目錄/提綱:……
(一)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子開展“四好”活動(dòng)情況
(二)黨風(fēng)建設(shè)廉政目標(biāo)完成情況
(三)年度工作目標(biāo)完成情況
(四)專項(xiàng)目標(biāo)完成情況
(五)督辦目標(biāo)完成情況
(六)目標(biāo)管理工作情況
(一)半年檢查與抽查相結(jié)合
(二)年終全面考核
(一)各單位、處(室、隊(duì))承擔(dān)的年度工作目標(biāo)的基本分為分
(二)各單位、處(室、隊(duì))年度考評(píng)總得分計(jì)算公式為:實(shí)得分基本分加分扣分
(一)對(duì)年度工作目標(biāo)中的量化指標(biāo)超額完成的加分,加分上限為該目標(biāo)基本分的
(二)專項(xiàng)目標(biāo)、督辦目標(biāo)按目標(biāo)設(shè)定分值加分
(五)全國(guó)、省、市、區(qū)人大代表建議、政協(xié)委員提案按規(guī)定要求辦理的,每件加分
(三)在目標(biāo)管理督查工作中弄虛作假的扣分
(五)對(duì)其它特殊情況需要扣分的由省局目標(biāo)管理督查辦公室提出建議并省局黨組審定
(一)省政府目標(biāo)管理督查辦公室調(diào)整的目標(biāo)項(xiàng)目
(二)局黨組批準(zhǔn)調(diào)整的目標(biāo)項(xiàng)目
(三)不可抗力因素影響目標(biāo)任務(wù)完成的目標(biāo)項(xiàng)目
……
第一章總則
第一條為規(guī)范全省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)目標(biāo)管理工作,促進(jìn)全系統(tǒng)各級(jí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效,確保政令暢通,保證全省食品藥品監(jiān)管事業(yè)發(fā)展和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成,特制定本細(xì)則。
第二條本細(xì)則適用于市(州)藥品監(jiān)管局、省局各直屬單位、省局機(jī)關(guān)各處(室、隊(duì))。
第三條成立四川省食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)由省局領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)目標(biāo)管理督查辦公室,與省局辦公室合署辦公,負(fù)責(zé)系統(tǒng)目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。
第二章目標(biāo)制定
第四條目標(biāo)分為年度工作目標(biāo)(業(yè)務(wù)目標(biāo)和保證目標(biāo))、專項(xiàng)目標(biāo)和督辦目標(biāo)。
第五條目標(biāo)制定:
(一)年度工作目標(biāo)依據(jù)省委、省政府下達(dá)給省食品藥品監(jiān)督管理局的目標(biāo)任務(wù),國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局下達(dá)的業(yè)務(wù)任務(wù),省食品藥品監(jiān)督管理局當(dāng)年工作報(bào)告和各單位、處(室、隊(duì))重要工作任務(wù)制定;
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局目標(biāo)管理督查辦公室。省局目標(biāo)管理督查辦公室對(duì)省級(jí)目標(biāo)的運(yùn)行情況進(jìn)行重點(diǎn)抽查,抽查只重原始材料。
。ǘ┠杲K全面考核。當(dāng)年月中旬,由省局目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各目標(biāo)責(zé)任單位、處(室、隊(duì))完成目標(biāo)任務(wù)情況進(jìn)行全面考核。
第十二條各被考核目標(biāo)責(zé)任單位和處(室、隊(duì))須認(rèn)真準(zhǔn)備年度考核材料,按規(guī)定的考核內(nèi)容進(jìn)行自查,在此基礎(chǔ)上如實(shí)寫出自查報(bào)告。自查報(bào)告按規(guī)定的時(shí)間(當(dāng)年*月*日前)和要求報(bào)送省局目標(biāo)管理督查辦公室。
第十三條省局目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考評(píng)結(jié)果,提出綜合意見,報(bào)省局黨組審定。
第五章計(jì)分原則
