2010年鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用政策法規(guī)的情況匯報(bào)

2010年鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用政策法規(guī)的情況匯報(bào)

8月27日上午鄉(xiāng)黨委、政府按照上級(jí)黨組織要求，組織全體鄉(xiāng)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了中共中央《關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》（中發(fā)[2002]7號(hào)）及達(dá)州市委組織部、**市委組織部關(guān)于
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語(yǔ)3幅，辦專題板報(bào)3期。

二、堅(jiān)持干部選拔任用的“四權(quán)”和“四原則”

“四權(quán)”即知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，“四原則”即公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

通過(guò)對(duì)“四權(quán)、四原則”的了解、學(xué)習(xí)，使每名干部知道這些是關(guān)乎我們每一個(gè)人的事，而不單單只是某一級(jí)政府、某一位領(lǐng)導(dǎo)的事。堅(jiān)持民主集中制，堅(jiān)持走群眾路線。領(lǐng)導(dǎo)的選拔任用須經(jīng)層層考察，不能有跑官要官、買(mǎi)官賣(mài)官、賄官的現(xiàn)象發(fā)生。在選拔任用過(guò)程中做到好中選優(yōu)，由過(guò)去的“伯樂(lè)相馬”變?yōu)楝F(xiàn)在的“賽場(chǎng)競(jìng)馬”，是一個(gè)自我推薦、自我表現(xiàn)的全過(guò)程，而不是領(lǐng)導(dǎo)的一句話走遍全天下的年代。

在用好“四權(quán)”和堅(jiān)持“四原則”的基礎(chǔ)上，選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部必須做到堅(jiān)持原則不動(dòng)搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，結(jié)合實(shí)際大膽干，遵守紀(jì)律不放松。

三、執(zhí)行政策法規(guī)中的不足

干部選拔任用政策法規(guī)內(nèi)容不全面，在基層實(shí)施力度還不夠大，在執(zhí)行過(guò)程中還有一定的困難，每一位領(lǐng)導(dǎo)、干部對(duì)政策法規(guī) ……（未完，全文共852字，當(dāng)前僅顯示541字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2010年鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用政策法規(guī)的情況匯報(bào)》）