鄉(xiāng)鎮(zhèn)2011年干部管理制度

目錄/提綱：……
一、工作制度
二、請銷假制度
三、會議制度
四、學習制度
五、值班制度
六、黨風廉政建設責任制
七、政府采購制度
八、財務管理制度
九、來人來客接待制度
十、小車管理制度
十二、機關保衛(wèi)、保潔制度
一、工作制度
1、工作簽到制
2、行政效能制
3、去向公示制
4、限時辦結制
5、工作匯報制
二、請銷假制度
三、會議制度
1、每周五下午召開黨委會，由黨委書記主持
2、每月最后一個周五下午召開一次干部職工（包括大學生村官）學習會
3、會議實行點名制，按通知時間點到，過后不補
四、學習制度
1、黨委理論中心學習組，成員包括黨委成員及中層干部
2、辦公室、部門、總支負責人每周一下午組織干部理論學習
4、理論測試
5、學習遲到、早退、曠會的按會議制度辦理
6、年終對學習成果進行聯(lián)評
五、值班制度
1、輪流值班
2、職責明確
3、強化督查
六、黨風廉政建設責任制
1、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制
2、牢固樹立廉潔奉公、不謀私利的思想，正確行使人民賦予的職權
3、遵守紀律，加強團結，顧全大局，密切協(xié)作
4、堅持政務公開,增大工作透明度
七、政府采購制度
八、財務管理制度
1、堅持收支兩條線原則
2、帳戶實行印鑒管理
3、撥付各項款項，須具備撥款憑證、取款憑證，并印章齊全，方可支取
4、財政所長每月向書記、鎮(zhèn)長遞……
鎮(zhèn)2011年干部管理制度
目錄：
一、工作制度
二、請銷假制度
三、會議制度
四、學習制度
五、值班制度
六、黨風廉政建設責任制
七、政府采購制度
八、財務管理制度
九、來人來客接待制度
十、小車管理制度
十一、伙食團管理制度
十二、機關保衛(wèi)、保潔制度

一、工作制度
1、工作簽到制。全體工作干部必須在上午8：20-8：30和下午下班前30分鐘統(tǒng)一到黨政辦公室簽到。不得代簽、冒簽，對代簽、冒簽者，發(fā)現(xiàn)1次扣年度目標分0.5分。因到縣上開會或其他工作原因不能按時簽到的，由辦公室簽到負責人核實情況后在備注欄中注明。簽到情況由辦公室簽到負責人逐日投入簽到箱中，每周由鎮(zhèn)效能督查室、鎮(zhèn)紀委共同開箱進行統(tǒng)計。年度內(nèi)對累計10次未簽到者，扣年度目標分1分；以上者，以此類推。無故曠工1天者，按效能建設有關規(guī)定嚴肅處理，并扣年度目標分0.5分。
2、行政效能制。上班時間，態(tài)度和藹，語言文明，講求工作效率，注重工作質(zhì)量，嚴守工作紀律。上班時間，禁止開展與工作無關的各種活動，嚴禁坐茶館、下棋、打牌、上網(wǎng)聊天、打游戲等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或經(jīng)查屬實者，按效能建設有關規(guī)定嚴肅處理，并扣年度目標分1分。凡無正當理由被群
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查，抽查不合格、學習時間不夠的必須補課。
4、理論測試。鎮(zhèn)黨委每季度末對全體工作干部和大學生村干部進行1次理論測試，凡測試成績90分以上者加年度目標0.5分，71—89分算合格，不加分也不扣分，70分以下者扣年度目標0.5分。
5、學習遲到、早退、曠會的按會議制度辦理。確因特殊情況不能參加學習的，必須書面向書記、鎮(zhèn)長請假。
6、年終對學習成果進行聯(lián)評。對評出的優(yōu)秀學習筆記、優(yōu)秀心得體會、優(yōu)秀調(diào)研文章，年終考核時給予0.5—1分的加分獎勵。
五、值班制度
1、輪流值班。由辦公室統(tǒng)一安排值班時間及值班人員。
2、職責明確。帶班領導帶頭值班，為值班責任人，負責領導和督查該組值班情況。值班人員負責接聽電話、接待來訪群眾、做好值班記錄，并按時辦好交接班手續(xù)。值班責任人應組織值班人員及時處理緊急公務和突發(fā)性事件并及時向主要領導匯報。
3、強化督查。鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)效能辦負責對值班情況進行督查，若擅離職守，或被縣通報、扣分，或造成安全事故等不良后果，按年度考核辦法加倍處理。