第十四條目標(biāo)管理督查工作的考評(píng)實(shí)行非百分制。
。ㄒ唬└鲉挝、處(室、隊(duì))承擔(dān)的年度工作目標(biāo)的基本分為分。
。ǘ└鲉挝、處(室、隊(duì))年度考評(píng)總得分計(jì)算公式為:實(shí)得分基本分加分扣分。
。ㄈ┠繕(biāo)計(jì)分實(shí)行四級(jí)計(jì)分:⒈超額或高質(zhì)量完成目標(biāo)任務(wù),加分;⒉完成目標(biāo)任務(wù),計(jì)滿分;⒊完成目標(biāo)任務(wù)以上,按完成目標(biāo)的實(shí)績(jī)計(jì)分;⒋完成目標(biāo)任務(wù)以下,計(jì)分。
第十五條加分。
。ㄒ唬⿲(duì)年度工作目標(biāo)中的量化指標(biāo)超額完成的加分,加分上限為該目標(biāo)基本分的。對(duì)非量化指標(biāo)高質(zhì)量完成的加分,加分按受國(guó)家局、。ê【郑、市(州)政府表彰或主要領(lǐng)導(dǎo)明確批示肯定的分別以該目標(biāo)基本分的、、。
。ǘ⿲m(xiàng)目標(biāo)、督辦目標(biāo)按目標(biāo)設(shè)定分值加分。
。ㄈ└鲉挝弧⑻帲ㄊ、隊(duì))或處(室、隊(duì))個(gè)人受黨中央、國(guó)務(wù)院,省委、省政府(含國(guó)家部委),市委、市政府表彰的分別加分、分、分。加分依據(jù)以批準(zhǔn)單位的獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)牌、證書和表彰通報(bào)為準(zhǔn),同項(xiàng)內(nèi)容按最高級(jí)別加一次分。
。ㄋ模└鲉挝、處(室、隊(duì))或處(室、隊(duì))個(gè)人受省局表彰和省局主要領(lǐng)導(dǎo)批示表揚(yáng)的分別加分、分。加分依據(jù)以獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)牌、證書、表彰通報(bào)和批示為準(zhǔn),同項(xiàng)內(nèi)容按最高級(jí)別加一次分。
。ㄎ澹┤珖(guó)、省、市、區(qū)人大代表建議、政協(xié)委員提案按規(guī)定要求辦理的,每件加分。
。⿲(duì)全面完成或超額完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),服從大局、政令暢通,但因目標(biāo)以外的加分因素很少的單位和處(室、隊(duì)),如當(dāng)年各項(xiàng)工作成績(jī)突出,考核小組在考核時(shí)可以提出—分的加分建議,由省局目標(biāo)管理督查領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
。ㄆ撸⿲(duì)在全省食品藥品監(jiān)督管理事業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展中做出突出貢獻(xiàn),或在工作中有重大改革、創(chuàng)新,且在全系統(tǒng)具有表率作用的單位和處(室、隊(duì)),省局目標(biāo)管理督查辦公室可按—分提出加分意見報(bào)省局黨組審定。
第十六條減分
。ㄒ唬┪赐瓿赡繕(biāo)項(xiàng)目的,有核定的該項(xiàng)目標(biāo)基本分為基數(shù),完成量以上,按完成目標(biāo)的實(shí)績(jī)計(jì)分;完成量以下,該項(xiàng)目標(biāo)計(jì)分。
。ǘ┪赐瓿蓪m(xiàng)目標(biāo)、督辦目標(biāo)的單位和處(室、隊(duì)),由省局目標(biāo)管理督查辦公室按設(shè)定分值減分。
。ㄈ┰谀繕(biāo)管理督查工作中弄虛作假的扣分。
。ㄋ模┰谕瓿赡繕(biāo)任務(wù)和督辦工作中,強(qiáng)調(diào)單位和處(室、隊(duì))或局部利益,不服從全局,相互推諉,影響目標(biāo)任務(wù)完成的扣分。
(五)對(duì)其它特殊情況需要扣分的由省局目標(biāo)管理督查辦公室提出建議并省局黨組審定。
第六章目標(biāo)調(diào)整
第十七條出現(xiàn)下列情況,經(jīng)省局目標(biāo)管理督查辦公室確認(rèn)報(bào)請(qǐng)省局黨組審定,允許調(diào)整目標(biāo):
。ㄒ唬┦≌繕(biāo)管理督查辦公室調(diào)整的目標(biāo)項(xiàng)目;
(二)局黨組批準(zhǔn)調(diào)整的目標(biāo)項(xiàng)目;
(三)不可抗力因素影響目標(biāo) ……(未完,全文共2841字,當(dāng)前僅顯示1806字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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