黨要管黨,從嚴治黨,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗,是黨在長期執(zhí)政條件下,加強和改進自身建設,保持先進性和純潔性的必然要求和重要保證。_必先治黨,治黨首先要治領導骨干集中的機關黨組織。受改革開放和社會主義市場經(jīng)濟的影響,以及各種思想文化的相互激蕩,出現(xiàn)了一些黨組織不管黨,治黨不嚴,部分黨員理想信念不堅定,甚至發(fā)生動搖,組織紀律觀念淡薄,不起黨員作用。在新時期,機關黨建存在著許多問題,我們應該正視問題,積極探索解決問題方法途徑。一、機關黨建存在的問題1、機關黨建工作軟弱化。絕大多數(shù)單位只重行政工作,輕黨建工作,沒有把機關黨建工作納入議事日程,基層黨組織在一定程度上形同虛設,嚴重影響了黨員先鋒模范作用和基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。2、黨員思想觀念衰退化。隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟的深入發(fā)展,各種思想文化
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多數(shù)離退休黨員干部,自從離退休后,都不愿意參加單位的黨組織活動。有的存在“船到碼頭車到站”的思想,認為本人離退休了,行動
上_了,思想上也該_了;有的認為工作退休了,黨員身份也該退休了;還有部分黨員離退休后,異地居住,認為參加不參加組織生活都無所謂。6、黨費收繳對立情緒化。黨費收繳難,是所有基層黨組織存在的一個帶有普遍性的問題。一是部分離退休黨員和極少數(shù)在職黨員,不按標準按時交納黨費,認為交多交少一個樣;二是少數(shù)離退休黨員不愿意交納黨費,有的是幾年都沒交過黨費的,認為交與不交一個樣,上級黨組織拿他們是沒有辦法的。二、存在問題產(chǎn)生的原因上述問題的產(chǎn)生,絕非一時一事,絕非偶然,其主要根源如下:1、領導重視不夠,認識不到位,機關黨建工作擺不正位置。近年來,機關黨建工作呈現(xiàn)弱化的局面,人們對黨組織的熱情逐日遞減,固然有現(xiàn)實社會環(huán)境因素的影響,但追根就底,卻是各級各部門領導對機關黨建工作的重要性認識不到位,沒有擺正機關黨建工作應有的重要位置,沒有把機關黨建工作納入部門工作議事日程。《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作<條例>辦法》沒有得到很好的貫徹實施,各部門主要領導對機關黨建工作重視和支持不夠,擺不上重要位置,缺乏應有的領導與指導力度。2、黨的建設機制與社會主義市場經(jīng)濟運行機制和理念不適應。由于社會主義市場經(jīng)濟的進一步發(fā)展,近幾年
思想政治工作的放松,不少人注重眼前利益,忽視長遠利益和黨的整體利益,加之黨建工作缺乏經(jīng)費,以致于形成了黨的建難以與經(jīng)濟工作接軌。3、基層黨建工作的方式方法與黨員隊伍結構的變化不適應。隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟的進一步發(fā)展,職工觀念、黨員觀念發(fā)生了變化,黨員結構已經(jīng)發(fā)生了變化,思想觀念也變得更現(xiàn)實,然而基層黨建工作的方式方法沒有隨形勢的變化而更新。再沿用幾十年前的說教式的黨建工作方式方法,的確難以適應今天的現(xiàn)實情況,解決不了黨員干部職工的具體問題。4、黨建工作與經(jīng)濟工作相互促進乏力。主要表現(xiàn)在:一是存在著“重
農(nóng)村黨建輕機關黨建,重經(jīng)濟工作輕黨建工作,重農(nóng)村投入輕機關投入”的“一手硬,一手軟”的現(xiàn)象;二是黨政缺少溝通,黨建工作缺少行政應有的支持;三是“虛事實做”不力,基層黨建工作的“虛”與行政工作的“實”形成較強的對比,黨建工作經(jīng)費緊缺,效益不高,工作難度大,不易出政績,不實惠,吸引力不強,而行政經(jīng)濟工作看得見摸得著,出政績快,更實惠,有利可圖。因此黨建工作和經(jīng)濟工作也就不能相互促進了。三、加強和改進機關黨建工作的對策及措施1、學習貫徹十六屆(
提醒您:請根據(jù)實際修改)六中全會精神,提升機關黨建的層次。各級各部門黨組織要認真學習貫徹十六屆(提醒您:請根據(jù)實際修改)六中全會精神,深入思考如何圍繞提高“科學判斷形勢的能力”、“駕馭市場經(jīng)濟的能力”、“應對復雜局面的能力”“依法行政的能力”開展工作的問題。共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨,工作的焦點集中在黨的執(zhí)政問題上,要把執(zhí)政問題放在重要位置上,圍繞建設新 ……(未完,全文共3178字,當前僅顯示1605字,請閱讀下面提示信息。
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