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服務中小企業(yè)大家談活動征文2

發(fā)表時間:2014/7/6 19:31:23
目錄/提綱:……
一、牢固樹立服務保障是第一要義的思想意識毫不動搖
二、牢固樹立做好政策貫徹執(zhí)行是踐行服務保障職能的主旨毫不動搖
三是做事一心為公,不帶任何私心雜念四是以忠誠、積極的心態(tài)對待,不能消極懈怠
二是“責”,古人云:食君之祿,擔君之憂
三、牢固樹立立足本職崗位是做好人力資源工作的核心內(nèi)容的要求毫不動搖
一是要正確判斷和認識員工的需求、工作動機的多樣性
二是認真評估和認識員工,挖掘現(xiàn)有員工潛能,合理進行安排配置
三是為員工的學習和發(fā)展創(chuàng)造機會和條件
四是建立充滿自信、追求進取、凝聚人心的企業(yè)文化
……
踐行服務保障職能 提升人力資源管理水平
服務中小企業(yè)大家談活動征文2

集團公司開展群眾路線教育實踐活動以來,以更好的為廣大中小企業(yè)服務作為活動的出發(fā)點和落腳點,以建設“眼界寬、思路寬、胸襟寬、有信念、有本領、有擔當、有正氣”的高素質(zhì)隊伍為著眼點,秉承“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,努力做到又好又快發(fā)展。作為集團公司的后臺部門員工,必須努力踐行服務保障職能;作為集團公司人力資源崗的員工,必須努力提升人力資源管理水平。
一、牢固樹立服務保障是第一要義的思想意識毫不動搖。
后臺部門是集團公司的“后勤服務中心”,是集團公司運轉的“中樞神經(jīng)”,提供服務保障是后臺部門的職責所在,作為后臺員工,要清醒意識到服務保障是工作的第一要義,
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時間觀念和效率意識,堅決克服工作懶散、辦事拖沓的惡習。二是“責”,古人云:食君之祿,擔君之憂。既然公司把自己安排在這個崗位上,就要保持積極的心態(tài)努力站好崗,做到盡職盡責,不辜負領導的信任和委托,要始終保持高度的工作責任心和高昂的工作熱情。三是“思”,人事工作千變?nèi)f化,要善于思考,善于總結,在變化中尋找規(guī)律,在規(guī)律中尋找不同。人事工作要有原則性,也要有靈活性,要做到原則下的靈活,不能充當無原則的老好人。四是“和”,團隊協(xié)作是做好人事工作的要領,要做到同心同德和互幫互助,要具備奉獻精神,保持良好的團隊自豪感。
三、牢固樹立立足本職崗位是做好人力資源工作的核心內(nèi)容的要求毫不動搖。
彼得.德魯克在1954年首次提出“人力資源”的概念,并在其著作《管理的實踐》中予以明確。人才是組織最重要的資產(chǎn),也是體現(xiàn)核心競爭力的關鍵要素。企業(yè)經(jīng)營和發(fā)展的關鍵在人,員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性是企業(yè)的第一資產(chǎn)。人力資源管理是個循序漸進的螺旋式發(fā)展過程,與公司所處的發(fā)展階段和既定的發(fā)展速度規(guī)模密切相關,落后或超前的管理方式都會對公司穩(wěn)步發(fā)展帶來不適。
立足本職崗位,結合實際,在今后的人力資源工作中,要著重四個方面的建設:
一是要正確判斷和認識員工的需求、工作動機的多樣性。心理學上講:動機驅(qū)使行為,行為影響結果。人的需求和工作動機是復雜多樣的,人的行為既受經(jīng)濟因素的推動和激發(fā),又受社會需要所激勵,并且追求自我價值的實現(xiàn),要求提高和發(fā)展自我,期望獲取社會的承認和個人的成功。因此,在激勵的手段上,不能僅僅只用激勵和懲罰的手段,更要注重培養(yǎng)員工的歸屬感,為員工提供實現(xiàn)自我價值和自我發(fā)展的機會和舞臺,使工作成為富有挑戰(zhàn)性和吸引力的引以為豪的事業(yè),最終使組織的目標和員工個人的目標很好的結合,從而激發(fā)員工的工作熱情和積極性,以留住和吸引優(yōu)秀人才。
二是認真評估和認識員工,挖掘現(xiàn)有員工潛能,合理進行安排配置。企業(yè)多年培養(yǎng)的員工是公司寶貴的資源,應充分挖掘現(xiàn)有員工的潛能,樹立全新的人才觀念,加強對內(nèi)部人才的培養(yǎng),既不將學歷、職稱、職務簡單的等同于人才,也不單單以業(yè)績論英雄,而是要以綜合素質(zhì)、專業(yè)水平、工作能力和工作業(yè)績來綜合衡量人才,確立正確的人才衡量標準。盡最大可能把現(xiàn)有人才存量盤活,把所有能利用的人才充分利用起來,要不拘一格選好用好人才,小才大用、大才小用都不是理想的用人準則,唯有適才專用才能使人才發(fā)揮最大潛能。每個人都不可能是全才,但有可能是專才,在選用人才時,要盡量做到揚長避短,人盡其才,實現(xiàn)科學組合和配置。
三是為員工的學習和發(fā)展創(chuàng)造機會和條件。學習型的組織才是最具創(chuàng)造力和和競爭力的組織。在全球經(jīng)濟一體化的大背景下,金融業(yè) ……(未完,全文共2274字,當前僅顯示1445字,請閱讀下面提示信息。收藏《服務中小企業(yè)大家談活動征文2》
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