2011年某街道領(lǐng)導(dǎo)班子述廉報(bào)告

目錄/提綱：……
一是高度重視，強(qiáng)化工作落實(shí)
二是堅(jiān)持原則，執(zhí)行民主集中制
三是完善制度，塑造廉潔高效班子
四是深入學(xué)習(xí)，提高拒腐防變能力
五是結(jié)合實(shí)際，開展“三治一創(chuàng)”活動(dòng)
一是建立健全學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)考勤、學(xué)習(xí)交流等制度，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、實(shí)效性
六是強(qiáng)化監(jiān)督，推動(dòng)黨務(wù)公開深入
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街道2011年領(lǐng)導(dǎo)班子述廉報(bào)告

一年來， 在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，南新街街道黨工委班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在突出的位置，常抓不懈，牢固樹立起廉潔從政的意識(shí)，嚴(yán)格遵守、執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，正確行使手中的權(quán)利，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做官，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭(zhēng)。下面，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子作述廉工作報(bào)告。 

一是高度重視，強(qiáng)化工作落實(shí)。街道黨工委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放在重要位置，擺上重要議事日程，做到早安排、早布署。今年以來，街道黨工委召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專項(xiàng)工作會(huì)議2次，研究制定了
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略470字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
談話、政務(wù)公開、重大事項(xiàng)報(bào)告請(qǐng)示、責(zé)任追究等一系列工作制度，在街道范圍內(nèi)開展“效能革命”，用硬措施來改善軟環(huán)境，用軟環(huán)境來推進(jìn)硬發(fā)展。使人、財(cái)、物的管理更加公開、公平、公正。

四是深入學(xué)習(xí)，提高拒腐防變能力。搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，其最根本的就是要牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，堅(jiān)持黨的宗旨和理想信念，形成不想貪的內(nèi)在制約力量。盡管工作很忙，我們始終沒有放松學(xué)習(xí)，為干部職工搭建了展示和學(xué)習(xí)新平臺(tái)，讓全體干部職工參與“機(jī)關(guān)大講堂”活動(dòng)，通過“一課”實(shí)現(xiàn)了“兩個(gè)轉(zhuǎn)變、兩個(gè)提升”�！耙徽n”即機(jī)關(guān)干部每人講一課�！皟蓚�(gè)轉(zhuǎn)變、兩個(gè)提升”即轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念，提升理論水平，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升服務(wù)水平。推行“領(lǐng)導(dǎo)帶頭講、科室推薦講、干部自己講”的工作方法，使其能夠在日常工作中做到“常查找、思改進(jìn)、重提高”。

五是結(jié)合實(shí)際，開展“三治一創(chuàng)”活動(dòng)。街道黨工委以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，開展“治庸、治懶、治散，創(chuàng)和諧高效機(jī)關(guān)”活動(dòng)，集中整治干部隊(duì)伍中存在“庸、懶、散”現(xiàn)象，優(yōu)化干部作風(fēng)，提高工作效率，提升敬業(yè)精神，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力，在整個(gè)干部隊(duì)伍中形成講奉獻(xiàn)、守紀(jì)律、創(chuàng)一流、重效率、提質(zhì)量的良好氛圍，為“十二五”規(guī)劃實(shí)施開好局、起好步提供堅(jiān)強(qiáng)的保障。一是建立健全學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)考勤、學(xué)習(xí)交流等制度，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、實(shí)效性。二是健全完善崗位責(zé)任制，進(jìn)一步落實(shí)各股室、社區(qū)職能職責(zé)，深化崗位目標(biāo)為基礎(chǔ)的績效管理工作，將工作責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到崗位，工作任務(wù)量化到人，加強(qiáng)過程監(jiān)控，強(qiáng)化績效考評(píng)，形成用制度管人、用人、激勵(lì)人的長效機(jī)制。三是嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)考勤、請(qǐng)銷假、工作紀(jì)律等日常管理制度，加大對(duì)上下班遲到早退、擅離工作崗位、工作時(shí)間扎堆閑聊、上網(wǎng)瀏覽與工作無關(guān)內(nèi)容、工作時(shí)間飲酒、工作態(tài)度不端正、辦公秩序不良、服務(wù)接待不文明等問題的整治和督察力度，公示街道投訴監(jiān)督電話。四是綜合運(yùn)用績效管理、干部考評(píng)等手段，考評(píng)結(jié)果作為年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)，切實(shí)提高制度的執(zhí)行力，使黨工委、辦事處部署的各項(xiàng)工作得到有效落實(shí)。

六是強(qiáng)化監(jiān)督，推動(dòng)黨務(wù)公開深入。街道黨工委以“服務(wù)發(fā)展、依法依紀(jì)、公開公正、注重實(shí)效、積極穩(wěn)妥”的原則，推行黨務(wù)公開，科學(xué)把握黨務(wù)公開的共性要求和個(gè)性特點(diǎn)，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，增強(qiáng)黨務(wù)公開的針對(duì)性和實(shí)效性。既方便群眾知情參與，又保障黨員干部的民主權(quán)利，采取合適的公開形式，講求形式和效果的統(tǒng)一。 ……（未完，全文共2077字，當(dāng)前僅顯示1321字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2011年某街道領(lǐng)導(dǎo)班子述廉報(bào)告》）