六、黨風廉政建設責任制
1、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。黨風廉政建設的責任主體為各級黨政領導班子及其成員，黨政“一把手”是黨風廉政建設第一責任人。
2、牢固樹立廉潔奉公、不謀私利的思想，正確行使人民賦予的職權。認真貫徹執(zhí)行黨員領導干部廉政從政若干準則及黨風廉政的各項要求，努力做到把得住大節(jié)、耐得住艱苦、抗得住誘惑。
3、遵守紀律，加強團結，顧全大局，密切協(xié)作。每名干部要自覺擺正自己的位置,把黨和人民的利益放在首位,率先垂范,身體力行,努力創(chuàng)造一個民主、和睦、團結、寬松的工作環(huán)境，共同完成上級分配的各項工作任務。
4、堅持政務公開,增大工作透明度。主動接受群眾的監(jiān)督,嚴守法紀,不貪贓枉法;秉公盡責,不以權謀私；艱苦創(chuàng)業(yè),不奢侈浪費；勤奮工作,創(chuàng)一流業(yè)績。
七、政府采購制度
1、堅持鎮(zhèn)長一支筆審批原則，鎮(zhèn)上購買辦公用品必須由部門向鎮(zhèn)長打報告，得到鎮(zhèn)長批示后交財政所統(tǒng)一購買，其他人不得擅自購買辦公用品。
八、財務管理制度
1、堅持收支兩條線原則。收入：對取得的非稅收入，首先進入財政專戶，實行票款分離；支出：實行鎮(zhèn)長一支筆審批，專職出納支付制，會計一月審核處理賬務制，做到日清月結，實行月報制。
2、帳戶實行印鑒管理。財政基本帳戶、專項資金帳戶應留財政所公章、鎮(zhèn)長印章、財政所所長印章、財政所會計印章，印鑒按職責分開妥善保管。
3、撥付各項款項，須具備撥款憑證、取款憑證，并印章齊全，方可支取。
4、財政所長每月向書記、鎮(zhèn)長遞交財務報表，每季度向鎮(zhèn)黨委做財務匯報。
5、財政全額撥款的部門所有資金都由財政所統(tǒng)一管理，不再單獨預決算。農(nóng)業(yè)服務中心、宣傳文化服務中心的財務收支實行財政統(tǒng)一管理、分戶建賬、分戶核算，支出必須經(jīng)鎮(zhèn)長一支筆審批，結余償還債務或結轉(zhuǎn)下年；計生辦、民政辦、村建所、國土所，實行錢、帳分管，支出必須由鎮(zhèn)長一支筆審批，財政所統(tǒng)一建帳，統(tǒng)一收支核算。
6、鼓勵全鎮(zhèn)干部職工積極向上爭取無償資金，支持**經(jīng)濟社會事業(yè)建設。爭取資金的前期費用一律由爭取人自理，爭取資金到位后，按爭取到位資金總額的20%返還，給爭取人作工作經(jīng)費。
7、鎮(zhèn)下?lián)芙o總支的工作經(jīng)費及各種返還款，各總支按照厲行節(jié)約、量入為出、略有結余的原則，合理安排使用資金，把錢用在刀刃上，用在生產(chǎn)發(fā)展上。鎮(zhèn)財政要建立專門賬戶，專戶管理，按照財經(jīng)管理制度，由總支書記審核，鎮(zhèn)長一支筆審批后，由財政所入賬，按季審批，當年結算，總支不得產(chǎn)生新的債務。否則，將嚴格追究經(jīng)辦人員和總支書記責任（包括經(jīng)濟的、法律的、行政的）。
九、來人來客接待制度
1、接待范圍：上級對口部門、友鄰單位。
2、接待原則：“厲行節(jié)約，一切從簡”、對口接待，嚴格控制陪餐人數(shù)，杜絕客少主多。上級部門、友鄰單位到我鎮(zhèn)開展公務活動，經(jīng)請示書記、鎮(zhèn)長同意后，由分管領導、辦公室負責人、對口站所主要負責人陪同。
3、接待地點。所有接待原則上都安排在鎮(zhèn)伙食團。
4、接待標準。鎮(zhèn)內(nèi)接待，標準為18元/人·餐，酒水辦公室準備，原則上中午不得飲酒；鎮(zhèn)外接待，必須請示書記、鎮(zhèn)長同意后，才能接待，并實行現(xiàn)金結算 ，不簽單。
5、接待程序。相關部門負責人報分管領導，分管領導報經(jīng)書記、 ……（未完，全文共4526字，當前僅顯示2286字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)2011年干部管理制度》）