居興教“園丁小區(qū)”工程建設(shè)，擬建設(shè)8棟高層住宅，將解決980套教師住房；每年投入930萬(wàn)元，在全疆率先落實(shí)農(nóng)村教師交通補(bǔ)貼、基層補(bǔ)貼、生活補(bǔ)助待遇，進(jìn)一步穩(wěn)定了教師隊(duì)伍，調(diào)動(dòng)了廣大教職工的工作積極性。
二、強(qiáng)化培訓(xùn)，培養(yǎng)一支推動(dòng)質(zhì)量提高的人才隊(duì)伍
百年大計(jì)，教育為本；教育大計(jì)，教師為本。教育發(fā)展的核心目標(biāo)是提高教育質(zhì)量，教育質(zhì)量必須依靠高素質(zhì)的師資隊(duì)伍來(lái)實(shí)現(xiàn)。近年來(lái)，我局積極拓寬人才培訓(xùn)途徑和模式，提升教育人才素質(zhì)。
1.“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、送出去”，援疆平臺(tái)促交流。一是借助援疆機(jī)遇，開(kāi)展“中原名師**行”教研交流活動(dòng)，積極邀請(qǐng)**名校長(zhǎng)、名師、專家講師團(tuán)到哈密市“送課”、“評(píng)課”，并與鶴壁市教育局簽訂了結(jié)對(duì)交流協(xié)議，為**市教育系統(tǒng)引進(jìn)中原先進(jìn)的教學(xué)資源、管理經(jīng)驗(yàn)、教育理念、教育人才等，有效提升了**市的教科研水平和教育教學(xué)管理水平。二是充分發(fā)揮9名長(zhǎng)期援疆教師、65名短期支教教師的作用和價(jià)值，認(rèn)真開(kāi)展援疆干部人才“幫帶提升”活動(dòng)。請(qǐng)?jiān)處煄蛶贻p干部及科室，或去沒(méi)有援疆教師的學(xué)校舉辦觀摩課、公開(kāi)課、主題講座等，加強(qiáng)援疆教師與本地教師的較流力度。三是選派優(yōu)秀教師赴河南輪訓(xùn)、赴其它地州觀摩學(xué)習(xí)，尤其注重增加少數(shù)民族教師隊(duì)伍的外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，拓寬視野、更新知識(shí)，接受新思想新理念，進(jìn)一步提高綜合素質(zhì)。
2.“抓兩頭、促中間”，廣泛培訓(xùn)全覆蓋。針對(duì)師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的差異化，開(kāi)展多層面的交流研討與培訓(xùn)，形成“保先進(jìn)、抓落后、促中間”的培訓(xùn)模式。一是注重對(duì)優(yōu)秀教師的提升培訓(xùn)。通過(guò)專題講座、遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)、觀摩考察、赴**輪訓(xùn)等，為優(yōu)秀教師及時(shí)充電，使教育人才始終能接受到新課程、新技術(shù)、新理念。并積極引導(dǎo)優(yōu)秀教師牢固樹(shù)立“以發(fā)展求進(jìn)步”的觀念，在自以為非中求進(jìn)步，自我淘汰中求發(fā)展，自我超越中求完善。二是狠抓年輕教師的基礎(chǔ)培訓(xùn)。針對(duì)年輕教師存在對(duì)教材掌握不夠、教法單一、工作經(jīng)驗(yàn)不足等問(wèn)題，利用寒暑假對(duì)年輕教師進(jìn)行了教材培訓(xùn)，由地市級(jí)優(yōu)秀教師按照現(xiàn)行教材逐課進(jìn)行示范講解，并對(duì)培訓(xùn)教師以考促學(xué)、以賽促學(xué)、以評(píng)促學(xué)，促進(jìn)教師知識(shí)更新、理念更新。
三、服務(wù)發(fā)展，為**市培養(yǎng)人才
我局始終以“辦人民滿意的教育”為目標(biāo)，以服務(wù)**為教育人才工作的核心，努力提升服務(wù)能力，為**市改革發(fā)展穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。
1.以高尚的師德引領(lǐng)學(xué)生發(fā)展。堅(jiān)持立德樹(shù)人，開(kāi)展各類師德師風(fēng)教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大教師在教書育人的實(shí)踐中，學(xué)為人師、行為世范，把人格魅力化 ……（未完，全文共3469字，當(dāng)前僅顯示1752字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市教育系統(tǒng)人才工作總結(jié)》）