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市委組織部當好群眾路線教育實踐活動的實踐者組織者推動者

發(fā)表時間:2014/3/9 0:01:51

市委組織部當好群眾路線教育實踐活動的實踐者組織者推動者
    
    2月19日下午,市委組織部召開黨的群眾路線教育實踐活動動員會,部署市委組織部機關(guān)的群眾路線教育實踐活動。市委常委、組織部長***出席會議并作動員講話,會議要求,緊密結(jié)合組織部門實際,扎實有效地開展好教育實踐活動,努力為爭當蘇中新一輪發(fā)展“領(lǐng)頭雁”、扎實推進“兩個率先”提供堅強組織保證。
    結(jié)合部門實際,開展“五查”找差距。圍繞省委“四查四治”、省委組織部“五查五清”和市委“雙創(chuàng)雙爭”要求,結(jié)合組織部門實際,開展“五查”找準差距:一查宗旨意識牢不牢。查找解決群眾觀點不夠強
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意識不強,講排場擺闊氣,存在享樂主義,工作不計成本等問題。
    突出工作重點,推進“四比”抓整改。從思想根源入手,對準焦距、找準穴位、抓住要害、狠抓整改,努力通過“四比”,推進爭創(chuàng)模范部門、爭當模范干部活動深入開展:一比政治信念。重點看是否堅定政治信仰,保持理論自信、制度自信、道路自信,在思想上行動上與黨中央保持高度一致;是否恪守政治責任,自覺服從服務大局,不折不扣地貫徹落實中央和省、市委的決策部署;是否嚴守政治紀律,遵守黨的各項規(guī)章制度和組織原則,做到在黨言黨、在黨為黨,為黨盡責、為黨分憂。二比公道正派。重點看是否嚴格按照黨的政策和規(guī)章制度辦事,敢于同歪風邪氣作斗爭;是否甘為人梯,以寬廣的胸襟對人對事,不搞親親疏疏,做到公道對待干部、公平評價干部、公正使用干部;是否做到“三個絕不允許”,絕不利用工作之便干預親朋好友的職務安排,絕不因個人感情好惡影響干部評價、推薦和任用,絕不為個人的進退留轉(zhuǎn)找關(guān)系打招呼。三比業(yè)務水平。重點看是否熟悉掌握政策,對黨的建設(shè)和組織人事工作政策了然于胸、準確運用;是否能夠知人善任,具備善于發(fā)現(xiàn)人才、科學評價人才、合理使用人才的本領(lǐng),為事業(yè)選賢任能;是否善于分析研究,工作有思路、有辦法、有遠見,不斷開拓創(chuàng)新;是否善于組織協(xié)調(diào),整合資源、凝聚力量推動事業(yè)發(fā)展。四比作風形象。重點看是否一心為民,密切聯(lián)系群眾,熱心服務群眾,贏得群眾的信任和支持;是否求真務實,一切從實際出發(fā),堅決反對官僚主義、形式主義;是否清正廉潔,自覺遵守黨紀國法,拒腐蝕永不沾;是否敢于擔當,在急難險重任務面前不畏艱難、勇挑重擔,不計較個人得失;是否艱苦樸素,勤儉節(jié)約,能夠吃苦耐勞。
    堅持統(tǒng)籌兼顧,履行“雙責”兩爭先。緊密結(jié)合組織工作的實際和部機關(guān)的特點,積極回應基層和干部群眾對組織工作的期盼,把握重點,創(chuàng)新載體,扎實推進“四比雙爭”,切實把各個環(huán)節(jié)的工作抓得有板有眼、有聲有色,努力做到活動和工作兩手抓、兩不誤、兩促進。要求組織部門在抓好本部群眾路線教育實踐活動的同時,組織指導好全市面上活動開展,切實承擔好雙重責任。部機關(guān)全體同志帶頭搞好活動、帶頭改進作風,以更高標準、更嚴要求,在全市教育實踐活動中做示范,為全市黨員干部改進作風作表率。部機關(guān)抽調(diào)參與教育實踐活動的同志不僅要強化責任擔當,出色完成工 ……(未完,全文共1962字,當前僅顯示1247字,請閱讀下面提示信息。收藏《市委組織部當好群眾路線教育實踐活動的實踐者組織者推動者》
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