人社局局長在全局創(chuàng)建文明機關動員會上的講話

局黨組書記、人社局局長在全局創(chuàng)建文明機關動員會上的講話

養(yǎng)成三種習慣 創(chuàng)建文明單位

同志們：

現(xiàn)在市糧食系統(tǒng)的風氣越來越好，環(huán)境越來越美，團隊越來越和諧，發(fā)展越來越好。今天我講話的主題是：養(yǎng)成三種習慣，創(chuàng)建文明單位。

一、養(yǎng)成“單位如家”的習慣

有一首歌唱得很好：“家是最小國，國是千萬家”，放到個人和單位的關系上亦
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略288字，正式會員可完整閱讀）……　
火焰高，任何困難都不怕。

二、養(yǎng)成“開卷有益”的習慣

“開卷有益”，就是要求大家進一步加強學習。學習是一種責任、擔當，更是一種品質(zhì)和修養(yǎng)。機關建設水平和每一名干部的素質(zhì)息息相關，而加強學習是提高素質(zhì)的重要方法和途徑，也是個人履職和機關建設的內(nèi)在要求。學習不只是個人的行為，它更是履職盡責的必備條件。學習是一盞明燈，照亮人生歷程；學習是加油站，為延續(xù)成功注入活力；學習是一個天梯，把人送上至高的精神境界。若要人生不走彎路，唯一的是學習、學習、再學習，早學、常學、不停的學，才會少犯錯誤，走好人生路。學習不是一門心思去學高深的理論。與同事交流獲得智慧，讀報獲得信息，讀書明白事理……，這些都是學習。我更多的提倡在工作、生活中學習，在學習中工作、生活，向書本學，向他人學，向?qū)嵺`學，活到老，學到老，做一個真正的學習型干部，做一個有品味的人。

三、養(yǎng)成“日事日畢”的習慣

我時常提到我們應該“激情工作、快樂生活”。這二者是辯證關系，相互影響，相互促進。快樂生活屬于充滿工作激情的人，而工作激情屬于注重工作效率的人。我們必須做到今日事今日畢，不斷提高工作效率，在工作中大干快上。當前，市政府設立糧油產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項資金，出臺各項扶持政策，“百億產(chǎn)業(yè)、十億物流、放心糧油”三大工程正在推進中，可以說我們面臨的機遇更好、責任更大、任務更重。我們一定要強化時效觀念，要立說立行、雷厲風行，堅持發(fā)揚“白加黑、五加二”工作作風，推動各項工作落實。同志們要 ……（未完，全文共1273字，當前僅顯示809字，請閱讀下面提示信息。收藏《人社局局長在全局創(chuàng)建文明機關動員會上的講話》）